株式会社博報堂テクノロジーズの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社博報堂テクノロジーズの求人詳細

掲載開始日：2025/01/14 応募が集まり次第終了

システムエンジニア(リーダー候補)

正社員

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創造性×テクノロジーで社会や生活者への新しい価値提供を実現

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要件定義マネジメント
要件定義
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提供サービス IT/インターネットサービス業界
リソース管理
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検証マネジメント
規模5人～29人のプロジェクトマネジメント経験
アジャイル開発

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掲載開始日：2025/01/14 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容【求人のポイント】・大手博報堂ＤＹグループのテクノロジー戦略企業・年間休日125日・完全週休二日制（土日祝休み）・福利厚生充実・リモート勤務可能・リモート環境手当有・研修や勉強会などで、スキルアップやキャリア成長もサポート【博報堂テクノロジーズとは】博報堂ＤＹグループのテクノロジー戦略会社として2022年4月に設立されました。オールデジタル化が進み、生活者インターフェース市場が急速に拡大していく中で、当社はマーケティングとテクノロジーを融合し、新しい価値や体験を提供しています。今後も体制強化を図ってイノベーションを推進することで、社会実装をリードし、世界一級のマーケティング×テクノロジー会社を目指していきます。【今回の募集内容】博報堂ＤＹグループで利用されているデジタル広告のプランニングや受発注管理をメイン機能とするプロダクトを開発するチームのリードエンジニアの募集です。進化の早いデジタル広告業界において、私たち博報堂ＤＹグループが価値の高いサービスを提供するためにはビジネスフローを柔軟かつ迅速に推進することができる仕組みが必要です。また、仕組み自体も高い柔軟性と保守運用性を保持していることが求められます。これらを実現するために、既存のプロダクトの仕組みを活かしつつ、中長期的な目線でシステムの高度化と再構成を継続的に推進し、博報堂ＤＹグループのビジネスに貢献していくことがチームのミッションとなります。当ポジションでは、社内のBPR担当チームやマネジメント層と連携しながら、プロダクトの開発・運用や技術スタックの最適化・技術戦略の策定、アーキテクチャ設計、チームの技術的サポート等を担っていただきます。 [直近の主な業務内容] ・ビジネスサイドの要望や最新技術動向を踏まえた開発要件定義並びに仕様策定・上記に照らした技術スタックの最適化・アーキテクチャ設計並びにアプリケーション開発・開発チームに対する技術的サポート・UI/UX改善 [開発環境] ・使用言語/フレームワーク： Scala, JavaScript (jQuery) ・データベース： PostgreSQL, Amazon Redshift ・使用クラウド： AWS ・ソース管理： GitHub ・CI/CD： Jenkins ・コミュニケーションツール： Slack, Microsoft Teams ・ドキュメント/チケット管理： Redmine, Backlog 【配属される部署】データマネジメントセンター配属＜ポジションの魅力＞・アプリ開発・ミドルウェア・インフラの開発・運用保守等、幅広くシステムに関する業務を経験できます。また将来的にはプロダクトの再構築やモダンな環境への移行も検討をしており、これらのプロジェクトにテックリードとして主体的に関われる可能性があります。・プロダクトの利用者は博報堂ＤＹグループのメンバのためユーザとの距離が近く、フィードバックや要望をリアルタイムに受け取ることが可能です。ユーザの声を直接聞きながら、自身のアイディアを形にしていくことのできるポジションです。・博報堂ＤＹグループという安定した基盤を持つと同時に設立数年内という新しい会社に所属することで、組織風土作りなども含め、自らプロジェクト・プロダクトを企画し、自身が携わった業務を対外的に発信していくことも可能です。

職種/仕事内容

仕事内容
【求人のポイント】
・大手博報堂ＤＹグループのテクノロジー戦略企業
・年間休日125日
・完全週休二日制（土日祝休み）
・福利厚生充実
・リモート勤務可能
・リモート環境手当有
・研修や勉強会などで、スキルアップやキャリア成長もサポート

【博報堂テクノロジーズとは】
博報堂ＤＹグループのテクノロジー戦略会社として2022年4月に設立されました。
オールデジタル化が進み、生活者インターフェース市場が急速に拡大していく中で、当社はマーケティングとテクノロジーを融合し、新しい価値や体験を提供しています。
今後も体制強化を図ってイノベーションを推進することで、社会実装をリードし、世界一級のマーケティング×テクノロジー会社を目指していきます。

【今回の募集内容】
博報堂ＤＹグループで利用されているデジタル広告のプランニングや受発注管理をメイン機能とするプロダクトを開発するチームのリードエンジニアの募集です。

進化の早いデジタル広告業界において、私たち博報堂ＤＹグループが価値の高いサービスを提供するためにはビジネスフローを柔軟かつ迅速に推進することができる仕組みが必要です。
また、仕組み自体も高い柔軟性と保守運用性を保持していることが求められます。
これらを実現するために、既存のプロダクトの仕組みを活かしつつ、中長期的な目線でシステムの高度化と再構成を継続的に推進し、博報堂ＤＹグループのビジネスに貢献していくことがチームのミッションとなります。

当ポジションでは、社内のBPR担当チームやマネジメント層と連携しながら、プロダクトの開発・運用や技術スタックの最適化・技術戦略の策定、アーキテクチャ設計、チームの技術的サポート等を担っていただきます。

[直近の主な業務内容]
・ビジネスサイドの要望や最新技術動向を踏まえた開発要件定義並びに仕様策定
・上記に照らした技術スタックの最適化・アーキテクチャ設計並びにアプリケーション開発
・開発チームに対する技術的サポート
・UI/UX改善

[開発環境]
・使用言語/フレームワーク： Scala, JavaScript (jQuery)
・データベース： PostgreSQL, Amazon Redshift
・使用クラウド： AWS
・ソース管理： GitHub
・CI/CD： Jenkins
・コミュニケーションツール： Slack, Microsoft Teams
・ドキュメント/チケット管理： Redmine, Backlog

【配属される部署】
データマネジメントセンター配属

＜ポジションの魅力＞
・アプリ開発・ミドルウェア・インフラの開発・運用保守等、幅広くシステムに関する業務を経験できます。
また将来的にはプロダクトの再構築やモダンな環境への移行も検討をしており、これらのプロジェクトにテックリードとして主体的に関われる可能性があります。

・プロダクトの利用者は博報堂ＤＹグループのメンバのためユーザとの距離が近く、フィードバックや要望をリアルタイムに受け取ることが可能です。
ユーザの声を直接聞きながら、自身のアイディアを形にしていくことのできるポジションです。

・博報堂ＤＹグループという安定した基盤を持つと同時に設立数年内という新しい会社に所属することで、組織風土作りなども含め、自らプロジェクト・プロダクトを企画し、自身が携わった業務を対外的に発信していくことも可能です。

対象となる方	求めている人材募集要件（Must） ※以下すべて必須・Web開発言語を用いたアプリケーション開発経験（Java、Python、Rubyなど5年以上）・Gitを用いたチーム開発経験・パブリッククラウドを利用したシステム設計／開発の経験（AWS、GCP）・開発プロジェクトにおいてチームをリードした経験募集要件（Want）・大規模Webサービスの開発経験・広告メディアバイイング／プラニング業務知見や経験・アジャイル開発の経験＜こんな方が向いています＞・エンジニアでありながら、コミュニケーション能力の高い方・ビジネスサイド含む関係者とのコミュニケーションも積極的に対応できる方・システムの効率性や機能性のみを追求せず、ビジネスサイドの要望や利益を考慮、想像できる人・問題解決のために、自ら行動を起こし、周囲を巻き込みながら責任を持って取り組める方・常に新たな業務領域や最新技術を自発的に探求し、自分を高めていける方・困難に直面しても諦めず、粘り強く解決に当たれる方・ルールに縛られすぎず臨機応変に考え行動できる方
勤務地	株式会社博報堂テクノロジーズ東京都港区赤坂５丁目３番１号　赤坂Bizタワー
アクセス	交通・アクセス東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附駅」徒歩5分／東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」徒歩5分／東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」徒歩6分
勤務時間	専門業務型裁量労働制勤務時間詳細みなし労働時間：1日あたり7時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 22日時間管理制、フレックスタイム制、裁量労働制、管理監督者 └所定労働時間 7時間、休憩 60分 └勤務時間：9:30～17:30 フレックスタイム制 └勤務時間：月間の所定労働時間の勤務とする裁量労働制 └1日あたりのみなし労働時間：8時間 └勤務時間：9:30～17:30を基本とし、就業時間の変更は裁量労働制適用者が自主的に設定する ※上記裁量労働制は一定以上のミッショングレードに適用（一部ミッショングレードでは時間管理制/フレックスタイム制を適用）。
給与	月給412,500円〜750,000円給与詳細基本給：月給 41万2500円〜 75万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり【年収】660万円〜 1200万円 └賞与（年2回：6月/12月）も上記に含む ※上記裁量労働制は一定以上のミッショングレードに適用（一部ミッショングレードでは時間管理制/フレックスタイム制を適用） ※基本給には39時間相当の所定時間外勤務を裁量手当として含む ※裁量手当には、みなし労働時間と所定労働時間の差から生じる20時間相当の所定時間外勤務、深夜勤務（割増分のみ）、休日勤務、休日深夜勤務に対する手当が含まれる。
休日休暇	休日休暇・年間 125日 └完全週休2日制（土日）、祝日 └年末年始休暇（12月29日～1月3日）・有給休暇 └入社日から付与/入社月により個別に設定 └最高付与日数30日（次年度以降）・特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）等・慶弔休暇、産前産後休暇・育児休業、介護休業、その他制度
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：5ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・15万円までの通勤交通費実費支給（会社規定による）・ベストプレイス勤務(リモート勤務可) ・ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援・リモート環境手当(5,000円/月)支給・副業制度あり・書籍、資格取得などへの補助・企業型確定拠出年金
職場環境・雰囲気	職場環境職務内容変更の可能性／有職務内容変更の範囲：会社の定める範囲勤務地変更の可能性／有勤務地変更の範囲：会社の定める場所、労働者の自宅屋内原則禁煙（屋内喫煙可能場所あり）