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株式会社イナハラの求人詳細

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掲載開始日：2024/11/28 応募が集まり次第終了

オフィスの総合商社/姫路支店での法人営業

正社員

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姫路支店で増員募集／JR姫路駅7分／転居を伴う転勤なし／完全週休2日／入社時から有給休暇10日付与

アピールポイント:
* 姫路支店の編成／現在、姫路支店の営業は4名。「技術者」を営業と同人数程度配置。専門知識を有する技術者が常時いるので、例えばコピー機の不具合などの急な依頼にも迅速に対応できる点が、お客様から高い評価を頂いています。
* 年間休日125日＋有給休暇5日以上
* 完全週休2日制（土日祝休み）
* 入社時より有給休暇「10日間」付与
* 正直者が報われる人事評価制度を導入しています。評価基準を視える化しているため、どうすれば昇給できるのか一目瞭然。社員のモチベーションUPに繋がっています

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掲載開始日：2024/11/28 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 創業97年・オフィス環境の課題を解決する「オフィスの総合商社」株式会社イナハラ。業務拡充に付き姫路支店にて将来のコア人材候補を積極増員募集します。【仕事内容】お客様が抱えるオフィス環境や働き方への課題やニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案する法人営業。丁寧な研修の下、スタートできます！【具体的には】オフィス用品など消耗品の継続受注に加え、ニーズに応じたIT機器や、社会のトレンドに合わせた商材を提案します。オフィス移転・リニューアル・リノベーションなどの大きな仕事の受注もあります。クライアントへの定期的な訪問と最新情報提供などにより、より良い関係性を築き上げてください。iPhone、iPad、ノートパソコンをはじめ、オフィスには最新のIT環境やクラウドサービスを導入！効率的に仕事を進めていただけます。【イチから学べる環境】社内営業研修（全8回）、メーカー製品研修、OJT研修、若手社員向けのフォローUP研修、これらをはじめ、商品知識や営業スキルを身に付けるための各種研修をご用意しています。1日の終わりに、上長とその日の活動の振り返りを行うなど、face to face のフォロー体制も整っています。【ビジネスの変化に応じた解決できる手段(商品)を提案できます】 * オフィスのペーパーレス化、電子請求書、電子帳簿保存などオフィス業務のＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）の支援。 * ＢＣＰ対策(セキュリティ対策、データバックアップ対策、災害時の安否確認システムなど）を支援「セキュリティー対策」「テレワーク関連」「BCP対策」「電子請求書」「電子帳簿保存法」等、オフィス環境に求められるものは変化します。私たち「イナハラ」は、その変化の先頭に立ち、その変化に合わせ多様化・複雑化する働き方に応じたソリューションを提供しています。【求人のポイント】 * 創業97年・地域に根差した“オフィスの総合商社”／ドキュメントソリューション（複合機、プリンター等）、システムソリューション（ソフトウェア等）、オフィスデザイン、通信・コミュニケーション（IT機器、通信機器等）、オフィスサプライ、サービス＆サポート保守、これら6つの事業を通じて、オフィス環境へのニーズに対するソリューションを提供しています。 * 地域密着型の事業を展開／物理的だけでなく、心理的にもお客様との距離が近く、頼れる身近なパートナーとしてオフィス環境づくりをサポートしています。 * メーカー仕入先は100社以上！多彩な商品による提案力が強み／幅広い仕入先の製品を扱えるため、お客様のあらゆるニーズに対応可能です。故障やメンテナンスについても自社で一括対応しています。 * 民間企業や官公庁など2万社以上の顧客と取引／民間企業から官公庁、学校、病院まで、オフィスのあるお客様全てがお取引先です。 * 無借金経営＆自己資本比率50％以上／業績は安定した推移を示しており経営基盤は盤石です。

職種/仕事内容

仕事内容:
創業97年・オフィス環境の課題を解決する「オフィスの総合商社」株式会社イナハラ。業務拡充に付き姫路支店にて将来のコア人材候補を積極増員募集します。

【仕事内容】

お客様が抱えるオフィス環境や働き方への課題やニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案する法人営業。丁寧な研修の下、スタートできます！

【具体的には】
オフィス用品など消耗品の継続受注に加え、ニーズに応じたIT機器や、社会のトレンドに合わせた商材を提案します。オフィス移転・リニューアル・リノベーションなどの大きな仕事の受注もあります。クライアントへの定期的な訪問と最新情報提供などにより、より良い関係性を築き上げてください。iPhone、iPad、ノートパソコンをはじめ、オフィスには最新のIT環境やクラウドサービスを導入！効率的に仕事を進めていただけます。

【イチから学べる環境】
社内営業研修（全8回）、メーカー製品研修、OJT研修、若手社員向けのフォローUP研修、これらをはじめ、商品知識や営業スキルを身に付けるための各種研修をご用意しています。1日の終わりに、上長とその日の活動の振り返りを行うなど、face to face のフォロー体制も整っています。

【ビジネスの変化に応じた解決できる手段(商品)を提案できます】
* オフィスのペーパーレス化、電子請求書、電子帳簿保存などオフィス業務のＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）の支援。
* ＢＣＰ対策(セキュリティ対策、データバックアップ対策、災害時の安否確認システムなど）を支援

「セキュリティー対策」「テレワーク関連」「BCP対策」「電子請求書」「電子帳簿保存法」等、オフィス環境に求められるものは変化します。私たち「イナハラ」は、その変化の先頭に立ち、その変化に合わせ多様化・複雑化する働き方に応じたソリューションを提供しています。

【求人のポイント】
* 創業97年・地域に根差した“オフィスの総合商社”／ドキュメントソリューション（複合機、プリンター等）、システムソリューション（ソフトウェア等）、オフィスデザイン、通信・コミュニケーション（IT機器、通信機器等）、オフィスサプライ、サービス＆サポート保守、これら6つの事業を通じて、オフィス環境へのニーズに対するソリューションを提供しています。
* 地域密着型の事業を展開／物理的だけでなく、心理的にもお客様との距離が近く、頼れる身近なパートナーとしてオフィス環境づくりをサポートしています。
* メーカー仕入先は100社以上！多彩な商品による提案力が強み／幅広い仕入先の製品を扱えるため、お客様のあらゆるニーズに対応可能です。故障やメンテナンスについても自社で一括対応しています。
* 民間企業や官公庁など2万社以上の顧客と取引／民間企業から官公庁、学校、病院まで、オフィスのあるお客様全てがお取引先です。
* 無借金経営＆自己資本比率50％以上／業績は安定した推移を示しており経営基盤は盤石です。

対象となる方	求める人材: * 大学・短大・専門学校卒業以上の男女 * 要普通自動車免許（AT限定可） * 営業・販売・接客など、お客様と接する業務の経験がある方歓迎！【歓迎する経験やスキル】 * 法人営業・ブライダル業界・お客様対応などの経験
勤務地	株式会社イナハラ兵庫県姫路市神屋町6-10MISTRAL姫路駅前1階勤務地: 姫路支店／兵庫県姫路市神屋町6-10 MISTRAL姫路駅前1階転居を伴う転勤なし
アクセス	アクセス: JR「姫路」駅より徒歩7分山陽「山陽姫路」駅より徒歩10分【アクセス】 * JR「三ノ宮」駅より徒歩7分 * 阪急「神戸三宮」駅より徒歩8分 * 阪神「神戸三宮」駅より徒歩7分 * 地下鉄海岸線「三宮・花時計前」駅より徒歩6分雇用形態: 正社員給与・報酬: 260,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 9：00～17：30（休憩1時間） ※毎週水曜日はノー残業day ※月間平均残業時間19h（2023年実績）
給与	月給260,000円以上給与: 固定残業代あり：月給￥260,000以上は1か月当たりの固定残業代￥49,100（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。月給26万円以上 * 年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定 * 試用期間3ヶ月（同条件）【年収例】 * 380万円／25歳（2021年入社） * 410万円／28歳（2017年入社） * 450万円／30歳（2021年入社） * 700万円／45歳（2013年入社）※支店長【昇給・賞与】 * 昇給年1回 * 賞与・特別賞与年2回※個人業績に応じて別途、特別賞与の支給あり※毎回該当者多数賞与の支給額に上限はありません。頑張りは目に見える形できちんと還元いたします【諸手当】 * 交通費全額支給（上限なし） * 若年層家賃補助(最大3万円)※居住地や通勤時間を考慮 * 住宅手当（家賃5万円以上：月額7400円、家賃5万円未満：月額4600円） * 家族手当（配偶者：月額9200円、子供1人あたり：月額2800円） * 慶弔見舞金 * 資格取得費用補助 * 営業かばん購入費補助（業務用のかばんを購入する際、最大1万円を支給／何度でもOK）【オープンな人事評価制度を導入】 * 正直者が報われる人事評価制度を導入しています。評価基準を視える化しているため、どうすれば昇給できるのか一目瞭然。社員のモチベーションUPに繋がっています。 * 個人業績に応じて1回の賞与ごとに「特別賞与」を付与。業績面で頑張っている方には、その頑張りを賞与に加えて「特別賞与」で応えます。特別賞与は「青天井」なので2023年の冬も、賞与＋特別賞与で三桁の営業社員も！
休日休暇	休暇・休日: * 年間休日125日＋有給休暇5日以上 * 完全週休2日制 * 土日祝休み※5月に年1回の土曜出社あり（創立記念式典）／土曜出勤の場合は他の曜日に振替休日を取得 * 入社時より有給休暇「10日間」付与 * 夏季休暇（4日） * 年末年始休暇（7日／12月29日～翌1月3日まで） * 有給休暇（取得率65％以上、平均取得日数13日／2023年実績) * 1時間単位の時間有給制度 * 慶弔休暇 * 産前・産後休暇 * 育児・介護休暇 * 永年勤続休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: * 各種社会保険完備 * 育児・介護休業 * 永年勤続表彰(10年・20年・30年) * 社員貸付金制度 * 退職金制度（入社6ヶ月後から積立） * 業務用パソコン、スマートフォン、iPad貸与（通信費も会社負担） * 営業車両貸与 * 年1回健康診断(全額会社負担) * インフルエンザ予防接種（全額会社負担） * 各種研修あり（マナー研修、メーカー研修、OJT研修等）
採用予定人数	2名
その他	その他: ここまでお読み頂きありがとうございます。必要事項を入力頂きご応募下さい。応募内容確認後、こちらからご連絡いたします。【採用プロセス】 * 書類選考→一般常識・適性検査・一次面接→最終面接→内定 * 面接は神戸本社を予定 * 面接日・入社日は相談に応じます。 * 土日の面接や平日18時以降の面接もご相談に応じます。【面接地】神戸本社 * 兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-26