藤和乾物株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
【この求人のおすすめポイント】
✅海外進出もしている食品メーカーで安定して働ける！
✅未経験OK！安心の研修内容で、未経験からプロに☆
✅アイデアをカタチに♪チャレンジングに働ける環境です！
✅SNSでの情報発信なども積極的に取り入れています！
✅プライベート充実！年休125日◎残業も月10時間以内！
✅正社員平均年齢37歳！
✅若手メンバー増加に伴い就業規則を刷新！

【仕事内容】
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学校給食や食材卸問屋のお客様を中心に、当社製品をご提案する提案営業を担当していただきます。
具体的には、お客様先を定期的に訪問し、状況をヒアリングして解決策をご提案するルート営業が中心です。ノルマはありません！
また、新商品の開発や販促企画など幅広く挑戦できる環境が整っています。

具材のコストや安全性、活用方法など、お客様によって悩みは様々です。
その悩みに合わせて新商品を開発したり、新しいレシピを考えたり、自由度高く提案できるのが当社の特徴です。
最近では
・SNSで当社製品を使ったレシピなど役立つ情報を発信
・動画配信サイトで様々なコンテンツを配信
・新商品の開発提案
・オンラインショップでの販売
など、社員のアイデアから始まった取り組みが行われています。
ぜひあなたのアイデアを存分に活かしてください。
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＜営業としてどのように信頼獲得をする？＞
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●当社の営業部では、営業自ら学校給食の栄養士の先生などお客様向けに月2回お客様の役に立つ情報をLINEにて発信しています！

以前こんなことがありました。

当社でも取り扱っている「大豆ミート」
認知はされているものの、「具体的にどのように使えばいいのかわからない」そんな声をいただいていました。

商品の良さを知ってもらいながら、お客様にも喜ばれるいい方法はないかな。

このままではだめだと、ある営業がアクションを起こしました。

もともと取引のある学校給食の栄養士の先生から伺った大豆ミートカレーの貴重なレシピを発信したのです！
昨今お子さんの鉄分不足が課題として挙げられている中でしたので、それを補うテーマのこのレシピの発信はとても喜ばれ、「こういう活用法があったのか！」と商品のご注文もいただけました！

このように、自社の課題と、お客様のお悩みこれを掛け合わせ解決する視点がが売り上げや、商品への関心の高まりを生み出したのです！

この情報発信などに関しては営業個人で内容を考え、「どうしたらお客様の役に立つか」考えながら誰かに貢献し、売り上げにも貢献できる内容の一環です！

他者の視点にたって考えられる。そんな方にはぜひ創意工夫してみていただきたいです！

●グローバル展開も絶賛進行中！語学スキルも活かせます。
海外展開にも非常に力を入れており、昨年より台湾・アメリカ・香港・シンガポールでの展示会出展をして参りました。
新しく入る方も意欲があればもちろんチャレンジ可能です◎

●食品を取り扱う上では、「安心・安全」は特に重視されます。
当社は食品にとって信頼の証となる「国際認証規格 食品安全システムFSSC22000」などの様々な認証を取得！
安心してお客様にご利用いただけるので、信頼関係が構築しやすいことが強みの一つです。
信頼度が抜群だからこそお客様に頼られることも多く、その期待に応えられたときは達成感を味わうことができます。

●スタッフのつぶやきや、新商品の紹介、当社の紹介など
当社を身近に感じていたくために様々なコンテンツを企業HPにご用意しています！
【https://towakanbutu.co.jp/】
ぜひご覧ください◎
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【営業の流れ】
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■お客様先を定期的に訪問
■状況をヒアリング
■解決策をご提案
上記のようなルート営業です！
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【お客様はどんな方？】
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当社製品を求めている方であれば、どこに提案してもOKです！
現在はお取引いただいているのは、食材の卸問屋を中心に、学校給食の栄養士の先生、飲食店、お惣菜屋、病院や老人ホームなど・・・。
様々なお客様とお取引いただいてます！
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【入社後研修の流れ】
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3か月間の研修プログラムを実施！
1か月目◆座学で外部のビジネス研修◆考える力を養いながら商品知識も学びます。
2か月目◆週替わりで各部署を体験◆自社工場にも出向き、営業に活かせる知識を培います。
3か月目～◆営業活動をスタート◆わからないことは先輩社員に聞き共に活躍しましょう！
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【当社について】
藤和乾物株式会社は、設立48年の歴史ある業務用農海産乾物の卸売を行う食品メーカーです。
「今はないから出来ない」ではなく「新しく作りたい」という考え方を大切にし、社員の自由なアイデアを尊重しています。

また、藤和の和として、社員・お客様・仕入れ先・地域 相互の発展や成長を想い行動する「和」を重んじる行動規範の下で仕事をしています。

今回の募集背景は、事業拡大とお客様からのさらなる信頼獲得を推進するための人材強化が目的です。

・世界に向けて誇れる食品事業者でありたい。
・日本においても食べる喜びや感謝、食への関心を高める事業者でありたい。

向こう数十年を見据えてこのビジョンを実現していくためにも、今回入社いただいた方には周囲の方と協働しながら仕事に取組み、お客様との深い信頼関係を築いていってほしいと思っております。

「かかわるお客様・社員 すべての方とよりよい関係を築いていきたい」
「誰かのために行動して、それが自身の結果として返ってくるような仕事がしたい」

もし共感いただけた方は、営業としてどのようなことが行えるのか、HPなどもぜひご覧ください！