フジケントラスト株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
『泣ける仕事を、しないか？』
土地・建物オーナー様の人生に寄り添い、ともにプロジェクトを完遂した喜びは、とてつもなく大きいものです。
ともに街づくりをしませんか？

POINT！
★業界未経験者が9割
★必要なのは、「誠実さ」と「愚直さ」だけ
★1年で10年分、「キャリア」と「年収」を成長させませんか？

-

【一言で言うと、どんな仕事？】
未経験から活躍できる、街づくりのコンサルタント です。
当社グループで土地を買わせていただくための、営業およびコンサルタント職。

【もう少し詳しく…】
闇雲に買う という営業ではありません。
三方良し（オーナー様にとって、その街にとって、当社にとってベストな状態）を、オーナー様にご提案する仕事です。
そのための手段の一つが「訪問営業」です。
今回募集している当ポジションは、「訪問する」「お話を伺う」「計画を立てる」「提案する」という多岐にわたる工程にリーダーとして携わります。
よって、"営業職"と一口に表現せず、"コンサルタント"としています。

-

【この仕事のユニークなところ】
★未経験でも活躍できること
★その理由は？ →→チーム制×分業制×ITによる効率化

▶チーム制について
プロジェクトマネージャー（街づくりのプロフェッショナル）が、あなたの仕事と成長を毎日サポートします。
大手デベロッパー出身のマネージャー陣が、戦略/戦術ともに、"直接” そして "毎日" ディレクションしてくれます。
マネージャーとともに成果をあげる仕組みになっています。

▶分業制について
土地・建物オーナー様との接点に集中してもらいたいので、コンサルティング以外の仕事、例えば「役所調査」や「売買契約書の作成」などは他チームが担当をします。
1日の9割の時間を、土地・建物オーナー様との接点、つまりは成果に直結する業務に使えます。
だからこそ、誠実に土地・建物オーナー様のことを考えることができれば、特別な経験や知識がなくとも必ず成果がでます。

▶ITによる効率化について
グループ会社のエンジニアによるDX、無駄な会議や社内調整0宣言など、商談に集中し、効率的に成果を出すための環境づくりを徹底しています。
インセンティブも高い割合で設定し、無駄な残業などはすることなく、効率よく稼いでほしいと思っています。

-

【募集背景】
圧倒的な業界ナンバーワンが不在の、都市開発コンサルティング業界。
私たちには多くの人の人生を左右し、さらには街をつくるという社会への大きな責任があります。
土地・建物オーナーの人生に寄り添いながら、自身の成長と成果に対するリターンを得ることができる環境です。
まだまだ未開拓の市場で、私たちと一緒に急成長してくれる仲間を募集します！

-

【プロジェクトの流れ】
▼現地調査
リサーチチームが土地の所有者や権利関係を調査。
地域や物件の状況を理解します。

▼オーナー様との関係構築
土地に関する課題や売却の意思などをヒアリング。
ご興味を持っていただけたらアポイントを取得します。

▼プロジェクトの推進
オーナー様にご納得いただけたら不動産売買契約を締結します。

1つのプロジェクトにかかる期間は3カ月～1年程度。
数億円規模のプロジェクトが形になったときの達成感はひとしおです！

-

【入社後の流れ】
▽1週間の座学研修で不動産や土地仕入れの基礎を学びます。

▽先輩とのOJTで、仕事の流れを覚えていきます。

▽案件を一通り経験したら独り立ち！チームメンバーが独り立ち後も丁寧にサポートします。