株式会社ウィザー/それゆけ!鶏ヤロー!飯田橋店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
【当社マネージャーより】
◆◇～会社の軌跡～◇◆

＜◆憧れの東京でゼロからスタート◆＞
私は新潟出身で、東大目指していましたが、
現役合格できず、浪人するわけでもなく
東京に憧れだけで来ました。

最初は飲食店のアルバイトで、
包丁の握り方もわからない所からスタート。
接客を中心に、未成年なので
当然お酒も全くわかりません。

店長のお酒の知識を見様見真似をして
オススメして、お客様から褒められて…。
そこで飲食店の楽しさを知り、
4ヶ月で個人店の日本酒をメインに
している居酒屋で社員になりました。

社員になった理由は社員しかできない作業
（焼き師)をしたかったからです。
迷わず飛び込んでいきました。

私は好奇心旺盛で特にチャレンジを
することが好きだったこともあり、
まずはやってみよう、どうにかなるでしょう
という気持ちで、2年くらい働いたのですが、
コロナ禍で打撃を受けて店を閉めてしまいました。

＜◆挫折とそこからの転機◆＞
社員ならどこでも良いやと仕事を
探していて、そこで入社できたものの
職場の環境が悪く4ヶ月で退職。

やる気がなくなり、フリーターともいえない
ほぼ無職状態で彼女の所に転がり込んで、
ダメダメでした。彼女のお父さんに
いい加減働きなさいと言われました。

とりあえず働ければとの思いで、
条件を見て志望動機はお金が貰えるからと
結構いい加減に決めて入ったのが当社
「株式会社ウィザー」です。

面白そうだし、店長とか役職に就きたいな、
位の軽い気持ちで初めて、
なんと2ヶ月で店長になりました。
(当時は人が居なかったから
 なれたのだと思います(笑)）

そこからは、変わりました。
自分と一緒に頑張ってくれる
メンバーと働くのって楽しい、
そんな環境を作り、人が変わる、
成長するのを見て、やりがいを感じました。

他の店舗の人や社員も変える為には、
偉くならないと！
影響力をつけるには、結果を出させないと！
そういう想いで、がむしゃらになった結果
2年目でマネージャーに
なることが出来ました。
もうマネージャーになって
1年4ヶ月経ちます。

＜◆皆さんに伝えたいこと◆＞
誰にでもチャンスがあるのが、飲食店で
学歴・経験は関係ないです。
気持ちです。

特別な能力なんてなく、必死にひたむきに
やりたいことが出来る為には
どうすればよいかを実践してきました。

仕事をするうえで大切にしていることは、
【人を笑顔にしたい】
かかわったすべての人に
自分は、人でモチベーションが
上がるタイプなので、自分よりも
相手が大事です。

【伝えたいことは、
 8割しか人には伝わらない】
伝言ゲームと同じです。
100伝わることは中々ないので、
何度でも丁寧に伝えることを
大事にしています。

この2つを元に仕事をしています。
自分の経歴を見て頂ければわかる通り
志望動機より入ってからが大事です。

＜◆最後に◆＞
当社は、20代が6人、社員は11名です。
皆まだまだ時間にルーズだったり、
社会人意識が足りていないことあります。

だからこそ、社会人未経験でも
入りやすい環境です。
今後はそれも徐々に
直していきたいと考えています。

こんな感じでも活躍できる当社で
一緒に働きませんか。