社会福祉法人研水会 万田ケアプランセンターの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

月10日＆土日祝休み＆年間休日120日◎経験者の方は前職の給与考慮！賞与は3ヶ月実績★時間外ほぼなし♪有給半日取得OK！採用強化中【平塚市・平塚駅、ケアプランセンター、介護支援専門員、正社員】

【ケアプランセンター管理者よりメッセージ】
主任介護支援専門員・介護支援専門員・社会福祉士・介護福祉士所持

◎「自然豊かな環境で働きたい」
元々東京都23区で勤務をしていましたが、移住に伴い社会福祉法人研水会に就職しました。
介護業界に飛び込んだのは、自分がおばあちゃん子だった経験からで、学校は全く福祉系と関係ない分野だったのですが、在学中に児童館でアルバイトをしたことをきっかけに、社会福祉法人でボランティアを始めるようになりました。
ボランティアからスタートし、声を掛けていただきパート勤務となり、学生ながら資格を取って介護業務もしていまして、そこでそのまま資格も取得し正職員として就職をしました。
東京23区での勤務はやりがいもあり、長らく務めた法人内でも、小規模・中規模・大規模と様々な施設を経験させていただき、資格も複数取得が出来て、給与もしっかりいただいていました。待遇には何も不満はなかったのですが、ただどうしても、自然豊かな環境に家族と共に移住したい！という想いがありまして、10年程前にIターンをしてきました。

◎「経験や前職給与を考慮してくれたことが、就職を決めた最大の決め手」
もちろん法人の理念や考え方などもとても大切です。
やりがいなどもとても重要なのですが、ただ前職で給与をしっかりいただいていた分、転職をする際、給与は正直ネックになってしまっていて、なかなか転職先を決めることが出来ませんでした。
そんな時に、研水会では、自分の前職での経験や給与を考慮していただき、お声をかけていただいた。
そのことが、最終的にこちらの法人に就職を決める大きな理由になりました。

◎「困難事例は皆で共有、1人にさせない環境です」
私が大切にしているのは、1人で抱え込まない・1人で抱え込ませないこと。
困難事例は必ずチーム全員で共有しています。
私の管理する万田ケアプランセンターでは5名のケアマネが働いています。困難ケースに関しては、私も同行しています。
経験豊富なケアマネが揃っているので、いい意味でスタッフに任せている部分もありますが、それでも困りごとは抱えない、抱えさせない、そんな職場環境を作っています。
4人のうち、私以外にも社会福祉士等複数の資格を持っているスタッフも複数おりまして、その中の1名が70代の方で、今も現役で活躍されています。
経験豊富なケアマネが多いので、未経験や経験の浅い方がいらしても、しっかりフォローや指導することが出来ますので、その点は安心してご応募下さいね。

◎「ほぼ定時で帰れています」
それぞれが工夫をして業務をこなしており、忙しいけれどもほぼ定時で上がれています。
例えば、もちろん定時直前の緊急対応は優先してやらなければいけませんが、それでも30分以内の残業で収めているような状態です。
訪問も多いですが、記録は翌朝に回すなどして、残業・残務を少なくする工夫をしています。
残業や雑務に追われてしまうとよい仕事はなかなか出来ませんので、メリハリを付けて仕事をするように皆心掛けています。

＜ご質問やお問い合わせもお待ちしております＞
応募だけでなく、ご質問やお問合せもお待ちしております。
詳しく話を聞いてみたい、応募については迷っている、そんな方も、どうぞお気軽にお問合せ下さいね。

土・日祝のお問い合わせ、応募つきましては、月曜日以降にメール及びお電話にて順次対応させていただきます。
あらかじめご了承いただきますようお願い申し上げます。

＜ご希望に応じた選考の進め方に対応しています＞
●「現在資格取得のための研修中で、勤務開始出来るのが少し先になります」
→そんな方ももちろんご相談下さい！

●「いきなり面接ではなく、まずは施設の雰囲気を見たい・話を聞いてみたい」
→お気軽にご相談ください。
ご不明点や気になることもどんどんご質問していただいて大丈夫ですよ。

●「急ぎで仕事を探しています」
→まずはご勤務開始希望のスケジュールを教えて下さい。

●「少し先に転職を考えています」
→半年先など、先の入職でも柔軟に対応しています。
今の職場で勤務しながら、まずは話だけ聞いてみるということや、まずは空いている時間でアルバイトからスタートする、ということも出来るので、お気軽にお問合せ下さいね。

気になることがあればお気軽にご連絡下さい。
質問・見学希望者の方もお待ちしております。