株式会社ジェイエーアメニティーハウスの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社ジェイエーアメニティーハウスの求人詳細

掲載開始日：2024/10/28 応募が集まり次第終了

施設・住宅の建築物の施工管理/厚木市

契約社員

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【建築施⼯管理経験者】JAグループ内企業・完全週休2日制・年間休日129日・資格取得支援制度あり

アピールポイント:
【株式会社ジェイエーアメニティーハウスについて】
当社はJAグループかながわ100％出資の関連会社。⼊居管理事業・仲介事業・建設事業の3本柱で神奈川県内の住まいづくりをトータルサポートしています。顧客はJA組合員または、JA関係者のみという特別なフィールド。新規営業や無理な⼯期案件もほとんどないので、⼟⽇週休2⽇制を実現しています。安⼼できる環境下で⻑く働いていきたいという⽅のご応募をお待ちしています。

【中途⼊社者の声（30代男性/施⼯管理職）】
安定した環境でワークライフバランスを保って働ける点を魅⼒に感じています。30代になり、結婚や⼦供が⽣まれるなどのライフイベントがあった際にも、案件は県内のため出張等がなく、また、時間の調整をつけて家族との時間を取ることが出来ました。JAグループ企業として事業として安定した基盤や継続的に案件がある点も魅⼒だと感じています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/10/28 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【ポジション】【厚⽊/建築施⼯管理】JAグループ/年休129⽇/★正社員登⽤過去実績100％★ ★正社員登⽤過去実績100％ ★年間休⽇129⽇残業⽉平均20時間程度 ■JAグループの安定基盤で神奈川県エリアを⽀えています。 ■《JAグループの⼀員》⼊居管理事業/仲介事業/建設事業を展開。JAグループ施設の改修⼯事を多数⼿がけています。【業務内容】当社の管理しているマンション・アパート、JAグループの各施設（⾦融店舗他）、個⼈住宅（農協組合員）など、すでにお取引があるお客様からのリフォームや新築⼯事の提案、受注、施⼯管理を担当していただきます。 ■働きやすい環境づくりに注⼒してます。例えば担当エリアを分散し移動時間の削減をしたり、個⼈の裁量権を増やし各々でスケジュール調整ができるようにしております。また、物件によっては下請け業者代理⼈を常駐させる場合があり、その場合は巡回管理がメインとなります。 ■今後、組合員が保有する賃貸物件の物件⼒向上のため、技術の向上だけでなく⾃然素材を活⽤した住宅建築にも⼒を⼊れていく予定です。【配属先情報】設部⼈員 14名　男性︓13名　⼥性︓1名採⽤背景︓組織強化と⼈材育成のための増員採⽤です。【採⽤⼈数】 1名 ※紹介会社：株式会社ヒューガン

職種/仕事内容

仕事内容:
【ポジション】
【厚⽊/建築施⼯管理】JAグループ/年休129⽇/★正社員登⽤過去実績100％★

★正社員登⽤過去実績100％
★年間休⽇129⽇残業⽉平均20時間程度
■JAグループの安定基盤で神奈川県エリアを⽀えています。
■《JAグループの⼀員》⼊居管理事業/仲介事業/建設事業を展開。JAグループ施設の改修⼯事を多数⼿がけています。

【業務内容】
当社の管理しているマンション・アパート、JAグループの各施設（⾦融店舗他）、個⼈住宅（農協組合員）など、すでにお取引があるお客様からのリフォームや新築⼯事の提案、受注、施⼯管理を担当していただきます。
■働きやすい環境づくりに注⼒してます。例えば担当エリアを分散し移動時間の削減をしたり、個⼈の裁量権を増やし各々でスケジュール調整ができるようにしております。また、物件によっては下請け業者代理⼈を常駐させる場合があり、その場合は巡回管理がメインとなります。
■今後、組合員が保有する賃貸物件の物件⼒向上のため、技術の向上だけでなく⾃然素材を活⽤した住宅建築にも⼒を⼊れていく予定です。

【配属先情報】
設部⼈員 14名　男性︓13名　⼥性︓1名

採⽤背景︓組織強化と⼈材育成のための増員採⽤です。

【採⽤⼈数】 1名

※紹介会社：株式会社ヒューガン

対象となる方	求める人材: 学歴：⾼校専修短⼤⾼専⼤学⼤学院【必須】・建築施⼯管理のご経験者「JA組合員の負託に応える事業を展開しよう」という社是のとおり、お客様の【信頼】を第⼀に仕事をしています。それは売上第⼀主義で案件を獲得したり、結果的に社員にしわ寄せがいくような組織では実現できません。無理の少ない⼯期と適正価格で案件を受注できるため、社員の定着率が⾼くワークライフバランスを保ち活躍できる環境をご⽤意できます。最近お⼦さんが⽣まれた社員は以前よりもメリハリをつけて働いています︕ その他の条件資格・第⼀種運転免許普通⾃動⾞必須・2級建築施⼯管理技⼠尚可・⼆級建築⼠尚可
勤務地	株式会社ジェイエーアメニティーハウス神奈川県厚木市⼾⽥2508-27 勤務地: ⼾⽥事業所神奈川県厚⽊市⼾⽥2508-27 ★マイカー通勤可(駐⾞場完備) ★社⽤⾞貸与有り（社⽤⾞通勤可）転勤：当⾯無転居を伴う転勤なし・受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
アクセス	アクセス: ⼩⽥急電鉄⼩⽥急⼩⽥原線本厚⽊駅からバスで20分 JR相模線門沢橋駅徒歩15分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 09:00〜17:30 ■所定労働時間 07時間30分休憩60分 ■残業有平均残業時間︓20時間 ■残業⼿当有固定残業代制超過分別途⽀給固定残業代の相当時間︓20.0時間/⽉
給与	年俸4,300,000円〜5,500,000円給与: 固定残業代あり：年俸￥4,300,000 〜￥5,500,000は1か月当たりの固定残業代￥29,044（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収：430万円〜550万円 ■賃⾦⽉給制⽉給235,000円〜⽉給235,000円〜基本給205,956円〜固定残業代29,044円〜を含む/⽉【手当】 ■通勤⼿当︓⼿段・⾦額を問わず全額⽀給 ■マイカー通勤︓規定に基づきガソリン代⽀給 ■家賃補助︓2万円／⽉（当社管理物件に限る※規定あり） ■家族⼿当 └配偶者︓1万5,000円／⽉ └⼦⼀⼈につき︓5,000円／⽉（※2⼈まで） ■技能⼿当（※規定あり） └応⽤情報処理技術者︓10,000円／⽉ └基本情報技術者︓5,000円／⽉ └簿記2級︓3,000円／⽉ ★資格取得の助成⾦(※1回のみ)︓応⽤情報処理技術者︓5,000円(資格取得後の登録費⽤・更新費⽤等すべて会社負担) ★資格取得後の技能⼿当（例）応⽤情報処理施術者︓10,000円/⽉、基本情報技術者︓5,000円/⽉
休日休暇	休暇・休日: ■休⽇年間 129⽇ (内訳) 完全週休⼆⽇制⼟曜⽇曜祝⽇夏期5⽇その他（基本⼟⽇休み/年末年始休暇） ■有給休暇⼊社半年経過時点10⽇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険試用期間：なし雇用形態：契約社員契約期間：期間の定め有〜3ヶ⽉更新︓有正社員登⽤制度あり【制度・福利厚⽣】 ■制度・設備⾃転⾞通勤可（全従業員利⽤可）資格取得⽀援制度（全従業員利⽤可）研修⽀援制度（全従業員利⽤可）従業員専⽤駐⾞場あり（全従業員利⽤可） ■寮・社宅無 ■退職⾦有 ■備考 ■昇給年1回（4⽉） ■賞与年2回(7・12⽉)※業績に応じて4⽉に年度末賞与(過去10年⽀給実績あり) ■資格取得助成制度 ■⾃⼰申告制度■目標設定制度 ■社員旅⾏■家賃補助︓2万円／⽉（当社管理物件に限る※規定あり） ■家族⼿当 └配偶者︓1万5,000円／⽉ └⼦⼀⼈につき︓5,000円／⽉（※2⼈まで） ■技能⼿当（※規定あり） └⼀級建築⼠︓30,000円／⽉ └⼆級建築⼠︓10,000円／⽉ └⼀級施⼯管理技⼠︓20,000円／⽉ └⼀級施⼯管理技⼠（補）︓15,000円／⽉ └⼆級施⼯管理技⼠︓15,000円／⽉ ★正社員登⽤過去実績100％★ ご⼊社から2か⽉経過後、⾯談を実施し、双⽅問題がなければ4か⽉目から正社員への切り替えを予定しています。これまでご本⼈希望での契約終了以外は当社側から契約を打ち切る等の実績はありません。 ★資格取得の助成⾦(※1回のみ)︓⼀級建築⼠20,000円(資格取得後の登録費⽤・更新費⽤等すべて会社負担) ★資格取得後の技能⼿当（例）︓⼀級建築⼠30,000円/⽉、⼆級建築⼠10,000円/⽉
採用予定人数	1名
その他	その他: 【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。 ※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。【選考の流れ】 ■⾯接回数：2回 ■選考筆記試験︓無適性検査あり(WEB) 【会社情報】会社名：株式会社ジェイエーアメニティーハウス本社所在地：神奈川県平塚市⼋重咲町３－３設立日：平成11年10月従業員数：244名（令和4年4月1日現在）※グループ会社含む資本金：11,000万円事業内容： ■賃貸アパート・マンションの管理・運営 ■賃貸仲介事業 ■建設事業 ■コインパーキング事業【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。雇用形態: 契約社員給与・報酬: 4,300,000円 - 5,500,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 148時間