株式会社ダイブの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社ダイブの求人詳細

掲載開始日：2025/01/07 応募が集まり次第終了

法人営業

正社員

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未経験歓迎！20代・30代を中心に活躍中の職場で、業界専門アドバイザーがあなたのキャリアアップを全力サポート！

アピールポイント:
20代・30代の新しい環境で一歩踏み出したい方必見
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★安定した雇用を目指したい方
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あなたの「なりたい自分」を応援します！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✴ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 ✴ ✨─ 当社のポイント ─✨ ✅ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ ✅ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ ✅ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ ⏩ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！＼新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！／ ◆2024年3月末に東証グロースに上場したばかりの注目ベンチャー！ ◆新たな出逢いや挑戦を支え、人生の転機に寄り添う仕事です。【職種】ホテル・旅館などリゾート施設特化の人材営業の仲間を募集しています！日本国内のホテル・旅館・スキー場・テーマパークなどの『観光施設』に特化した『移動体験』を提供する、当社のリゾート人材サービス。地方の人口減少が深刻化し人材不足に悩む観光施設様と、リゾート地で働きたい方々とを繋げる架け橋となるシゴトです。新しい環境に飛び込み挑戦されるスタッフさんの「良きお兄さん、お姉さん」として、人生の転機に寄り添う責任や感動を一緒に実感しませんか。【主な仕事内容】弊社人材営業はToB／ToC双方の担当をしていきます。 ■観光施設様への人材提案営業リゾート地にあるホテルや旅館、スキー場、テーマパーク等にアプローチ。観光施設の支配人や女将さん、人事担当の方と商談を行ない、人材の悩みをヒアリング。適切な人材をスピーディに派遣するのがミッションです。 ■登録スタッフさんへの仕事紹介「地元を出て新しい環境で挑戦したい」「いろんな地域に行きながら働きたい」など、スタッフさんの志望動機はさまざま。希望勤務エリアや職種などをヒアリングし、希望に添った求人を提案、スピーディにお仕事決定できるよう対応します。 ■就業中スタッフさんの挑戦へ伴走お仕事決定がゴールではなく、ここからがスタート！「現地で困っていることはないか」不安や葛藤・悩みなどの感情や場面に向き合い、柔軟に対応していきます。電話やLINEで定期的に連絡をとったり、月に数回リゾート地に赴いたり。スタッフさんの「良きお兄さん、お姉さん」として、新しい挑戦に、伴走していきます。

職種/仕事内容

仕事内容:
✴ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 ✴
✨─ 当社のポイント ─✨
✅ ① あなたに寄り添うキャリア相談
└ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！
✅ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート
└ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！
✅ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募
└ ⏩ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！
＼新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！／

◆2024年3月末に東証グロースに上場したばかりの注目ベンチャー！
◆新たな出逢いや挑戦を支え、人生の転機に寄り添う仕事です。

【職種】ホテル・旅館などリゾート施設特化の人材営業の仲間を募集しています！

日本国内のホテル・旅館・スキー場・テーマパークなどの『観光施設』に特化した『移動体験』を提供する、当社のリゾート人材サービス。

地方の人口減少が深刻化し人材不足に悩む観光施設様と、リゾート地で働きたい方々とを繋げる架け橋となるシゴトです。

新しい環境に飛び込み挑戦されるスタッフさんの「良きお兄さん、お姉さん」として、人生の転機に寄り添う責任や感動を一緒に実感しませんか。

【主な仕事内容】

弊社人材営業はToB／ToC双方の担当をしていきます。

■観光施設様への人材提案営業
リゾート地にあるホテルや旅館、スキー場、テーマパーク等にアプローチ。観光施設の支配人や女将さん、人事担当の方と商談を行ない、人材の悩みをヒアリング。適切な人材をスピーディに派遣するのがミッションです。

■登録スタッフさんへの仕事紹介
「地元を出て新しい環境で挑戦したい」「いろんな地域に行きながら働きたい」など、スタッフさんの志望動機はさまざま。希望勤務エリアや職種などをヒアリングし、希望に添った求人を提案、スピーディにお仕事決定できるよう対応します。

■就業中スタッフさんの挑戦へ伴走
お仕事決定がゴールではなく、ここからがスタート！
「現地で困っていることはないか」不安や葛藤・悩みなどの感情や場面に向き合い、柔軟に対応していきます。電話やLINEで定期的に連絡をとったり、月に数回リゾート地に赴いたり。スタッフさんの「良きお兄さん、お姉さん」として、新しい挑戦に、伴走していきます。

対象となる方	求める人材: ＜以下のすべてを満たす方＞・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※月に3～4回ほど、リゾート地へ出張するためです（宿泊伴わない日帰り出張です）。・1年半以上の社会人経験がある方・前職でヒトと関わるお仕事を経験されてきた方
勤務地	株式会社ダイブ沖縄県那覇市勤務地: 勤務地1 沖縄県〒 900-0015 沖縄県那覇市久茂地2-8-1 JEI那覇ビル8Ｆ最寄り駅モノレール「県庁前」駅から徒歩4分那覇バス農林中金前停から徒歩1分勤務地詳細希望勤務地へ配属住宅手当：月1万200円（実家暮らしではなく家賃が発生する方）車通勤不可
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 9：30～18：30 （内休憩1時間、所定労働時間8時間）
給与	月給267,000円以上給与: 月給 26万7000円＋諸手当＋賞与年2回【月給内訳】・基本給：21万7000円・固定残業代：月30時間分、5万円。超過分は別途支給。 ※固定残業時間を超えた場合は、1分単位超過分の割増分が支払われます。 ※能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。【その他】 ■残業、深夜手当 ■交通費全額支給 ■昇給：年2回（8月、2月） ■賞与：年2回（9月、3月）【未経験入社のモデル年収例】 ■年収680万円／ 27歳営業職経験2年／月収29万円＋賞与11ヶ月分 ■年収730万円／ 33歳サブマネージャー職経験6年／月収33万円＋賞与10ヶ月分【キャリアパスの過去実績】 ■リーダーへの最短昇格：東京 Oさん（入社1年目） ■マネージャーへの最短昇格：沖縄 Sさん（入社4年目） ※等級に関しては、その方自身の成果に基づく形ですが、役職に関しては、その組織の中で必要に応じて発生することが前提です。 ※また、これまでにはご本人の希望や適性・成果によっては、新しい事業の立ち上げや責任者等に抜擢される、斜めのキャリアパスも実績がございます。給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
休日休暇	休暇・休日: ・土日祝休み・年間休日120日以上・完全週休二日制 ※6月の繫忙期のみ週1日休み（土日どちらか時短出勤） ※6月以外は完全週休二日制・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日。半休制度あり）・リフレッシュ休暇（夏季･年末年始など）・ハネムーン休暇・慶弔休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）・住宅手当（実家暮らしではなく家賃が実際に発生する方対象）・子供手当（1子につき月1万円）・社内ベンチャー制度【新規事業立案：New-1グランプリ】・社内ベンチャー制度【新企画立案：ワンテングランプリ】・社内自己啓発セミナー【ダイブカレッジ】・オフィスカジュアル・研修費・書籍購入費補助・TEAMビルド費用補助・おもてな費（スタッフさんフォロー費の補助）・新人お誘いランチ・新入社員歓迎会費・弊社グランピング施設の宿泊割引（規定あり）・持株会
採用予定人数	1名
その他	その他: 応募後担当者より連絡いたします！履歴書等のサポート、書類選考後は面接練習、入社後のアフターフォローまで総合的にサポートいたします！不安等ありましたら、いつでもご相談くださいませ！【求人ID】310008 雇用形態: 正社員給与・報酬: 267,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間