ノジマ MARK IS 静岡店の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

ノジマ MARK IS 静岡店の求人詳細

掲載開始日:2024/12/24応募が集まり次第終了

デジタル家電ノジマの店長・マネージャー候補

正社員

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「お客様のための接客」をとことん追求!自分に正直な接客人生を

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ
  • 家電販売/フロアスタッフ
  • 家電店長/支配人
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Microsoft Word
  • データ/文字入力
  • アップセル
  • クロスセル
  • シフト管理
  • スタッフ育成
  • レジ打ち
  • 商品陳列
  • 営業
  • 売場作り
  • 安全衛生管理
  • 対象顧客 リピート顧客
  • 対象顧客 新規顧客
  • 接客
  • 販売
  • 電話対応
  • 顧客 20代
  • 顧客 30代
  • 顧客 40代
  • 顧客 50代
  • 顧客 女性
  • 顧客 男性

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掲載開始日:2024/12/24 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
【2025年4/1以降より給与大幅改定!】
✅賞与年4回
✅月平均10時間以下(ほぼ定時退社)
✅有給消化率も90%以上
✅年収600万円以上も可能
✅転居を伴う転勤ナシ
✅ノルマなし

-

デジタル家電専門店ノジマ等、
各店舗での接客・販売業務
(店長・マネージャー候補)
【具体的には】
来店されたお客様へのご対応や
商品のご説明、ご提案など、
デジタル家電専門店ノジマでの接客・
販売業務(店長・マネージャー候補)を
お願いします。

数字ではなく「顧客満足の追求」
それがノジマ流の接客。
だから販売ノルマはなし。
家電量販店では珍しく
各メーカー社員の派遣もありません。
メーカーへの忖度なくフラットな目線で
お客様に本当に合う商品を提案するという
「フィットコンサル」を実現します。

-

公正な評価がモットー
ノジマは「挑戦」する姿勢を
大切にしているので
前向きな失敗はむしろ好評価。
もちろんプロセスもきっちり評価します。
年功序列ではなくチャンスも平等。
風通しのよい環境ですよ。
◎65歳定年ですが、雇用延長制度もあり、
本人が望めば80歳以降も働けます。
店舗間で転居を伴う異動はないので
地元で長く働くことも可能です。

-

接客を極める人生だけじゃない!
ノジマにはキャリアアップとして
2つの選択肢があります
1)接客を極めてステップアップする道
エースコンサルタントコースとして
販売のプロを目指せます。
73歳のエースコンサルタントも活躍中!
2)店舗づくりやスタッフ教育
店舗運営や人などのマネージメント
コースを極めたい、目指していきたい方に
是非、チャレンジして欲しいです!

-

【好きな接客…できていますか?】
「売上のために仕方なく押し売り。
割り切れず、苦しんでいる。」
もともと人と話すことが好きで、
お客様の笑顔が好き。
接客の仕事は天職だと思ってた。
なのにノルマに追われ、作り笑顔で、
全然オススメじゃない商品を売る日々。
「人生、これでよかったんだっけ?」
あなたの「接客人生」を
変えるのは、ノジマ。
ノジマなら、自分の気持ちにまっすぐな
接客ができます!

ノジマ独自の接客の流儀
ノジマにはノルマがありません。
つくるのは「売上数字」じゃなくて、
あなたの「ファン」。
その理由は「お客様第一」だから。
顧客満足をとことん追求することが
ノジマ流接客の極意。
お客様としっかり向き合い
ニーズにお応えすることで、
お客様に喜んでもらい、
ファンになって頂く。
一人一人のスタッフにファンが増えて、
ノジマのファンが増えれば、
売上数字は後からついてきます。

-

一緒に働いているスタッフもみんな
「お客様のために」という
気持ちで働いているから
チームワークもバツグン!
協力しあいながら、一人ひとりが
接客に集中できる環境が整っています。
残業も月平均10時間以下と少なく
プライベートの時間も大切にできます。

チャンスは平等、評価は公正
年齢関係なくチャンスは平等!
あなたの接客力や人生経験を活かして
どんどんチャレンジして欲しいです!
頑張りをしっかりと評価し、
早めにリーダー・店長などに
ステップアップできる環境があります。

-

転居を伴う異動なし!
地元やあなたの好きな街で
安心して働けるのもノジマの特徴!
スタッフ一人ひとりの裁量が大きく
地域に合ったお店を
仲間と一緒に試行錯誤しながら
つくっていきます。
地域に愛されるお店づくりをしながら
あなたのファンを少しずつ
増やしていきましょう。
接客経験を活かして
一緒に最高のお店を作りませんか。

対象となる方

求めている人材
高卒以上
UIターン歓迎
■未経験歓迎
■30代~60代活躍中!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
接客経験を活かしたい方大歓迎!
◎営業経験などコミュニケーション力も
活かせます

◆こんな方がピッタリ
□お客様としっかり向き合う接客がしたい方
□頑張った分だけ評価されたい方
□社歴や年齢に関係なく挑戦ができフィールドを探している方

勤務地

ノジマ MARK IS 静岡店

静岡県静岡市葵区柚木191 MARKIS静岡3階

アクセス

交通・アクセス
東静岡駅より徒歩3分

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:30~21:30内でシフト制/実働8時間
(店舗により営業時間は多少異なります)
残業月平均10時間以下

給与

月給230,000円〜295,000円

給与詳細
基本給:月給 23万円 〜 29万5000円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

✨2025年4月1日より大幅な給与改定あり

【昇給】年2回(4・10月)
【賞与】年4回(6月・9月・12月・3月)

【給与例】
給与例
【月給例】
[28歳/大卒]
・月給27万5千円(入社初月)
 社会人経験をお持ちの多くの方が、
 このくらいの月給でご入社されています!

【月収例】
[入社10年目/エリア長]
・月収59万円
(月給42万円+手当+残業代)
[入社5年目/店長]
・月収46万円
(月給34万円+手当+残業代)
[入社2年目/リーダー]
・月収34万円(月給29万円+手当+残業代)

【年収例】
年収650万円/入社10年目・エリア長
年収500万円/入社5年目・店長
年収450万円/入社2年目・リーダー

※前職給与も考慮して決定します
※残業代、役職手当、資格手当は別途支給します。
休日休暇

休日休暇
【年間休日111日】
月8~11日休み(シフト制)

【他】
・特別休暇
・慶弔休暇
・産休・育休制度
・有給休暇
(有給取得率90.6%/2020年度)

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年2回(4・10月)
・賞与年4回(6月・9月・12月・3月)
・社会保険完備
・交通費全額支給
・退職金制度(勤続年数により変動)
・結婚祝い金
・出産祝い金
・社員旅行/年1回
(オーストラリア、ハワイ、マレーシア、グアムなど)
 全社員が参加可能/家族同行もOKです!

【各種手当など】
・役職手当
・残業代全額支給
・夫婦手当
・ひとり親家庭手当
 ひとり親家庭である社員に
 月5000円を支給
・学業支援金制度
 お子さまが高校や専門短大・大学に
 進学する際の進学費用として
 30万~100万円を支給

※転居を伴う転勤は原則ありません。
・現在のお住まいから最大1時間半以内
 で通える場所への配属になります。
・キャリアアップに伴う異動に関しても
 本人の意思を確認します。
職場環境・雰囲気

職場環境
30代・40代・50代が活躍中!
お店全体で協力し、一人ひとりが接客に集中できる環境を整えています。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

企業情報

会社名
株式会社ノジマ
代表者
野島 廣司
所在住所
神奈川県横浜市西区南幸1丁目1番1号 JR横浜タワー 26階
代表電話番号
0452283546
事業内容
建設・修理・メンテナンスサービス
ホームページ
https://www.nojima.co.jp/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
■書類選考

■1次選考【面接(Web面接or対面)・適性検査】

■内定

※面接・入社日の相談可能です。

★面接で重視するポイント
・ノジマのことを深く理解していただけているかどうか。
・ノジマでどんな仕事をしたいか。
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