対象となる方 |
求める人材: 介護支援専門員(ケアマネジャー) ※59歳まで(60歳定年制のため) 経験あれば尚可
【こんな方におすすめ】 ・ケアマネ同士のサポート体制のある環境で働きたい ・賞与制度や評価制度のしっかりした会社で働きたい ・専門職として、スキルを高めたい方 ・事業所本位ではなく、利用者側に立った支援をしたい方 ・研修や地域活動に積極的に参加したい方 ・地域密着のアットホームな環境で働きたい方
【歓迎】 ・ブランク歓迎 ・居宅ケアマネジャーや包括ケアマネジャーとしての就業経験がある ・Uターン、Iターン ・主婦(主夫)活躍中
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勤務地 |
介護老人福祉施設 わかたけ富岡 / 社会福祉法人 若竹大寿会
神奈川県横浜市金沢区富岡東
勤務地: 〒236-0051 神奈川県横浜市金沢区富岡東2-1-5
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アクセス |
アクセス: 南部市場駅より徒歩1分
・JR京浜東北線/根岸線「新杉田駅」より、シーサイドラインに乗換、「南部市場駅」下車、駅前 ・京浜急行線「金沢八景駅」より、シーサイドラインに乗換、「南部市場駅」下車、駅前
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間・曜日: ①9:00~18:00 ②8:30~17:30 ③10:00~19:00
休憩60分
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給与 |
月給216,200円〜264,500円
給与: 月給 ¥216,200 〜 ¥264,500
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休日休暇 |
休暇・休日: 週休2日 シフトによる 年間休日114日(年次有給・慶弔等特別休暇除く)※採用時休暇別途3日あり
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試用期間 |
試用期間あり
試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件
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待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生:
昇給有 賞与 年2回、6.0~7.0か月分(職務給+グレード給)(予定) 年次有給 有り ※勤務日数による 交通費支給(上限30,000円/月) 各種保険 社会保険等完備 年末年始手当 (3,000円/日) 赴任支度金 (20万円 ※支給要件有) 特別休暇 (産休/育休/傷病/介護等) リフレッシュ休暇6日 記念日休暇1日 慶弔 (結婚祝い金/出産祝い金/傷病見舞金/赴任支度金制度) クラブ活動あり (フットサル/マラソン等) じゃらんコーポレートサービス有り(企業向け限定プラン利用可能) 退職金制度あり 育児時間短縮勤務有 年間休日114日(年次有給・慶弔等特別休暇除く)※採用時休暇別途3日あり 看護・介護休暇あり(時間単位での取得可)
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採用予定人数 |
1名
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その他 |
その他: まだ在職中で転職を悩んでいる方も、一度ご連絡ください! 就職時期や待遇面などご相談OK お電話で直接のご応募もOKです
【 選考フロー 】 ・Indeedから応募→面接1回→採用 ・施設見学歓迎!お気軽にお問い合わせください ・入社日はご相談可能です
※3日以内にご連絡をさせていただきます。 ※応募から内定まで1〜2週間を予定しています。 ※入社時期については、ご相談ください。 ※就業中の方は、WEB面接も歓迎!
////////////////////////////////////// 《応募・お問い合わせ》 ①Indeedからの応募 → 「応募画面へ進む」(24時間OK) 3日以内にご連絡させていただきます。
②電話からの応募・お問い合わせ 045-548-9960 (採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 //////////////////////////////////////
────────────────────────── 【 会社概要 】 社会福祉法人若竹大寿会は、 横浜市内28ヶ所、東京都品川区1ヶ所の、計29ヶ所を拠点とし,職員数は1,400名以上! 高齢者向けの介護福祉事業(特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、介護老人保健施設等)を中心に、 障がい児・者向けの福祉事業を並行して展開しています。 横浜市内初の法人独自の研修センターを完備しており、毎年多くの職員が介護福祉士やケアマネジャーの資格取得に成功しています◎
────────────────────────── 【理念】 若竹大寿会は「スタッフファースト」を掲げ、 働くスタッフの皆さんを本気で大切にする姿勢を貫いています。
「職員一丸となって人を幸せにします」という経営理念に賛同し、 一緒に取り組んでいただいているスタッフの皆さんのことを、 私たちは必ず幸せにしたいと思っています。 皆さんが幸せになるための人生設計そのものから、 一緒に考えていきます。
一人ひとりが選ぶ道に最短で進んでいただくために、 多様なキャリアプランをご用意しています。 若竹大寿会で、理想の人生を共に描いていきましょう。
────────────────────────── 【特徴】 真剣に業務改善に取り組み、残業時間を削減!(業務負担軽減実感8割以上、職員満足度98%!)
介護業務や記録のムダ・ムリを排除し、効率アップ! 効率化を図った結果、空いた時間は、有給を増やしたり、研修やご利用者様の外出、アクティビティやリハビリの充実等、介護の品質を低下させず、働き甲斐のある職場環境を整えます。
ICT活用により、現場の作業負担を改善します!
<事例> ・記録業務の徹底削減(紙記録の廃止、スマホ選択式入力による時間削減) ・AIを使った夜間巡視のない介護(夜間巡視の廃止) ・バイタルデータの自動管理 ・外国人スタッフ支援 ・大規模データのAI解析
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 216,200円 - 264,500円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 167時間
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