慶和病院の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容: 
✅仕事内容
病院内における看護業務

✅アピールポイント
・さまざまな疾患に対応するケアミックス型の病院です。せんげん台駅から徒歩圏内とアクセス良好。
・育休復帰率100％、24時間保育室完備！隣の薬局の2階に保育室があります。
・教育支援が充実！准看護師の高看学校進学などの支援がしっかりしています！
・年間休日124日でしっかりリフレッシュできます。

✅職場環境
病床数
                116床床（一般38床）
看護師在籍数
                105名（看74名・准看31名）
看護師年齢層
                30代後半
子育てナース
                子育て中の方が多く、子どもの年齢も小さい子から中・高校生と幅広いです。
介護職員人数
                31～32名
一日の外来人数
                200名（うち整形の患者様が40名ほど）
看護方式
                チームナーシング＋固定チームナーシング
救急搬入件数
                2件/日　※夜間は電話対応がメイン
夜勤回数目安
                4～5回/月
電子カルテ
                有り

✅教育制度
発展教育支援看護師取得支援制度がしっかりあります。
・専任教育師長がおり、入試までの過ごし方や勉強方法までしっかり教えてくれます。
・看護師取得後は一年間新人研修（経験により短くなることもあり）で各部署を回り、適正を見て配属を決めてくれます。
・奨学金は勤務経験無しでも出してくれます。
・看護学校はご自身で選べます。仮に夜間の学校に行く場合、勤務時間も相談可能です。
・奨学金の返済に関しては一括か受けた期間働いての義務年限と2つあります。実際に学生で2名大学へ、1名学校へ行った年もあります。
ブランクサポート・中途採用者にも合わせて研修期間を設けて頂けます。ブランクのある方もやる気さえあればOK！
教育制度の備考・教育はOJTがメインです。
・院内研修は時間内・外が選べます。
・年間に1度、院外研修を受けてもらってますが、その場合は交通費などは支給されます。
・毎年数名は病院負担で研修に行き、看護部長が現場にリリーフで入ったりもしています。
・病院負担で高額な研修を受けた場合は義務年限あります。