焼肉食べ放題カルビ市場博多駅筑紫口店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

焼肉食べ放題カルビ市場博多駅筑紫口店の求人詳細

掲載開始日：2024/11/28 応募が集まり次第終了

飲食店経営企業の店舗運営スタッフ

正社員

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飲食店がブラック？ウチは純白ホワイトです。

アピールポイント:
お待たせしました！

いよいよ社員想いの福利厚生の中身をご紹介します！

まずは一つ目！
一生懸命働いているのに給料が安い、、、でもウチはそんなことありません！
店長でなくても給料は月26万円～です！！
一生懸命働いていればドンドン上がっていきます。。

これから頑張るぞ！とモチベーションを上げるためにパーッと使うもよし！
育ててくれた親に親孝行するもよし！使い道は自由です！

2つ目！
子育てにはお金がかかりますよね。その子育て、私たちイーストウッドも全力でお手伝いします！

まずは家族手当として、お子様一人につき月5000円支給いたします。
これでお子様の服や必要なものを買っちゃってください！

嘘かと思いますがすべて事実です。
今紹介したのはほんの一部ですが、従業員のみんなに頑張って働いてもらっているからこそ、その感謝の気持ちとして受け取ってください！！

そして私たちと一緒に地域で一番お客様と従業員に愛されるお店を作りましょう！

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掲載開始日：2024/11/28 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 飲食店がブラック？ウチは純白ホワイトです。 ※この記事は無料投稿のため、もう二度とあなたのもとに表示されないかもしれません。スクリーンショットを撮るか、ブックマークすることをお勧めします。飲食店などの飲食業界はブラックだとよく言われますよね？飲食店は「労働時間が長い」、「休みが少ない」、「給料が安い」などの労働環境が良くないことが挙げられます。なぜ飲食店の労働環境が良くないのか、それは飲食店の利益率が大きく関わってきます。一般的な飲食店の利益率は売り上げの10％～15％程度、業態によっては5％とかなり低いことが分かります。利益率を上げるには経費削減をします。その対象とされやすいのが「人件費」と「原価」です。人件費は固定給である社員の労働時間が長いほど削減できます。売り上げが悪ければバイトのシフトを減らし、その分社員が入る、でもシフトを減らすとシフトに入れないアルバイトが辞めてしまう。結果、人手不足になって社員が休めなくなる。こうして売り上げの悪いお店はブラック化していくわけです。実際に、居酒屋の料理人で1日12時間労働、休みは月4日、給料は5年働いても25万円しかもらっていないという人もいたそうです。近年は働き方改革により、少しずつ労働環境がよくなっていますが、あまり変わっていないところが多いのも事実です。ではどうすればいいのか、それは「働き方改革」をするのではなく、「働かせ方改革」をするのです！どのような環境を作れば従業員が楽しくはたらけるのか、どう従業員に利益を還元しようかなどなど社員に幸せになってほしいという想いでたくさん考えました。その結果、社員からやりすぎ！と言われるくらい手厚い福利厚生になっちゃいました（笑）詳しくはアピールポイントで説明しますが、お子様がいる家庭や、家族に感謝を伝えたい人にとって目からうろこのような福利厚生があります！もしかするとこの記事を読んでいる方の中にはそんなブラックな飲食店からの転職を考えている方、子育て奮闘中のお父さんがいるかもしれません。そんな方は必見ですよ！！

職種/仕事内容

仕事内容:
飲食店がブラック？
ウチは純白ホワイトです。

※この記事は無料投稿のため、もう二度とあなたのもとに表示されないかもしれません。
スクリーンショットを撮るか、ブックマークすることをお勧めします。

飲食店などの飲食業界はブラックだとよく言われますよね？

飲食店は「労働時間が長い」、「休みが少ない」、「給料が安い」などの労働環境が良くないことが挙げられます。

なぜ飲食店の労働環境が良くないのか、それは飲食店の利益率が大きく関わってきます。

一般的な飲食店の利益率は売り上げの10％～15％程度、業態によっては5％とかなり低いことが分かります。

利益率を上げるには経費削減をします。その対象とされやすいのが「人件費」と「原価」です。

人件費は固定給である社員の労働時間が長いほど削減できます。
売り上げが悪ければバイトのシフトを減らし、その分社員が入る、でもシフトを減らすとシフトに入れないアルバイトが辞めてしまう。
結果、人手不足になって社員が休めなくなる。

こうして売り上げの悪いお店はブラック化していくわけです。

実際に、居酒屋の料理人で1日12時間労働、休みは月4日、給料は5年働いても25万円しかもらっていないという人もいたそうです。

近年は働き方改革により、少しずつ労働環境がよくなっていますが、あまり変わっていないところが多いのも事実です。

ではどうすればいいのか、それは「働き方改革」をするのではなく、「働かせ方改革」をするのです！

どのような環境を作れば従業員が楽しくはたらけるのか、どう従業員に利益を還元しようかなどなど社員に幸せになってほしいという想いでたくさん考えました。

その結果、社員からやりすぎ！と言われるくらい手厚い福利厚生になっちゃいました（笑）
詳しくはアピールポイントで説明しますが、お子様がいる家庭や、家族に感謝を伝えたい人にとって目からうろこのような福利厚生があります！

もしかするとこの記事を読んでいる方の中にはそんなブラックな飲食店からの転職を考えている方、子育て奮闘中のお父さんがいるかもしれません。
そんな方は必見ですよ！！

対象となる方	求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑！！！未経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！学歴不問、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験 * 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方
勤務地	焼肉食べ放題カルビ市場博多駅筑紫口店福岡県福岡市博多区博多駅東2-4-7博多MAXビル2F 勤務地: 焼肉食べ放題カルビ市場博多駅筑紫口店
アクセス	アクセス: 地下鉄空港線（1号線）「博多駅」東6番出口から徒歩4分 JR「博多駅」筑紫口から徒歩5分
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 15:00〜24:00の時間内でシフト制（シフト制/実働8時間・1時間休憩）
給与	月給260,000円〜500,000円給与: 月給26万円〜50万円＋各種手当＋賞与2回 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします＜役職別月給例＞副店長：月給26万円～店長：月給30万円～、月給37万円～（等級による）統括店長（2店舗）：月給35万円～マネージャー：月給40万円～＜モデル年収例＞ 350万円／経験2年・店長候補 480万円／経験3年・店長 550万円／経験5年・エリアマネージャー圧倒的な評価システムと手当 * 昇給/年1回 * 賞与/年2回（7月・12月） * 社会保険完備 * 交通費支給
休日休暇	休暇・休日: 完全週休2日制（シフト制） ※年間休日110日 ※みんなで調整するから、土日の休みや希望休も取りやすい環境です！ * 冬季休暇（3日） * 夏季休暇（3日） * 有給休暇（店長同士で協力し合い、最低でも年間5日以上は有休を取っています） * 慶弔休暇 * 産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）＜プライベート理由のお休み大歓迎！＞理由があれば基本的に希望が通ります。「誕生日」「娘の運動会」といった理由で希望休を取っている先輩も多数います。＜連休も取れます！＞有休と公休をあわせて5日以上の連休にしてもOK！メリハリをつけた働き方を推進しているのでむしろ歓迎＆評価します！
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: まだまだこんなにある！小倉トップクラスの福利厚生 * 出張手当 * 職能手当 * 資格手当 * 住宅手当（条件による） * 食事手当（1日最大2回のまかないが“無料”！） * 外食手当（別名：競合店調査費。勉強のために外食する場合、半額を支給！） * 役職手当（副店長：3万～5万円、店長：8万～10万円／月） * 家族手当（子ども1人につき：月5000円） * 競合店調査手当（店長は無制限！） * U・Iターン支援（県外からの入社の場合、引っ越し代として最大15万円支給） * 資格取得支援制度 * 外部研修（全額会社が負担） * 他店舗研修 * 調理研修 * 現場研修 * 報奨金制度 * 退職金制度 * 独立・開業支援制度 * 社員割引 * 忘新年会 * 社員旅行あり * 制服貸与 * 車通勤可・駐車場完備
採用予定人数	5名
その他	その他: ＜イーストウッドの募集はindeedから！応募受付の流れ＞ ①indeedからの応募「応募ページへ進む」ボタンから、氏名、生年月日、メールアドレス、電話番号を入力するだけの、履歴書不要の簡単応募！ご応募をいただきましたら、こちらより追ってお電話させていただきます。 ※留守電になるなど繋がらない場合は、メールも送信します。万が一ご応募の後に、連絡がないと思われましたら、お手数ですが再度ご連絡くださいますようお願い致します。 ②電話での応募電話応募も可能です！その場合、「indeedの募集を見た」とお問い合わせください！雇用形態: 正社員給与・報酬: 260,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間