日本瓦斯株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
既存のお客様対応と新規のお客様へ当社のガスや電力の提案営業をお任せします！

【この求人のおすすめポイント】

◆きめ細かな対応、商材の多さ、価格競争力が強み！
最先端の取り組みで、LPガスは全国平均より約14％安い価格を実現。多くのお客様に喜ばれ、シェアを拡大中です。
またメイン商材はLP・都市ガスですが、電力・光回線なども取り扱っている当社。幅広いニーズに対応できます！

◆WEB研修やOJT研修でしっかり教育！
入社初日は事業や商品の基礎知識、ガスの取り扱いや法規制など、必要な知識をしっかり教育します。
翌日から、先輩社員に同行するOJT研修がスタート。仕事の流れやお客様対応を学び、入社3ヶ月～半年後に独り立ちとなります。

◆国家資格を取得できる！
ガスを扱うには資格が必要であるため、「高圧ガス第二種販売主任者」「ガス主任技術者」「液化石油ガス設備士」などの国家資格の取得を目指します。
OJT研修と並行して、資格取得の講習会を実施します。

◆頑張った分は、給与や昇格で還元！スピード昇給・昇格も目指せる！
新規のご契約、ガス機器のご購入など、営業成果による定量的な評価と、人の目による定性的な評価を合わせて昇給・昇格を決定。
入社して数年であっても、成果を残していただければスピード昇給・昇格を目指せる環境です。
実際、27歳の主任(年収500万円)や29歳の所長(年収720万円)など、20代で役職に就いて活躍している先輩たちもいます。

【仕事内容】
◆既存顧客対応
・「ガスコンロがつかない」「給湯器からお湯が出ない」といったお客様のお困りごと対応
・ガス機器の修理や入替を提案
・入退去によるガスの開閉栓、メーターの異常通知による配管やガス機器の漏洩調査など

◆新規営業
・他社ガスを利用中のお客様へ当社のガスと電力の提案
「光熱費を抑えたい」「電気とセットで契約したい」などお客様との会話からニーズをヒアリングし、最も喜ばれる提案を行ないましょう。

※訪問件数は1日平均10～15件。1日の予定を立てて訪問します。
※お客様情報は社用スマホでリアルタイムに把握。効率よく行動できます。

【社員インタビュー】
20代 男性
LPガスのシェアがトップクラスという安定性と成長性に惹かれて入社を決めました。
実際に入社してみると自分の頑張り次第で、上を目指せる仕組みが整っていてやる気がでる環境です。
拠点も全国に70ヶ所以上あり、成果を出している人は主任、係長、所長とステップアップできます。中には20代から役職に就いている人も。
完全週休2日制、賞与の2023年度平均は4.5ヶ月分、子どもがいる家庭には毎月、児童手当の支給もあります。働きやすさも抜群です！