株式会社integrity　放課後等デイサービスらんぷ。の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
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＼ 新たなキャリアを築きませんか？ ／
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福祉業界は「キャリアアップしても給与と見合わない」
そんな事は当社ではありません！
わたしたちは、年功序列等もなく、成果や実力次第で
ご自身のキャリア形成ができる環境です！
いずれは管理者として活躍したい方大歓迎！
あなたのやる気、経験と情熱を待っています！

＼オープニングスタッフ募集中です／
2025年2月上旬、佐久市に4店舗目がOPEN予定！
”放課後等デイサービス らんぷ。”を盛り上げてくれる
新しい仲間をお待ちしております！

＼ここがポイント♪／
◆ 資格を持っていれば、放デイ未経験でも応募OK！
◆教員や役所・介護分野から転職したスタッフ活躍中！
◆ 週休2日制！しっかりリフレッシュできます！
◆ 残業なし！シフト柔軟で働きやすい環境です！
◆ 資格習得支援あり！

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【株式会社Integrity（インテグリティ）について】
～自由で枠にとらわれない生き方～
自由であると同時に誠実に、素直な働き方を！
子どもたちに「寄り添う」ことを大切にしています♪

たくさんの「遊び」や「体験」を通して
「できた！」「よかった！」をサポートしています。

子どもたちから学ぶこともたくさんあります。
子どもたちの支援・療育を行いながら
大人も楽しく成長しましょう♪

～枠にとらわれない働き方を～
モットーに日々成長しています。
創業当時から「職員・スタッフを最も大切にする会社」
をコンセプトに起業し、
その理念は今でも根強く継続しています。

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【業務内容】
放課後等デイサービスでの児童指導員業務
・身体機能の評価
・訓練計画書の作成
・日常生活のリハビリ訓練
・療育提供のサポート
・身の回りのサポート
・送迎 等
定員は約10名です。

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【研修・教育】
＼入社後のフロー／
最初は子どもたちの顔や名前を覚えること
からスタート！

毎月に1回施設内研修を実施し、
専門性の向上とキャリアアップを図っています。

また、新任職員と2〜3年目の職員には、
フォローアップ研修を設定し、悩みの共有ができたり、
安心して働けるような環境づくりをしています♪

＼キャリアアップのフォロー体制／
♦資格取得支援
児発管やその他、施設の運営に資する資格の取得について
一部もしくは会社が全額補助しております。
当該研修や取得試験日等は勤務の扱い♪

♦実務面のサポート
現場のベテラン職員（責任者等）が、過去の事例を交えながら支援の方法や対策等、
定期的に勉強会を実施しており、スキルアップにつながる体制が整っております。

♦マネジメント関連
現場の管理・マネジメントの方法論が定型化されており、
社長と密に連携を取りながら、現場の支援だけでなく、
組織運営等のスキルを身につけられる体制が整っております。
【職場環境】
＜従業員構成費＞
・正社員：15名
・パート：14名

＜年齢構成比＞
・20代：6名
・30代：7名
・40代：10名
・50代：3名
・60代：2名

◆前職看護師経験や保育園経験などの、
放デイ未経験者も多数在籍しています！
【1日の仕事の流れ】
1日の流れのご紹介します♪

＜午前＞
・09:00～：
朝のミーティング
・09:30～12:00：
支援準備（教材作成、環境整備）
ケース会議・週間計画の立案
保護者様との定期面談（半年に1度）

・12:00～13:00：
お昼休憩♪
徒歩10分圏内に飲食店・コンビニあり
お弁当持参も可

＜午後＞
・13:30～：
午後の支援準備

・14:30～17:00：
児童支援（メイン業務）
学校へのお迎え（社用車完備）
学習サポート・個別活動
集団活動（室内遊び・公園活動など）
ご自宅への送迎

・18:00
終業！
※残業はほぼありません