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株式会社WSPの求人詳細

掲載開始日：2024/07/10 応募が集まり次第終了

人事、採用から組織開発まで

正社員

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完全土日祝休み！人事(中途・新卒）のご経験を活かしてください

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掲載開始日：2024/07/10 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容採用から組織開発、制度設計にわたる人事業務全般をお任せします ◆WSPとは◆ 真珠のジュエリーや化粧品、独自の美容サプリメント等「美」にまつわる事業を展開している当社。企画～開発～製造まで一貫して自社で手掛けており、業績は好調に推移しています。商品のメインターゲットは●代。カジュアル使いも、フォーマルな場面でも使えるジュエリーやこだわりのスキンケア商品などを展開しています。銀座・心斎橋・京都に実店舗もあり、今後ますます注目を集めるジュエリー・美容ブランドです。 ■業務内容当社管理本部に所属していただき、人事業務全般をお任せいたします。採用育成対応や人事評価の運用、改善業務を管理部の一員として担っていただきます。 ■最初にお任せする業務 <採用業務>6割・採用計画、採用戦略から実際の面接実施、受け入れまでの一連の業務 ▼具体的な業務・人員計画の管理・採用戦略立案・求人媒体管理（各転職サイトやエージェントの対応）・面接設定、採用面接・応募者対応、社外とのコミュニケーション・採用広報記事作成（オウンドメディア、求人媒体など）・人材育成計画・オンボーディング設計・組織開発、文化醸成 (中途採用年間15名規模新卒26卒は7名採用予定) <組織開発、人材育成、制度再構築と運用>4割・人材育成(新卒研修、階層別研修、計画から実施まで) ・制度設計、運用人事、評価制度の運用とブラッシュアップ ◎中途採用は、営業職、マーケティング職、WEBディレクター職、販売職、事務職、デザイナーなど幅広い業種でその都度強化、増員が必要なポジションの採用を強化しています。採用手法も幅広く、様々な可能性をスピード感を持って対応しています。 ◎新卒採用は、26年卒からご担当いただきたいと考えており、現在7名の採用目標をベースに計画を立てて動いています。 ◎人事制度/評価制度は、運用している制度がありますがさらに良いものに進化させながら運用面の強化も同時にしていきたいと考えています。【入社後の流れ・OJT】あなたのスキルや実績を確認後、現状の共有や引き継ぎなどをさせていただきます。即戦力として活躍いただく予定です！【チーム組織構成】・当社のメンバーは現在89名。このうち、所属頂く管理本部は5名。経理財務、人事、総務とそれぞれメインに担当する役割を持ちながら、臨機応変に幅広く対応しています。20代～30代が中心のチームです。・男女比会社全体6：4 /チーム男性2名、女性3名【1日のイメージ】 9:30 出社スケジュール確認など 10:30 全社朝礼（チームワークと呼んでいる時間になります） 10:45 チーム内で軽く今日の動きなどの確認 11:00 採用プロジェクトの定例ミーティングの実施 12:30 お昼休み 13:30採用面接の実施などの実務 16:30 採用エージェントとのミーティング 17:30 人事系社内プロジェクトの進捗確認 18:00 本日の業務やタスクの振り返り後 18:30 帰宅

職種/仕事内容

仕事内容
採用から組織開発、制度設計にわたる人事業務全般をお任せします

◆WSPとは◆
真珠のジュエリーや化粧品、独自の美容サプリメント等
「美」にまつわる事業を展開している当社。
企画～開発～製造まで一貫して自社で手掛けており、
業績は好調に推移しています。
商品のメインターゲットは●代。
カジュアル使いも、フォーマルな場面でも使える
ジュエリーやこだわりのスキンケア商品などを展開しています。
銀座・心斎橋・京都に実店舗もあり、
今後ますます注目を集めるジュエリー・美容ブランドです。

■業務内容
当社管理本部に所属していただき、人事業務全般をお任せいたします。
採用育成対応や人事評価の運用、改善業務を管理部の一員として担っていただきます。

■最初にお任せする業務
<採用業務>6割
・採用計画、採用戦略から実際の面接実施、受け入れまでの一連の業務
▼具体的な業務
・人員計画の管理
・採用戦略立案
・求人媒体管理（各転職サイトやエージェントの対応）
・面接設定、採用面接
・応募者対応、社外とのコミュニケーション
・採用広報記事作成（オウンドメディア、求人媒体など）
・人材育成計画
・オンボーディング設計
・組織開発、文化醸成
(中途採用年間15名規模新卒26卒は7名採用予定)

<組織開発、人材育成、制度再構築と運用>4割
・人材育成(新卒研修、階層別研修、計画から実施まで)
・制度設計、運用人事、評価制度の運用とブラッシュアップ

◎中途採用は、営業職、マーケティング職、WEBディレクター職、販売職、事務職、デザイナーなど幅広い業種でその都度強化、増員が必要なポジションの採用を強化しています。
採用手法も幅広く、様々な可能性をスピード感を持って対応しています。
◎新卒採用は、26年卒からご担当いただきたいと考えており、現在7名の採用目標をベースに計画を立てて動いています。
◎人事制度/評価制度は、運用している制度がありますがさらに良いものに進化させながら運用面の強化も同時にしていきたいと考えています。

【入社後の流れ・OJT】
あなたのスキルや実績を確認後、現状の共有や引き継ぎなどをさせていただきます。
即戦力として活躍いただく予定です！

【チーム組織構成】
・当社のメンバーは現在89名。このうち、所属頂く管理本部は5名。経理財務、人事、総務とそれぞれメインに担当する役割を持ちながら、臨機応変に幅広く対応しています。20代～30代が中心のチームです。
・男女比会社全体6：4 /チーム男性2名、女性3名

【1日のイメージ】
9:30 出社スケジュール確認など
10:30 全社朝礼（チームワークと呼んでいる時間になります）
10:45 チーム内で軽く今日の動きなどの確認
11:00 採用プロジェクトの定例ミーティングの実施
12:30 お昼休み
13:30採用面接の実施などの実務
16:30 採用エージェントとのミーティング
17:30 人事系社内プロジェクトの進捗確認
18:00 本日の業務やタスクの振り返り後
18:30 帰宅

対象となる方	求めている人材私達の経営理念は売り手良し、買い手よし、世間良し、そして将来世代良し「ともにいい感じをずっと...」私達の活動を通じて理念を体現したい。「美」をテーマに、世紀を越えて、世の中に必要とされる企業として、挑戦し、成長し貢献し続けていきたい。「正しく利益を増やし、お客様、パートナー様、スタッフとその家族の皆様、みんなでハッピーになりたい」「そのためにも、もっと企業活動のスピードを上げたい」「もっと、もっとお客様に喜んで頂けるような場を増やしたい」「もっと、もっと、もっと、世の中に美で貢献し、将来世代へ繋げたい」「挑戦」、「成長」、「貢献」という言葉に心惹かれる人と、出来る限り多くお会いして、お話がしたい。私達は、共に挑戦し、共に成長し、共に貢献する喜びを共有できる仲間を探しています。必須条件・人事の経験(採用/育成/制度運用)3年以上必須・事業会社での中途採用計画から実行、面接対応までのご経験必須歓迎条件・新卒採用の採用計画、戦略立案、から受入研修までのご経験・人事制度、評価制度の設計や運用のご経験・人材開発、教育制度の設計や運用のご経験年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
勤務地	株式会社WSP 東京都中央区銀座３丁目１４番１号
アクセス	交通・アクセス東京メトロ日比谷線・浅草線「東銀座駅」より徒歩3分
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり160時間〜 168時間勤務時間 9:30-18:30(1時間休憩含む）他に、9:00-18:00 or 10:30-19:30からも選択可能
給与	月給285,000円〜478,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 23万円〜 40万円固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万5000円〜 7万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間〜 45時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
休日休暇	休日休暇完全週休二日制（土日祝日）、夏季休暇、年末年始休暇あり
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 20万7000円〜 36万円固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万9500円〜 7万200円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間〜 45時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
職場環境・雰囲気	職場環境勤務スタート時間は３パターンから選ぶ事ができます（9:00-18:00, 9:30-18:30,10:30-19:30) オフィスは開放的で過ごしやすく、オープンデスクとなっており、部署を超えてスタッフとコミュニケーションしながら仕事をしています喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
採用予定人数	1名

企業情報

会社名: 株式会社WSP
代表者: 渡邊雅夫
所在住所: 東京都中央区銀座３丁目１４番１号
代表電話番号: 0335491090
事業内容: 化粧品・理美容用品小売
ホームページ: https://www.wspcorp.jp/theme/

応募情報

選考プロセス	選考プロセス筆記・Web試験 :無面接回数 :2回オンライン面接 :可 ■選考フロー: 1次面接(オンライン)採用担当 → 2次面接管理部責任者(オフライン@東京オフィス) その後、必要に応じて、役員面接を実施(基本オンライン)