ホテルサンロイヤル小山の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
✨当社の魅力✨
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■月給27万～スタート 賞与年2回
■ホテル勤務経験を活かせる
■マネジメント経験を活かせる
■駅チカで通勤ラクラク
■学歴不問
■20代～30代で役職も目指せる
■支配人・マネージャーの傍で学べる
■リーダーシップが発揮できる
■経営層との距離が近く、意見交換できる
■日勤メインか夜勤メインか働き方を選択可
■転勤なし

✅お任せしたいお仕事
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ホテルサンロイヤル小山の、フロントスタッフをはじめとした支配人補佐業務

✅入社後の流れ
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会社やホテルについて学んで頂いた後、
現場で先輩と実践しながら業務を覚えます。

▼まずは、当ホテルの通常業務をお任せ
・チェックイン／チェックアウト対応
・予約受付
・部屋割り作成
・登録作業等のPC作業
・電話応対、他

▼慣れてきたら、徐々に下記をお任せ
・各部署の管理／フロントスタッフへの指示出し
・スタッフの管理、シフトの管理
・会計ソフトへの売り上げ入力
・設備チェックや備品の発注
・総務・経理などの事務業務／入退社手続き、勤怠管理、備品発注、小口管理

宿泊プラン考案などは
本社で一括して行うので、
ゲストサービス対応に専念できます。

いきなり一人でお任せすることはなく、
段階を踏んで頂くのでご安心ください◎

✅あなたに期待したいこと
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当社では年功序列ではなく、
頑張りや成果を評価しています。

能力・頑張り次第で早期のキャリアアップも
十分に可能◎

一通りのフロント業務を習得後は、
業務管理やスタッフ育成、
本社とのやり取り、運営管理など
仕事の範囲も広がります。

その中で本社運営からのメッセージを
スタッフに伝えたり、
スタッフの意見を取りまとめて
支配人や本社へ意向を伝えるなど
橋渡し的な役割も期待しています。

「今よりもうちょっとキャリアアップしたい」
「上がつまっててポストが空いてない」
そんな方にはぴったりのポジションです！

ゆくゆくは、
副支配人、支配人、エリア統括など、
その先のステップアップも
ありますので、存分に力を発揮して
自己成長に繋げて行ってください。

✅当社のご紹介
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モダンで落ち着きある雰囲気に生まれ変わった
「ホテルサンロイヤル小山（全99部屋）」。

出張や旅行等、様々な目的で利用され、高い口コミ評価をいただいており、
より良いサービスやクオリティの向上のための人員強化をいたします。

20代、30代の若手スタッフも多数活躍中です◎