| 対象となる方 |
求めている人材
・未経験歓迎
年齢制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
学歴不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等不問
【必須】普通自動車運転免許(AT限定可)
【採用背景】求められる品質は日々高くなっており、
これまで通りではなく、日々改善が求められています。
ベテラン社員の勇退もあり、
組織強化のための増員募集です。
UIJターン歓迎
先輩社員が丁寧に指導いたします。
＊資格取得支援制度あり
歓迎要件(なくても可能)
製造工程や生産技術に関する知識
CADソフトや製造管理システムの使用経験
問題解決能力と分析力
他部門とのコミュニケーションスキル
継続的な改善活動（Kaizen）の実践経験
・スタッフの声
西川 琢磨さんインタビュー
https://youtu.be/X7GWSq1Etms
(43分21秒)
生年月日
1984年6月23日 39歳
動物占い
穏やかな狼
明るく天津爛漫なのに
クールな印象を与えがち。
壁を作ったりそっけ無くしている
つもりがなくても他人から見ると
近寄り難い雰囲気。
素直で正義感が強いせいか
はっきり物を言いすぎて相手を
傷つけてしまうので要注意。
義理堅く面倒見がよく
人に尽くすことが大好きで
頼まれると断れずに
引き受け利用されてしまうかも。
出身地
滋賀県
家族構成
一人暮らし
趣味
釣り(主に琵琶湖でブラックバス釣り)
仕事内容
・産業用車両部品の製造(溶接工)
・半自動溶接機、溶接ロボット操作
求人広告をご覧の皆様こんにちは。
はじめまして。
株式会社光製作所で
勤務しております
西川琢磨と申します。
僕は、入社して
16年目になります。
今では課長として
現場の管理を任されています。
製造現場の内容としては
主に溶接と機械加工に
分類されるんですが
私が担当している
部署は溶接になります。
もしかしたら
溶接を知らない方も
いらっしゃると思うので
ざっくり説明すると
鉄と鉄をくっつける仕事です。
ちょっとざっくり
しすぎたかもしれませんが笑
ウチが作っている製品が
フォークリフトの部品や
車体とかを作っているので
それに関する溶接作業です。
フォークリフトは
大きさも様々で
小さいものであれば1トン
大きいサイズは10トンになります。
他の会社では
扱っている所も少ない
産業車両の分野なので
モノづくりが好きな人には
ワクワクしてもらえる
環境だとは思いますね。
僕自身、一度転職を経験して
16年前にこの会社に入りました。
前職も製造業でしたね。
車のエンジンの型をとる
機械を作っていた会社でした。
僕は小さい頃から
プラモデルを作ったり
モノ作りが結構好きだったので
自然と働きたい場所も
製造業界を選んでいました。
なんか専門職とか技術職って
カッコ良いなぁという
イメージもありましたし。
まぁ、そんなこと言ってますけど
前職はたった半年で退職
しちゃったんですけどね笑
理由は、人間関係です。
理不尽なことを
色々言われたりして
精神的に限界が来たので笑
そっから
生活するために
また仕事見つけな
あかんな〜と
ハローワークで
この会社の求人を見つけて
応募したのがきっかけです。
当時は、今みたいに
ホームページとかなかったので
製造業っていう情報だけで
応募した感じですね。
当時面接してもらったのは
今は定年退職されてますが
当時の工場長と
今の社長にして頂きました。
すごい話やすい雰囲気で
良い意味で緩そうな
ザ・町工場って感じの
雰囲気でしたね笑
前職が殺伐とした
人間関係に悩んでいた
自分にとっては
凄く印象が良かったのを
覚えています。
僕自身も
今回募集している
溶接のポジションで
採用してもらったんですけど
実は、全くの未経験でした笑
でも、面接で色々お話を
聞いているうちに
モノ作りが好きな僕にとっては
興味がそそられる内容だったので
是非やってみたいって感じでした。
そっから溶接工として
入社させてもらったんですけど
1週間経たないくらいで
簡単な溶接をやらせて頂きました。
もちろん緊張しましたけど
凄くワクワクしましたし
楽しかったですね。
溶接工として
1人前になるには
それから1〜2年くらい
かかりました。
苦労と思わなかったですけど
難しいなと思ったのは
その溶接技術を覚える所ですね。
奥が深いんですよこれが笑
ただ溶接をすりゃ
言い訳ではいので
綺麗に溶接する必要が
仕事としてあるんですが
これが結構難しかったです。
先輩方を見てると
簡単そうにやるから
舐めてたんですけどね笑
最初は綺麗に出来ずに
何度もやり直したり
ベテランの先輩方に
手伝って頂いたり
フォローしてもらいながら
なんとかその技術を
自分のモノにしていきました。
上手く出来なくて
落ち込むことは
性格的になかったんですが
悔しかったので
いつか絶対に
綺麗に溶接できるように
なってやろうと
意欲というか
向上心が湧いてましたね。
だから、溶接が綺麗に
できるようになった時が
一番嬉しかったかもしれません。
僕は未経験でしたし
不安は全く無かったと言ったら
嘘になるかもしれませんが
ゲームをクリアする
感覚じゃないですけど
どうやったら綺麗に
できるんやろうって
常に攻略法を考えてました。
凄く簡単な仕事だったら
逆にここまでハマることは
無かったかもしれませんね笑
もちろん、人によって
多少の向き不向きは
あると思うんですけど
溶接技術はしっかりと
時間をかけてやっていけば
誰でもそれなりに
できるようになると思います。
この会社の良いと思う点は
社長が現場を大切にしてくれるので
頑張ったら頑張った分だけ
スキルも上がっていきますし
評価してくれる風土があるので
そこは凄く良いなと感じてます。
あとはアットホームな感じなので
自分の時間やプライベートの
時間も大切に出来る所が好きですね。
僕が思うこの会社に
向いていると思う方は
何よりモノを作るっていうことが
好きな方には向いてると思います。
僕と同じように
未経験であっても
好きという気持ちがあれば
向上心も出てくると思うので。
逆に向いてないと思う方は
根気が無い人ですね。
溶接は同じ作業の
繰り返しがあったり
夏は暑くて
冬は寒いとか
そういう環境下で
作業したりするので
ある程度の根気は
必要になってくると思います。
未経験の方であっても
そのレベルに応じて
教育させて頂くので
安心して欲しいですね。
少しずつレベルを
徐々に上げていく
感じでやるので
自分自身の成長を
味わって楽しんでもらえたら
僕としては凄く嬉しいです。
とにかく意欲されあれば
経験や能力関係なく
しっかりと時間をかけて
サポートとフォローを
させて頂きます。
1日の流れとしては
仕事は8時にスタートします。
8時にチャイムが鳴るので
そっから各部署毎に
5分程度の朝礼があります。
それが終わったら
各持ち場に行って
溶接作業を開始します。
10時に5分休憩を挟んで
12時から50分間の昼休憩です。
一応、会社に食事できる
スペースがあるので
そこで持ってきた
お弁当を食べたり
会社でお弁当を
頼めたりもしますし
外に食事に行くことも可能です。
午後からは
引き続き作業に入って
15時に10分休憩を挟んでから
17時の定時まで作業します。
そこから残業等があれば
任意で協力してくれる方を
募ってお願いしてます。
残業が多くなる時期は
3月とか年末とかですね。
多い時で月40時間くらいです。
逆に忙しく無い時期は
残業がない日が続きますし
あったとしても
月10時間もないです。
もし、残業が無理な日は
上長から確認された時に
今日は予定があるので
帰らせてくださいって
伝えて頂ければ大丈夫です。
休日は、土日ですね。
繁忙の時は土曜の休日出勤を
お願いする時もあります。
ここまでお読み頂いて
少しでもやってみたいなと
思って頂いた方には
是非応募して欲しいです。
溶接とは言われても
ピンとこない方も
多いと思うので
まずは製造業に
興味があるとか
もっとシンプルに
モノ作りをしてみたいとか
そういう気持ちが
ある方には
是非この会社に
来て頂ければ嬉しいです。
僕自身も全くの未経験でした。
でも、今では頑張りを
会社に評価して頂いて
課長を任されています。
自分が頑張って
得たスキルというのは
本当に一生ものです。
少しでも挑戦したいという
気持ちが芽生えたら
気楽に応募してください。
それでは一緒に
働ける日を楽しみにしてます。
最後までお読み頂き
本当にありがとうございました。
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| 勤務地 |
株式会社光製作所 湖南工場
滋賀県湖南市大池町1-6
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| アクセス |
交通・アクセス
JR草津線 「三雲」駅より車で6分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
8時00分〜17時00分
時間外労働時間
あり
休憩時間
60分
・株式会社光製作所がある
「近江八幡市」について
滋賀県が人気な理由
京都や大阪などの都心に出やすいため、
実は若いファミリーに人気がある
県なのです。関西では唯一人口が
増加していて増加率は全国で8位です。
(2020年国勢調査)人口は
特にJR東海道線(琵琶湖線)沿線で
増加していて子育て世代が
多いことが特徴です。
滋賀県は京都、大阪へのアクセスも
良く最近はテレワークも増えているので、
住環境を変えたいと考える方も多く
自然豊かで地価が安い
滋賀県が人気となってきています。
滋賀県でも古くから栄えていた
大津市や商業施設が増えている
草津市は地価も上がっていて、
一戸建てを建てることが
できる土地が少なくなっています。
近江八幡市はレジャーも歴史も楽しめる街
近江八幡市は自然豊かな山々や
田園風景が広がり、琵琶湖周辺で
見ることができる四季折々の
景観が美しいエリアです。
琵琶湖を中心として
アウトドアスポットも多く様々な
アウトドアレジャーが楽しめる点も
人気が高まっている理由です。
また歴史のある街で織田信長が
築城した安土城跡や
ウィリアム・メレル・ヴォーリズが
手がけたヴォーリズ建築の建物など
数多くの歴史的遺産が点在していて
観光も楽しめます。
近江牛のすき焼きや焼肉店があったり、
クラブハリエで有名なたねやや
ラコリーナ近江八幡があったりと
歴史あり、アウトドアレジャーあり、
美食ありの魅力的な街です。
買い物も便利
近江八幡市は、大津や草津に比べると
商業施設が少なくなりますが、
その分、地価も安くなり
若い子育て世帯におすすめの
住みやすい街です。
駅前には大型店のイオンショッピング
センターやケーズデンキがあり
日常の買い物には便利です。
隣の竜王町へ行けば
三井アウトレットパークがあります。
庭付きの一戸建てに住みたい
という方は候補地に加えて
みてはいかがでしょう。
近江八幡市は交通の便が良い
近江八幡市は古くから近江商人の
町として栄えてきた地域で
西は大阪府、京都府に、東は愛知県に、
北は福井県にもアクセスが便利です。
JR東海道本線の近江八幡駅と
篠原駅と安土駅があり、
京都までは約40分、
大阪までは約1時間、
名古屋までは新幹線を利用して
1時間くらいで行くことができます。
また近江鉄道が走っているので
滋賀県内では電車移動がしやすい街です。
さらに車を利用すると
八日市ICから名神高速道路で
京都東ICまで約30分。
大阪へも名古屋へも約1時間30分と
どこへでも出かけやすいのが特徴です。
近江八幡市でライフスタイルを楽しむ
近江八幡市はアウトドアが好きな方には
最高のロケーションになります。
琵琶湖周辺ではキャンプやブラックバス釣り、
サイクリング、ウェイクボード、
SUP、カヤック、パラグライダー、
キャニオニング、ロッククライミング、
ヨット、ウィンドサーフィン、
スキー、スノーボードなどほとんどの
アウトドアレジャーを楽しめます。
アウトドアレジャーをライフスタイルに
している方にはおすすめのエリアです。
仲間と庭でBBQを楽しんだり、
ガレージハウスで車やバイクの
メンテを楽しんだり、
DIYを楽しんだりと家を
住むだけではなく、楽しむための
拠点として活用してみてはいかがでしょう。
近江八幡市はそんなライフスタイルを
大切にした生活が叶う街です。
おすすめのライフスタイル
青空の下、アウトドアリビングで
のんびりくつろぐ。
そんな贅沢な時間が滋賀県にはあります。
週末は友人を呼んでウッドデッキで
持ち寄りパーティをしたり、
おうちキャンプを楽しんだり。。
家を住むだけでなく、楽しめる場所に
進化させること。光製作所では
そんなライフスタイルを提案しています。
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| 給与 |
年俸3,000,000円〜5,000,000円
給与詳細
基本給：年俸 300万円 〜 500万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験・年齢・スキル等を
考慮の上、優遇いたします
昇給／年1回（5月）
賞与／年2回（7月、12月）
※前年度3.2ヶ月分支給実績
諸手当
残業手当
交通費
（※会社規定に基づき支給）
役職手当
家族手当
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| 休日休暇 |
休日休暇
【年間休日113日】
完全週休2日制（土日祝）
※年2回程度土曜出勤あり
有給休暇（入社半年経過後10日付与）
夏季休暇（約1週間）
年末年始休暇（約1週間）
GW休暇（約1週間）
慶弔休暇
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 8500円 〜 1万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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| 待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生
【福利厚生】
各種社会保険完備
交通費規定支給
＜通勤手当月額上限＞
マイカー通勤者：上限1万8900円
公共交通機関利用者：上限3万円
家族(扶養)手当
配偶者5000円
子2500円/人
親2500円/人
退職金制度
資格取得支援制度
永年勤続表彰制度
育児・介護休暇制度
親睦イベント
ミニ図書館 など
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
採用人数
2人
募集理由
増員
賃金締切日
固定（月末以外）
毎月
15日
賃金支払日
固定（月末）
月平均労働日数
21.0日
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