| 対象となる方 |
応募資格
●経験・年齢不問
●経験者優遇
◎女性活躍中
◎フリーターさん活躍中
◎主婦さん・主夫さん活躍中
◎中高年の方も活躍中
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| 勤務地 |
キワヨシ株式会社
和歌山県田辺市中芳養和歌山県田辺市中芳養 勤務地
キワヨシ株式会社 田辺営業所
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| アクセス |
交通アクセス
JR紀勢本線「芳養」駅から車で5分
※車・バイク通勤OK
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間
固定時間制
＜勤務時間について＞
8:00～17:00（実働7時間30分/休憩90分）
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| 給与 |
時給1,050円以上
給与
時給1,050円〜
※交通費支給（月1万2000円迄）
【月収例】18万5250円
（時給1050円×7.5時間×22日＋交通費1万2000円の場合）
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| 休日休暇 |
休日休暇
土日祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
※会社カレンダーあり
※年間休日110日
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| 試用期間 |
試用期間なし
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| 待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇
■交通費月1万2000円迄支給
■各種社会保険完備
■有給休暇
■週払い可（規定あり）
■車・バイク通勤OK
■制服あり
■ロッカーあり
■休憩室あり
■お弁当持込OK
■分煙・禁煙
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
屋外喫煙所あり
※受動喫煙対策の詳細は就業先により異なります。
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| その他 |
キャッチコピー
20代～40代活躍中！≪田辺市≫梅干のカップ詰め◆土日祝休み&長期休暇◆週払いOK◆車・バイクOK◆無期雇用派遣
アピールポイント
未経験歓迎◎いろいろな年齢層の女性が未経験から活躍しています！
雇用形態
派遣社員
掲載企業名
キワヨシ株式会社 田辺営業所
採用担当より
☆★☆下記URLにていろいろなお仕事をご紹介してます☆★☆
http://ashita-job.net/
「キワヨシ株式会社」はあなたのやる気を応援する会社です！
大阪府・和歌山県・兵庫県・滋賀県を中心に勤務地多数、正社員雇用なので安心！
服装自由・土日祝休み等の条件や中高年の方でも即日勤務可能な勤務地が多数あり、
そのほとんどが正社員雇用なので安心して働けますよ。
学歴不問（中卒・高卒歓迎）、未経験でも資格なくてもOK、ブランク歓迎のお仕事から、
経験者歓迎の職人のお仕事まで幅広くご紹介します。
ハローワークに非公開の求人も多数！パート・アルバイト求人もあるので主婦・主夫歓迎！
製造系や工場系を中心に、随時、大量採用やオープニングスタッフも募集中！
軽作業・仕分け・梱包・ピッキング・組立・袋詰め・シール貼り・加工・フォークリフトなど、
キワヨシ株式会社では主に業務請負・人材派遣を行っております。
福利厚生も万全！（各種社会保険完備・交通費支給・残業代全額支給・週払いOK・有給休暇など）
わからないことや気になることがあれば、どしどしお問い合わせ下さい！
LINEビデオ面接も実施していますのでお気軽に！
【当社について】
和歌山県田辺市下万呂588-1みずほビル2F
面接ご希望の方は日時を調整しますので、
まずはお気軽にご応募ください♪
※現地説明の場所につきましては、
弊社担当よりご説明いたします。
★★↓面接会場へのアクセスマップ↓★★
https://goo.gl/jg8Dd9
当日ご不明な場合は、お問い合わせください。
TEL：0739-81-0880
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＼こんな方にもオススメ／
軽作業未経験の方
10代・20代・30代・40代から中高年まで活躍している職場を探している方
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セカンドキャリアとしてのお仕事をお探しの方
パート・アルバイトのお仕事をお探しの方
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＼こんなお仕事を探されている方にピッタリ／
仕分けやピッキングなどの倉庫内作業
箱詰めやシール貼りなどのコツコツもくもく軽作業
梱包や包装、加工などの工場製造や機械オペレータ
食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での盛り付け・調理・材料カット
ラインオペレーターなどの工場作業員
簡単な工具を使った組立・組み付けなどの工場内作業
溶接や塗装などの工場スタッフ
企業情報（備考）
企業名：キワヨシ株式会社
設立日：1985/06/01
事業内容：金属加工業務、生産工程合理化プロデュース、製造ライン構築、安全衛生管理請負、人材派遣(派27-302337)、人材紹介(27-ユ−302031)、アウトソーシング業務全般
URL：https://kiwa-yoshi.com/
キワヨシ株式会社では、主に鉄鋼業、製造業、物流業の業務請負・人材派遣・人材紹介を行っております。一部パート・アルバイト部門を除いて正社員で雇用しており、請負職場や派遣職場で働いていただくという雇用形態をとっております。
基本的には同じ所で働いていただきますが、和歌山だけでも50カ所以上の事業所がありますので、ステップアップしたいという場合の資格取得支援であったり、急な生産調整があった場合の他の職場への異動など、臨機応変な対応が可能です。
また、弊社の営業労務スタッフは原則的に衛生管理者の資格を保有しており、厚生労働省の基準に基づいた安全パトロールや安全衛生管理のコンサルティングも行っております。自社スタッフだけでなく、お客様の会社の従業員の皆様が安全・快適に作業ができるような改善提案を行うことにより作業環境の改善に努めております。
働く側は景気に左右されずに安心していただける。
企業側も業務量への対応が容易になり喜んでいただける。
そんな気持ちをたくさんの方に感じていただけることで、少しでも社会に貢献することができればと考えております。
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