株式会社KIAの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

その経験と人脈を活かして、働きやすい環境でしっかり稼ぎましょう！土日祝休み・年間休日130日・残業なし！

アピールポイント: 
★不動産なのに、土日祝休み？残業なし？

⇒そうです。本当です。
残業はしません。休日出勤もしません。
無駄な会議も、飲み会もなし。
本当に必要なことだけを徹底しています。

★それで本当に成果出せるの？

⇒大丈夫です。出せます。
難しいとされる一棟マンションの仲介も、
当社は月1件以上、全営業が成約を決めています。
未経験入社2年目で年収1000万円に届く方もいれば
経験者なら1年目でいきなり年収2000万円を超えた実績もあります。

★どうしてそんなことが実現できるの？

⇒キーワードは「シンプル」「仕組み」
社員教育もお客様への営業も
分かりやすくシンプルな仕組みにしているから。
まずはやってみるだけ。これで成果を出せるんです。

★会社は成長しているの？

⇒もちろんです。
近年は、自社マンションの開発や管理も手掛けており
売買・仲介だけではなくゼロから不動産ビジネスに携わることも可能。
普段お会いすることのない方々と関わる機会が多く
コンサル型の営業スキルも身に付くので
市場価値の高い人材に成長できる環境です。

★なぜそんな会社にできたの？

⇒代表の強い想いが実現させたんです。

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はじめまして。
KIA代表の教仙です。

2015年にKIAを立ち上げる前
私は不動産会社のトップ営業マンでした。

不動産は頑張れば稼げる。これは事実。
ずっと、残業も休日出勤もいとわず
プライベートも犠牲にして夢中で働いていました。

やりがいはありました。仕事は面白かった。
でも、周囲では体を壊す同僚もいたし
「ずっとこんな働き方ができるか？」
と問われれば「はい」とは言えない。

じゃあ、どうすればいい？

そう考えて設立したのが当社。

疑問に感じていた、無駄な会議も
休日出勤も残業も飲み会も一切なし。

不動産によくある水曜日休みじゃ
友達とも遊べないし、家族とも出かけられない。
だから、土日祝は固定で休み。
長期休暇もしっかり取る。

それでもちゃんとみんなが普通以上に稼げるよう
仕入れや顧客管理、営業手法などについて
かなり緻密に戦略的に考えました。

そのイロハをイチから教えるから
未経験者も1年で一人前の
成果を出せるまでに成長できます。

「社員満足度100％の会社」本気で目指しますよ！