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仕事内容
お仕事詳細
職種 / 募集ポジション
社内SE（システム企画・導入）マネージャー候補 ※大阪

担当業務
※PMOのような立ち位置で2チームを見ていただきながら、プロジェクト案件の難易度に応じてPLもご担当いただく形を想定しております。
業務内容は大きく下記2点をイメージしております。
１）新システムの企画・導入プロジェクトのPL業務
・社内の新しいニーズ、新IT技術の動向をキャッチアップし、
会社に必要なシステムの導入業務を行います
・各システムの企画・運用対応
⇒フローや設定内容、利用機能の見直しを行い、より便利にシステムを
活用できる改善活動を行います。
※対象システム：Google Workspace、Microsoft 365、MailDealer（メールシステム）、
LINE WORKS等
＊プロジェクトの一例
・ファイルサーバーのGoogleドライブ移行
・グループウェア連携型 生成 AI 導入企画
・Google Workspace全体のセキュリティ設定の見直し
・社内利用ツール企画・開発
※メンバー発信でPJの企画をしていただく機会も多くあり、
様々なPJにトライいただくことができます。
２）チームマネジメント、組織運営
・チームマネジメント（4～5名）
・各メンバーのコンピテンシー成長支援
・組織運営（予算管理、購買申請他）

ポジションの魅力
１）システム投資への理解が深い環境です
代表が元エンジニアという事もあり、システム投資に理解のある会社です。
各事業部のニーズを汲み取ったうえで、最新技術とアイデアで効果的な社内システム提案を実現できます。
２）業務改善・プロジェクトの挑戦の幅が広い環境です
成長中の上場企業であり、親会社・子会社を含めグループ全体において、フェーズの異なる業務課題の解決にどんどんチャレンジできます。
３）マネジメント業務への挑戦が叶います
既存運用だけでなく新たな施策の提案や全体戦略を一緒に考えていただける方を、ぜひお招きしたいと思っております。 将来的には、マネジメントポジションにもチャレンジ頂けます。

組織構成
情報システム部（38名）
└東京（社内DX/業務改善）：7名
└東京（業務系システム）：7名
└東京（機器管理・ITインフラ）：7名
└大阪（機器管理・ITインフラ）：9名
└大阪（クラウド）：7名 ※今回はこちらの部署に配属となります。
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

【手当】
・残業手当
・深夜手当
・休日勤務手当
・通勤手当
・赴任手当
・出張手当

休日
・完全週休二日制（土、日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏期休暇
・有給休暇（有給消化率93％以上 ※2023年3月期実績）
・産前・産後休暇…取得後の復帰率100％
・慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与）

福利厚生
・家族手当（※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外）
・私服通勤
・タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度
・子育て支援制度
・その他就労支援
・子の看護休暇
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル
・社内交流イベント

加入保険
健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険

受動喫煙対策
屋内禁煙