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株式会社USEI(埼玉)の求人詳細

掲載開始日:2024/12/17応募が集まり次第終了

パチンコ店舗運営管理者候補

正社員

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株式会社USEI(埼玉)の求人情報

第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆【★学歴不問・業界未経験可★】店舗運営管理者候補 ※業界未経験、第二新卒の方歓迎!/①

アピールポイント: 
第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中♪
【会社、仕事の特徴・魅力】
・上司との距離が近くコミュニケーションが豊富な社風や、役職に関係なく自分の意見を発信できる環境があります。
・ジョブローテーションの機会がございますので、営業戦略・営業推進・店舗開発・総務人事・経営企画など様々な職種に挑戦出来る環境が整っております。
・当社では店舗ごとのマネージャーに販促やマーケティング施策の選定をお任せしておりますので、社長の分身として店舗経営に携わることができます。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2024/12/17 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
【当社の特徴】
私達は、業界に革命を起こす人材を育成し、人材輩出企業を目指します。
パチンコがエンタメとして人々から必要とされるために
業界の常識にノーを突きつけて、変化の先頭に立ちます。

【業界にはない革新性】
■ギャンブルではないパチンコを目指しています。
■地域の人々から愛されています。
■社員がビジネスパーソンとして成長できる組織です。

【業務内容】
●店舗運営をお任せする管理者(主任、副店長、店長)候補の募集となります。
〇まずは、ホールスタッフとして店舗に勤務いただき、お客様に楽しんでいただけるような接客業務をメインにご担当いただきます。具体的には、
・接客対応
・お客様のご案内
・ホール内の清掃
・簡単なマシントラブルの復旧
・カウンター対応
・景品交換
・簡単な設備メンテナンス など
〇その後、店舗運営をお任せします。具体的には、
・店舗管理、数値分析
・マーケティング、販売促進
・採用、人材育成 等
〇数年後には副店長、将来的には店長、エリア長となっていただくことを期待しています。

対象となる方

求める人材: 
【対象者の方へ】
パチンコ業界に拒絶反応がないのであれば、固定観念を捨てて、一度、面接にお越しください。
当社は、店舗業務を通じて、サービス、エンタメ、アミューズメントの経営を体験できる仕事です。

【MUST】
・現在、販売・接客サービスの仕事をして物足りないものを感じている方
・人と接する業務で成長したい方
・従来のパチンコ(産業)が嫌いな人
※業界未経験、第二新卒の方歓迎いたします!

【WANT】業界を問わず、下記のスキル・経験がある方、歓迎します。
・ホールスタッフ経験がある方
・接客・接遇経験がある方
・店舗運営の経験がある方
・自ら施策を立案し、裁量権を持って活躍したい方
・流通や経営を学びたい方

勤務地

株式会社USEI(埼玉)

埼玉県入間市上藤沢741-3

勤務地: 
埼玉県入間市上藤沢741-3

アクセス

アクセス: 
武蔵藤沢駅からバスで20分

勤務時間

固定時間制

勤務時間・曜日: 
・7:00~1:00 (所定労働時間:7時間50分、休憩時間:60分)(シフト制)

・時間外勤務:あり(月平均10~20時間程度)

給与

月給229,000円〜244,000円

給与: 
固定残業代あり:月給 ¥229,000 〜 ¥244,000は1か月当たりの固定残業代¥37,750〜¥40,159(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。

・年収:320万円~344万円
・月給:229,510円~244,159円(一律手当を含む)
月額(基本給):191,760円~204,000円
固定残業手当/月:37,750円~40,159円(固定残業時間28時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額で、選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給:あり

【モデル年収】
・年収395万円/入社:2年目、年齢:24歳、役職:主任
・年収514万円/入社:4~5年目、年齢:26~27歳、役職:係長・副店長
・年収636万円/入社:6~8年目、年齢:28~30歳、役職:店長 
・年収783万円/入社:10年目、年齢:32~35歳、役職:エリア長

休日休暇

休暇・休日: 
年間休日105日
シフト制
・月8日(休日はシフト制)
・有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・慶弔休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇(4日間)、特別休暇 等
・年間休日:105日(年5日の年次有給休暇取得含む)
※有給休暇は年間5日以上は取得必須

試用期間

試用期間あり

試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
交通費支給,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度
手当
・通勤手当(全額支給)
・社宅利用費:2万円
・時間外手当(固定残業時間超過分)、深夜手当、休日手当 

福利厚生
・制服貸与
・副業可
・寮社宅/単身者:月額2万円で入居可、妻帯者:家賃の半額負担
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・表彰制度あり
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・教育制度
導入研修(入社時)、フォローアップ研修、トレーナー研修
育成プログラム(階層別研修、昇給時など適宜開催)
単科制プログラム
その他、ゴープラポイントプログラムのポイントをためた社員は「アメリカ研修」へ参加することができます。
採用予定人数

常時募集

その他

その他: 
【企業概要】
* 企業名:日本人財支援株式会社
* 従業員数: 20名
* 企業HP: https://www.njsltd.com
第二新卒・20代の方・若手の方向けの転職支援を行なっております。
本求人は人材紹介会社からのご紹介求人です。

【応募の流れ】
①ご応募

➁担当者より面談・面接日程の調整のご連絡

③面接の実施

⓹就業開始★

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 229,000円 - 244,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
日本人財支援株式会社
代表者
小柳 博史
所在住所
5320011 大阪府大阪市淀川区西中島7-12-5-202
代表電話番号
0661959478
事業内容
人材派遣・職業紹介

応募情報

選考プロセス
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