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キューズフルグループの求人詳細

掲載開始日：2024/12/17 応募が集まり次第終了

営業事務

正社員

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営業事務

アピールポイント:
中小企業などでは、人材育成の重要性は認識しつつも、コスト面などの問題から導
入に踏み切れていない企業も数多くあります。
そんな問題を解決するために、国が研修費用の一部を助成してくれるのが「人材開
発支援助成金」です。

当社では業界に先駆けて、助成金を活用しながらプロ講師による専門性の高い研修
サービスを提供しており、既に 350 社以上のお客様にご活用いただいています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/12/17 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【仕事内容】登録講師の情報管理、研修カリキュラムや研修スケジュール等の社内外への連絡対応、御注文書の発行や受講者アンケートの管理など、研修を滞りなく実施するための営業事務業務を担当していただきます。【具体的には】・研修カリキュラムや研修カリキュラム、テキストの作成・修正・講師管理、選定、手配・クライアントや講師との研修実施に向けた折衝・営業担当や社労士事務担当、経理事務担当との社内調整・研修費用、登録講師への報酬費用、備品等の収支管理・その他研修実施に関する業務全般　　※上記に付随する業務として営業活動の一部を担当することもございます。【一日の流れ】 09：00午前の業務開始・メール対応（社内間のメールや研修を依頼した登録講師とのメール対応など）・進行中の研修案件確認・営業や社労士事務、経理事務との社内調整・登録講師の選定、手配・登録講師または企業とのお打ち合わせ・研修カリキュラムの共有・修正 12：00 お昼休憩 13：00 午後の業務開始・クライアントとの研修日時や内容についてのお打ち合わせ・研修テキストの修正・共有・外部講師コミュニティの管理 18：00 終礼/業務終了 ※日々のタスクはご自身で決めていただけます！個人の裁量権が多いことも弊社の特長です！【入社後について】入社後、3日間にわたり当社のビジネスモデルや業務内容について学んで頂きます。【入社後研修について】 3日間にかけて入社後研修を行います。～1日目～・代表による会社説明～2日目・3日目午前～・人事担当による会社制度、事業内容についての説明、各種システム設定・各職種担当による担当業務の詳細説明～3日目午後～・先輩社員と一緒に業務開始！【会社からの貸与物】・社用PC（ノートパソコン1台） ※オフィス内では各席にデュアルディスプレイを完備しています。・社用スマートフォン

職種/仕事内容

仕事内容:
【仕事内容】
登録講師の情報管理、研修カリキュラムや研修スケジュール等の社内外への連絡対応、
御注文書の発行や受講者アンケートの管理など、研修を滞りなく実施するための
営業事務業務を担当していただきます。

【具体的には】
・研修カリキュラムや研修カリキュラム、テキストの作成・修正
・講師管理、選定、手配
・クライアントや講師との研修実施に向けた折衝
・営業担当や社労士事務担当、経理事務担当との社内調整
・研修費用、登録講師への報酬費用、備品等の収支管理
・その他研修実施に関する業務全般
　　※上記に付随する業務として営業活動の一部を担当することもございます。

【一日の流れ】
09：00午前の業務開始
・メール対応（社内間のメールや研修を依頼した登録講師とのメール対応など）
・進行中の研修案件確認
・営業や社労士事務、経理事務との社内調整
・登録講師の選定、手配
・登録講師または企業とのお打ち合わせ
・研修カリキュラムの共有・修正

12：00 お昼休憩

13：00 午後の業務開始
・クライアントとの研修日時や内容についてのお打ち合わせ
・研修テキストの修正・共有
・外部講師コミュニティの管理

18：00 終礼/業務終了

※日々のタスクはご自身で決めていただけます！
個人の裁量権が多いことも弊社の特長です！

【入社後について】
入社後、3日間にわたり当社のビジネスモデルや業務内容について学んで頂きます。

【入社後研修について】
3日間にかけて入社後研修を行います。
～1日目～
・代表による会社説明

～2日目・3日目午前～
・人事担当による会社制度、事業内容についての説明、各種システム設定
・各職種担当による担当業務の詳細説明

～3日目午後～
・先輩社員と一緒に業務開始！

【会社からの貸与物】
・社用PC（ノートパソコン1台）
※オフィス内では各席にデュアルディスプレイを完備しています。
・社用スマートフォン

対象となる方	求める人材: 39歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため・例外事由11号のイ）【必須要件】以下の要件を満たす方・基本的なPCスキルをお持ちの方【求める人物像】 ◇調整役としての気遣い、気配りができる方 ◇コミュニケーションをとることが好きな方 ◇報連相がしっかりできる方 ◇インターネット等での検索能力が高い方 ◇上司や先輩の指示がなくても自走できる方中小企業などでは、人材育成の重要性は認識しつつも、コスト面などの問題から導入に踏み切れていない企業も数多くあります。そんな問題を解決するために、国が研修費用の一部を助成してくれるのが「人材開発支援助成金」です。当社では業界に先駆けて、助成金を活用しながらプロ講師による専門性の高い研修サービスを提供しており、既に 350 社以上のお客様にご活用いただいています。【こんな方にオススメ！】＊スキルアップ・キャリアアップしたい方＊経験を活かして活躍したい方＊ブランク期間があり不安がある方＊やりがいのある仕事をお探しの方＊高収入＆高待遇な職場をお探しの方＊コミュニケーションを取るのが好きな方＊残業少なめの職場をお探しの方＊プライベート時間も大切にしたい方＊家庭との両立がしたい方 20代活躍中・30代活躍中【こんな方活躍中】 ■経験者・有資格者歓迎 ■若手活躍中 ■中高年活躍中 ■ミドル活躍中 ■幅広い年代の方が活躍中 ■女性スタッフ活躍中 ■ブランクOK
勤務地	キューズフルグループ大阪府大阪市北区紅梅町4-23TM南森町ビル2F 勤務地: 〈勤務地〉大阪府大阪市北区紅梅町4-23 TM南森町ビル2F（一般社団法人全国企業人財育成協会）最寄駅・JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩3分・Osaka Metro堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩5分・Osaka Metro堺筋線「扇町駅」より徒歩約10分・JR環状線「天満駅」より徒歩約10分・Osaka Metro谷町線「天満橋駅」より徒歩約12分自社内勤務転勤の可能性：なし
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし月間平均残業時間：20時間以下
給与	月給275,000円〜500,000円給与: 〈給与〉想定年収：315万円~600万円月給：27.5万円~50万円賞与回数：業績賞与昨年度賞与実績：インセンティブ：あり〈年収例〉 4,300,000円 / 入社2年目・30歳 3,600,000円 / 入社1年目・26歳〈補足情報〉【月給の内訳】・基本給：220,000円～・みなし残業代：月30時間分～ / 55,000円～ ※超過分は別途支給。 ■初年度の想定年収：330万円～360万円（残業手当、インセンティブを含む）給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。【試用期間詳細】・試用期間6ヶ月あり。・期間中の給与は月給250,000円～　※みなし残業代30時間分～／50,000円～含む　※超過分は別途支給　※契約社員として雇い入れる場合もあります。
休日休暇	休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：日休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇補足情報： ■会社の年間休日カレンダーによる ■基本的には土・日・祝※月1最終土曜日は出勤日 ■有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、役職手当、健康診断、資格取得制度補足情報：■昇給年 4 回（7 月・10 月・1 月・4 月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■職能手当 ■インセンティブ制度 ■社内表彰制度・報奨金 ■社内図書制度 ■服装自由 ■奨学金返還支援制度あり ■転勤なし ■社内禁煙【会社からの貸与物】・社用PC（ノートパソコン1台）　※オフィス内では各席にデュアルディスプレイを完備しています。・社用スマートフォン
採用予定人数	11名以上
その他	その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : 状況に応じてある＜選考フロー＞書類選考→一次面接→最終面接＜補足情報＞ ※選考フローは変更になることがございます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 275,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間