ハートランド洛北/株式会社川商の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

ハートランド洛北/株式会社川商の求人詳細

掲載開始日：2024/08/29 応募が集まり次第終了

高齢者向け住宅の施設管理者

正社員

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入社祝い金3万円★マイカー通勤可（無料駐車場完備）！交通費支給（上限2万円）！処遇改善手当あり！

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掲載開始日：2024/08/29 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【アピールポイント】・マイカー通勤可（無料駐車場完備）・交通費支給（上限2万円）！・時間外手当全額支給・処遇改善手当支給！・安定の組織で充実した福利厚生や手当あり！関西を中心にグループで20施設以上を運営しております。採用HPが新しくなりました！ https://www.kawasho-job.jp/ ＜事業コンセプト＞「ひとりじゃない暮らし」「家族以上に温かみのある思いやり」これが私達が目指すサービスです。＜企業理念＞・報恩感謝・「高齢者の幸せ第一」を信念に徹し、社業を通じて社会貢献する。・誠実を旨とし、和を重んじて社業に徹します。 -- ①かんたん応募（履歴書不要）※約1分応募フォーム（24時間申し込み可）からご応募ください。 ②電話でのお問い合わせ連絡先：0120-525-172 （Indeedを見て応募したとお伝えください！） -- 【仕事内容】サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護や施設業務の管理責任者業務＜施設管理者の主な業務＞・入居者募集、入居契約締結・医療機関との協力体制整備・職員の管理・介護サービスの質の向上のための取り組み・その他の施設運営に関わる業務全般・必要に応じて介護業務 DX化の推進で業務効率を改善【具体的な取り組み】スタッフの負担軽減のために… ・一部介護機器(機械浴)などを導入・スマホでの勤務確認、業務内容確認・サービス内容の報告は全てスマホでデータ管理など、ICT活用により、職員の負担を軽減！＜数字で見る川商＞ DATE1 年齢構成 10代：1％ 20代：14％ 30代：23％ 40代：25％ 50代：24％ 60代：12％ 70代：1％ DATE2 男女比男性：31％女性：69％男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ DATE3 休暇取得率有給休暇：79％産休育休取得率100％！ DATE4 管理者（施設長）について平均年齢：48歳男女比率：男性57％、女性43％

職種/仕事内容

仕事内容:
【アピールポイント】
  ・マイカー通勤可（無料駐車場完備）
  ・交通費支給（上限2万円）！
  ・時間外手当全額支給
  ・処遇改善手当支給！
  ・安定の組織で充実した福利厚生や手当あり！
  関西を中心にグループで20施設以上を運営しております。




  採用HPが新しくなりました！
  https://www.kawasho-job.jp/
  ＜事業コンセプト＞
  「ひとりじゃない暮らし」
  「家族以上に温かみのある思いやり」
  これが私達が目指すサービスです。




  ＜企業理念＞
  ・報恩感謝
  ・「高齢者の幸せ第一」を信念に徹し、社業を通じて社会貢献する。
  ・誠実を旨とし、和を重んじて社業に徹します。




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  ①かんたん応募（履歴書不要）※約1分
  応募フォーム（24時間申し込み可）からご応募ください。




  ②電話でのお問い合わせ
  連絡先：0120-525-172
  （Indeedを見て応募したとお伝えください！）
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  【仕事内容】
  サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護や
  施設業務の管理責任者業務




  ＜施設管理者の主な業務＞
  ・入居者募集、入居契約締結
  ・医療機関との協力体制整備
  ・職員の管理
  ・介護サービスの質の向上のための取り組み
  ・その他の施設運営に関わる業務全般
  ・必要に応じて介護業務




  DX化の推進で業務効率を改善
  【具体的な取り組み】
  スタッフの負担軽減のために…
  ・一部介護機器(機械浴)などを導入
  ・スマホでの勤務確認、業務内容確認
  ・サービス内容の報告は全てスマホでデータ管理
  など、ICT活用により、職員の負担を軽減！




  ＜数字で見る川商＞
  DATE1 年齢構成
  10代：1％
  20代：14％
  30代：23％
  40代：25％
  50代：24％
  60代：12％
  70代：1％




  DATE2 男女比
  男性：31％
  女性：69％
  男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！




  DATE3 休暇取得率
  有給休暇：79％
  産休育休取得率100％！




  DATE4 管理者（施設長）について
  平均年齢：48歳
  男女比率：男性57％、女性43％

対象となる方	求める人材: 【必須条件】高校卒業～59歳 ※省令1号（定年が60歳の為59歳以下）・介護福祉士・普通自動車運転免許（ペーパー不可） ※施設長や施設内訪問介護の管理者経験のある方 ※施設の管理職経験がありスキルアップをしたい方 ※施設内訪問介護のサ責経験があり、スキルアップを目指す方
勤務地	ハートランド洛北/株式会社川商京都府京都市勤務地: 【勤務地】ハートランド洛北京都府京都市左京区静市市原町207番地＜交通アクセス＞叡山電鉄鞍馬線「市原」駅より徒歩５分 ※マイカー通勤可（無料駐車場完備）
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 09:00〜18:00が基本勤務になります。 ※緊急時対応業務あり【休日・祝日】年間休日：年間108日+有給休暇・月９日交代制・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・特別休暇
給与	月給340,000円〜390,000円
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【給与・待遇】月給：340,000円〜390,000円・時間外手当全額支給・賞与年2回/昇給年1回あり・通勤交通費支給（上限2万円まで） ※一律各処遇改善加算金含む ※業務手当・住宅手当・資格手当（給与に含む） ※保有資格や経験、熟練度考慮＜その他手当て＞・入社3ヶ月後には入社祝い金（3万円）支給・子女教育手当てあり（お子様一人当たり5,000円/月）＜その他事項＞・試用期間3ヶ月あり（給与変動なし。適性をみて職位判断をさせていただきます）【福利厚生】・昇給年1回・賞与年2回・各種社会保険完備（健康保険/労災保険/雇用保険/厚生年金）・時間外手当全額支給・通勤手当：月額上限20,000円・マイカー通勤可（無料駐車場完備）・住宅手当（給与に含む）・子女教育手当てあり（お子様一人当たり5,000円/月）・制服貸与・定期健康診断・インフルエンザ予防接種 ※受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
採用予定人数	1名
その他	その他: 【会社概要】企業名：株式会社川商住所：大阪市中央区南新町1丁目2番4号従業員数：510人（パート従業員含む）事業内容：高齢者向け住宅の管理、及び運営訪問介護ステーションの運営居宅介護支援事業所の運営＜会社HP＞ https://kawasho-hl.jp/ ＜採用HP＞ https://www.kawasho-job.jp/ =============== 【応募・お問合せ】 ①indeedからの応募応募フォーム（24時間申し込み可）からご応募ください。 ※応募後、2日以内にご連絡をさせていただきます。 ②電話でのお問い合わせ（Indeedを見て応募したとお伝えください！）連絡先：0120-525-172 ※採用担当者宛までご連絡ください。 ※受付時間：平日9時〜18時 ※ハローワークでも募集中 =============== 【面接の流れ】応募→面接（1回）→採用雇用形態: 正社員給与・報酬: 340,000円 - 390,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間