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川崎医療生活協同組合 川崎協同病院の求人詳細

掲載開始日:2024/09/10応募が集まり次第終了

2025年新卒 病院勤務の理学療法士

正社員

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掲載開始日:2024/09/10 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容

 企業からのメッセージ

▼▼ この求人のPOINT! ▼▼
□実務未経験の方大歓迎('v'd)
□成功体験が積める環境!
□失敗を減らす、育成の仕組みあり
□職員の半数以上が20代!

◆ 失敗より、成功体験。 ◆
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
はじめまして。
入社2年目の小林です!

たくさん失敗して学べ。
と、よく言われますが、
失敗という失敗を
ここではした事がありません。

それは、
成功体験がたくさん積める環境を、
組織全体で整えているから。

半世紀以上培ってきたノウハウを
若手に惜しみなく伝えてくれるんです。

患者様を誤って怪我させてしまったり、
自分の身体を痛めてしまったり、
コミュニケーションでトラブルになったり
…そうならないよう、
先輩たちがいつもそばで見守ってくれています。

医療ドラマのような厳しい人はもちろんいませんし、
年次や職域関係なくお互いをリスペクトする環境で、
不安を抱えずにこの1年働くことができました。

ここで働いて良かったと、
自信をもって言い切れますね。


 仕事内容

【具体的には】
入院・外来及び訪問リハビリテーションに関わる業務をお任せします。救急から在宅まで、小児から高齢者まで、多様でシームレスなリハビリテーションサービスを実施しています。

■お任せするのは…
<急性期病棟>
・早期離床
・呼吸器合併症の予防

<回復期リハビリテーション病棟>
・回復的リハビリテーション

<地域包括ケア病棟>
・回復的リハビリテーション
・介護量軽減
・退院支援
・退院後の訪問リハビリテーション
・外来リハビリテーション

<医療型特定短期入所サービス>
・「ぽっかぽか」利用の医療ケアを必要とする重度障害児のリハビリテーション

■業務体制
<人員構成>
・リハビリテーション科常勤医師1名
・非常勤医師1名
・理学療法士26名
・作業療法士19名(非常勤1名)
・言語聴覚士5名(非常勤3名)

<提供サービス>
・脳血管疾患等リハビリテーション(理学療法・作業療法・言語聴覚療法)
・運動器リハビリテーション(理学療法・作業療法)
・呼吸器リハビリテーション(理学療法、作業療法、言語聴覚療法)
・がん患者リハビリテーション(理学療法、作業療法)
・摂食機能療法(言語聴覚療法・作業療法)
・小児発達リハビリテーション(作業療法)
・補装具外来(理学療法、作業療法、義肢装具士)
・訪問リハビリテーション(理学療法、作業療法、言語聴覚療法)

◎また、院内のチーム医療(栄養サポートチーム、褥瘡対策、転倒予防)に参加しています。

■一気通貫の強み
川崎医療生活協同組合として、病院だけでなくクリニックや介護福祉施設を川崎市全域にわたって運営しています。そのため、入院から退院までで終わるのではなく、退院後のリハビリテーションまで一気通貫で対応が可能。同じ医療機関の中で連携が図れるからこそ、患者様のさまざまな負担軽減や早期寛解を目指せるだけでなく、一つのチームとして治療にあたれることが私たちの強みです。

対象となる方

求めている人材
・2025年卒業見込みの方

[ 必須 ]
・60歳未満の方(例外事由1号|60歳定年のため)
・理学療法士の資格をお持ちの方(取得見込みがある方も可)

[ 歓迎 ]
・小児リハでの勤務経験者
・訪問リハビリテーションでの勤務経験者
・デイサービスでの勤務経験者
・グループホームでの勤務経験者
・サービス付高齢者住宅での勤務経験者
・介護老人保健施設での勤務経験者

\ こんな方にもオススメ /
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、言語聴覚士(ST)の勤務経験者
・大学病院、リハビリテーション病院、医療施設、スポーツ関連施設での勤務経験者
・福祉用具専門相談員の勤務経験者
・Uターン・Iターン希望の方
・子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
・ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
・資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方
・産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方

勤務地

川崎医療生活協同組合 川崎協同病院

神奈川県川崎市川崎区桜本2-1-5

アクセス

交通・アクセス
川崎駅東口バスターミナル7番のりばより、 臨港バス「川23系統 大師行」で「桜本停留所」降車。

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細
総労働時間:1週あたり37時間30分

8:45~17:15(実働7.5時間|休憩1時間)
※週所定労働時間37.5時間
※残業は月平均10時間程度です。時間外手当は別途支給いたします。

給与

月給248,600円以上

給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 19万3600円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり5万5000円 〜

※年齢・経験により異なる
※月給には一律手当55,000円を含みます。

【一律支給する手当】
・常勤職員手当|月12,000円
・技術職調整手当|免許取得後1年を超えたもの~30年(30号)まで 1号につき月500円加算
・言語聴覚士手当|月18,000円
・処遇改善加算手当|月3,000円
・ベースアップ評価料|月22,000円~5,000円

【別途支給する手当】
・時間外手当
・通勤手当|実費支給
・家族手当|1人目:11,000円、2人目以降:1人あたり5,000円
・勤続手当|1年以上〜4年未満まで:毎年500円増、5年以上|5,000円、6年以上|毎年1,000円増

【昇給】
・あり|年1回(4月)

【賞与】
・あり|年2回(7月・12月)
※昨年度実績計2.3ヶ月分

【給与例】
給与例
・年収337万円|25歳・経験3年 ・年収355万円|27歳・経験5年 ・年収403万円|32歳・経験10年
休日休暇

休日休暇
<年間休日110日>

【休日】
・4週8休制(日・祝、他シフト制)
※1週間に2日の休みあり
※シフト希望提出可

【休暇】
・年次有給休暇(初年度10日)

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:2か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・院内保育あり(託児施設完備)
・退職金制度|勤続5年以上対象
・定年制度|60歳
・再雇用制度|65歳まで
・共済制度|各種割引や医療費一部補助制度あり
職場環境・雰囲気

職場環境
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

企業情報

会社名
川崎医療生活協同組合
代表者
高村彰夫
所在住所
神奈川県川崎市川崎区藤崎川崎市川崎区藤崎4-21-1 かりんビル2F
代表電話番号
0442772608
事業内容
病院・診療所
ホームページ
https://www.kawasaki-coop.jp/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
応募フォームより必要事項を入力の上、エントリーしてください。
病院見学採用試験は随時開催!お気軽にお問い合わせください。

【応募書類】
・履歴書
・卒業見込証明書
・成績証明書(厳封)
【選考方法】
・書類
・作文
・面接
・適性検査
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