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掲載開始日：2024/09/17 応募が集まり次第終了

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★賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与)★定着率90%

不動産法人営業
不動産個人営業
宅地建物取引士
普通自動車第一種運転免許（AT限定）
アパート法人向け営業
インサイドセールス/電話営業
カウンターセールス/来店型営業
クロージング
マンション法人向け営業
リード創出/アポ獲得
ルート営業
個人目標管理
商材担当
商談
営業
営業担当
営業活動
市場調査
接客
提案書作成
法人営業
海外営業経験
訪問営業
販売

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掲載開始日：2024/09/17 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容 ■具体的な職務内容：・営業スタイル：集客型営業（反響営業）・商材は中古物件、注文住宅、分譲住宅、リフォーム、リノベーション、土地、保険等、お客様のニーズに合わせてご提案をお願いします。・営業の流れ： 1、ご来店されるお客様から要望をヒアリングし、適切な物件のご案内を行います 2、物件へのご案内 3、受注（※契約書作成等の業務も発生） 4、引き渡しセレモニーの実施 ■業務IT化を実現し、営業効率アップ価格の更新作業・物件情報のメール配信・社内システムへの入力作業など、約30業務をIT化、営業の工数削減に成功しております。より顧客に向き合える時間を確保することで、業績も好調維持し、成長し続けられています。今後も自動化できる作業を、IT化していく予定です。 ■中途入社者が多く活躍中・社長以外の役員はすべて中途入社者で構成されております。・営業職マネジメント層の約5割が中途入社者 ※同社では、多くの中途入社者が活躍しております。 ■充実の教育体制・入社後、座学・OJTを含め、3カ月間の研修を実施。同社は、3ヶ月で戦力になる営業の育成を掲げ、中途入社者の9割以上の方が3ヶ月以内に初受注しています。 ■キャリアプラン・成果主義：社歴に関係なく、実績と評価さえあれば、支店長やエリアマネージャーなど、重要なポストをお任せします。経営者視点で物事を考える力が身に付きます。・インセンティブ：契約手数料に応じて、個人・チーム目標達成の２軸で支給いたします。目標達成に向けチーム全員で協力しており、入社2年目で年収1000万円以上の社員も在籍しています。

職種/仕事内容

仕事内容
■具体的な職務内容：
・営業スタイル：集客型営業（反響営業）
・商材は中古物件、注文住宅、分譲住宅、リフォーム、リノベーション、土地、保険等、お客様のニーズに合わせてご提案をお願いします。
・営業の流れ：
1、ご来店されるお客様から要望をヒアリングし、適切な物件のご案内を行います
2、物件へのご案内
3、受注（※契約書作成等の業務も発生）
4、引き渡しセレモニーの実施

■業務IT化を実現し、営業効率アップ
価格の更新作業・物件情報のメール配信・社内システムへの入力作業など、
約30業務をIT化、営業の工数削減に成功しております。
より顧客に向き合える時間を確保することで、業績も好調維持し、成長し続けられています。
今後も自動化できる作業を、IT化していく予定です。

■中途入社者が多く活躍中
・社長以外の役員はすべて中途入社者で構成されております。
・営業職マネジメント層の約5割が中途入社者
※同社では、多くの中途入社者が活躍しております。

■充実の教育体制
・入社後、座学・OJTを含め、3カ月間の研修を実施。
同社は、3ヶ月で戦力になる営業の育成を掲げ、中途入社者の9割以上の方が3ヶ月以内に初受注しています。

■キャリアプラン
・成果主義：社歴に関係なく、実績と評価さえあれば、支店長やエリアマネージャーなど、
重要なポストをお任せします。経営者視点で物事を考える力が身に付きます。
・インセンティブ：契約手数料に応じて、個人・チーム目標達成の２軸で支給いたします。
目標達成に向けチーム全員で協力しており、入社2年目で年収1000万円以上の社員も在籍しています。

対象となる方	求めている人材 ☆未経験者・第二新卒歓迎！【必須条件】・普通自動車免許・交渉折衝経験がある方・業界未経験の方年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
勤務地	福岡東店福岡県福岡市東区名島
アクセス	交通・アクセス名島駅
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 21日 09:40~18:40
給与	月給333,790円以上給与詳細基本給：月給 33万3790円〜固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし＜月給＞ 333,790円～（一律手当を含む）＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～固定残業手当/月：83,790円～（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給転職時支援手当：50,000円※入社後1年間のみ支給 ■給与改定：年2回 ■賞与：年4回(歩合給手当)＋1回(決算賞与) ■試用期間：3ヶ月（試用期間はインセンティブ・チームインセンティブなし、固定残業代の支給ではなく、実働労働時間に応じて残業代を支給）【給与例】給与例【モデル年収】 ■1年目基本年収：400万円+歩合給：336万円（成果による）＝736万円
休日休暇	休日休暇年間休日：113日休暇制度：産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇補足情報：完全週休二日制（水曜日＋平日1日）・ハネムーン休暇・出産立会い制度・バースデイ休暇・介護休暇
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月間試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】社会保険完備、交通費支給、資格手当、資格取得制度、健康診断補足情報：【諸手当】・個人インセンティブ・チームインセンティブ・特別手当（ヒーロー賞，CS賞，アイデア提案）・各種資格手当・通勤手当・エコ通勤手当【その他】・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給・部活動やサークル活動・フリードリンク制度・セルフキャリアパス開発制度・上級ホスピタリティ能力開発研修・社員旅行 ☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり）＜教育制度・資格補助補足＞・外部研修制度あり、社内勉強会、OJT ・資格取得補助
採用予定人数	30名