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株式会社フイユの求人詳細

掲載開始日:2024/07/05応募が集まり次第終了

介護職員

正社員

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採用担当者から
皆様のご応募を心待ちにしております!このような方にオススメ:■スタッフ間の協調を大事にする方■仕事に対して意欲のある方【関連キーワード】#介護職 #介護職員 #介護 #介護福祉士 #介護施設 #正社員 #グループホーム #特別養護老人ホーム #福祉 #介護スタッフ #介護職員 #社会福祉士 #介護職員 パート #介護 デイサービス #託児所あり #生活サポートスタッフ #介護・福祉

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掲載開始日:2024/07/05 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

お仕事内容
あなたにお任せする仕事:
住宅型有料老人ホームの介護職として、介護施設の介護業務をお任せします。

具体的には:
■食事介助、排泄介助、入浴介助
■病院への通院、外出の際の介助
■日報等の記録作成
■その他、上記に付帯する業務
■※1ヶ月に5回前後の夜勤があります。
■※4交代のシフト制となります。

キャリアプランについて:
例)一般職員→リーダー→管理職
希望に応じて別職種や別事業所等への検討も行います。

勤務地

株式会社フイユ

静岡県駿東郡清水町徳倉静岡県駿東郡清水町徳倉616-6

勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報)
411-0917静岡県駿東郡清水町徳倉616-6

勤務時間

固定時間制

勤務時間
■変形(1ヶ月単位)、1~4の交代制のシフト制
■1.7:00~16:00
■2.8:30~17:30
■3.11:30~20:30
■4.16:30~9:30(夜勤)
■残業なし
■※時間帯については若干の変更がある可能性がございます。

給与

月給268,000円〜302,000円

給与
昇給・賞与
月給 268,000円 ~ 302,000円
■昇給年1回
■賞与年2回
■※資格手当あり(介護福祉士:20,000円、実務者研修:10,000円、初任者研修:5,000円)
■※夜勤手当(夜勤1回6,000円。月5回程度が目安です。)
■※2ヶ月の試用期間あり
■※6ヶ月間の有期雇用期間あり(採用後、3ヶ月の有期雇用期間を2回経た後、無期雇用となります。)
月給268000円~302000円

休日休暇

休日・休暇
■年間休日数120日
■※シフト制の為、勤務表による(月10日程度)
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
■社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
■退職金、職員保険制度あり
■託児所あり(月額利用料無料)
■交通費支給 20円/キロ(非課税限度額の上限あり)※社内規定による
■夜勤手当6,000円/回
■従業員用駐車場あり
その他

概要
急募!介護職/住宅型有料老人ホーム/経験者歓迎/残業なし/年間休日120日/託児所完備/駿東郡

募集職種
介護職・ヘルパー

雇用形態
正社員

勤務先店舗・オフィス
株式会社フイユ

募集内容
この求人のポイント
急募!介護職/住宅型有料老人ホーム/経験者歓迎/残業なし/年間休日120日/託児所完備/駿東郡急募/介護職/住宅型有料老人ホーム/初任者研修以上歓迎/駿東郡

あなたへのおすすめポイント:
■年間休日120日!仕事とあなたのプライベートを充実させることができます。
■残業なし!終業後はご自身の趣味やご家族との時間をお過ごしいただけます。
■託児所完備(利用料無料)お子様がいらっしゃる方も安心です!

企業情報:
「マ・メゾン花水木 ゆうすい」は、長泉町徳倉にある住宅型有料老人ホームです。
24時間の看護師常駐体制、充実のデイサービス連携、充実の設備等の多くの特徴を備えた施設となっております。

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\応募を迷われている方へ/
ご検討いただきありがとうございます。
当求人をブックマークしご検討いただけると幸いです!
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勤務地情報:
■静岡県駿東郡清水町徳倉616-6
■伊豆箱根鉄道駿豆線 大場駅より車で14分
■車通勤可(従業員用駐車場あり)

業種・業界
医療・介護業界

必須スキル・経験・資格
資格・経験:
■介護福祉士
■介護職員初任者研修(ヘルパ-2級)
■介護職員実務者研修(ヘルパー1級)
※資格手当あり

\ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください!/

採用担当者の連絡先
keymembers@mamaison.co.jp

受動喫煙防止措置条項
受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください)

企業情報

会社名
株式会社フイユ
代表者
所在住所
411-0933 静岡県駿東郡長泉町納米里59-1
代表電話番号
0559805330
事業内容
医療・病院

応募情報

選考プロセス 採用までの流れ
応募方法
「エントリー」→「面談(履歴書持参)」→「内定」
※場合によっては、面談を複数回設ける場合もございます。

下記のエントリーフォームよりご応募ください。
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