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株式会社東海の求人詳細

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掲載開始日:2025/02/25応募が集まり次第終了

住宅用建築資材のルート営業

正社員

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営業未経験活躍!固定の顧客中心で受注を得やすい営業スタイル◎

  • 建築法人営業
  • その他営業
  • その他施工管理/現場責任者
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • 普通自動車第一種運転免許(MT限定)
  • 普通自動車第一種運転免許
  • 営業
  • トラック
  • 普通自動車
  • 訪問営業
  • ルート営業
  • 提案書作成
  • クロージング
  • リード創出/アポ獲得
  • 営業先 一般社員
  • 営業先 課長/マネージャー
  • 営業先 社長
  • 接客
  • 販売
  • 施工管理

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掲載開始日:2025/02/25 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
◆土日祝休み×年間休日120日
◆年3回の賞与+年6回の報奨金制度あり
◆充実の教育体制でイチから育てていきます

創業から今年で80年、建築資材や住宅機器の
卸売業を手掛ける、私たち”株式会社東海”。
姫路を中心に播磨地域では、
高いシェア率を誇り業績も安定しています。

――――――――――――――――――――
『まずは東海さんに聞いてみよう!』
そう思っていただけるほどの信頼と実績が、
営業のしやすさに繋がります。
――――――――――――――――――――
当社が取引を行っているのは、
姫路市や兵庫県内で、長年付き合いのある
固定のお客様が中心になります。

そのため、お客様も当社の
取り扱いラインナップを
良く理解して下さっています。

『ここに使う〇〇の商品がほしいだけど...』
『この図面に合う商品を教えてほしい』

など、お客様からの相談に対して
ベストな製品を提案し、希望日までに
納めていくだけですので
難しい営業スキルも必要ありません。

実際、今いる若手社員2名も
まったくの未経験からの入社でしたが
スグに営業に慣れていきましたよ。
――――――――――――――――――――

【仕事内容詳細】
◆建築資材のルート営業

・担当するお客様への定期訪問
・商品納品、見積書作成
・集金業務
・商品の仕入れ作業
・担当現場のスケジュール管理 など

<担当するお客様>
姫路市内を中心に、
兵庫県内の工務店やゼネコンなど。

お客様から依頼があった商品の配送も
営業担当が行っています。そのため、
MTの1tトラックを運転していただきます。
※普通自動車免許で運転可能

<入社後の流れ>
まずは先輩の営業に同行し、
業務の流れなど基礎的なことから
学んでいっていただきます。

半年ほど経過すれば
担当しやすいお客様から引き継いで、
まずは1~3社程度から担当。

前任の先輩のフォローもあるので、
『いきなりすべてお任せ』
というわけではありません。

何かわからないことがあれば、
気軽に相談できるようにしていますよ◎

◆先輩社員からのアドバイス!
入社6年目・31歳・男性
前職:施工管理

私たちの営業は、こちらから積極的に
お客様へ提案するのではなく、
お客様の方から相談を受けることが中心です。

そのため、営業スキルというよりも
『自社が扱う製品をしっかり覚えているか』
それが一番大切だと思っています。

時間をかけて覚えていけばいいので、
何かあれば、いつでも聞いてくださいね!
――――――――――――――――――――

\若手の給与UPも積極的に/

物価上昇が大きな問題になっている今、
会社として少しでもサポートできるように
給与面で不安を持ちやすい20代・30代の
若手世代の昇給率を引き上げを実施。

昨年度の実績でいえば、
最高で2万1000円の給与UPを
実現した社員もいます。

また、昇給以外にも年3回の賞与もあり、
30歳でも年収500万円以上が可能です!

『姫路で腰を据えて長く働きたい』
そんな方はぜひ、当社で営業にチャレンジしてみませんか。

対象となる方

求めている人材
《業界・職種未経験歓迎》
《20代・30代の若手社員も活躍中》

※40歳未満の方を対象とした募集
┗例外自由3号のイ/長期キャリア形成のため

【必須】
・高卒以上
・普通自動車免許(AT限定不可)
┗1tトラックを運転するため。
・PCでの基本的な入力操作ができる方

◎経験知識は一切不問
◎第二新卒もOK
◎UIターンも歓迎
◎中途入社50%以上

【こんな方におすすめ!】
・未経験から営業職に挑戦したい
・姫路で腰を据えて長く働きたい
・しっかり給与UPしていく環境がいい
・教育環境が整っている企業を探している
・コミュニケーションを苦に感じない など

◆異業種出身の先輩も活躍中!

【先輩からのメッセージ】
入社4年目・32歳・Aさん
前職:スイミングインストラクター

営業経験ゼロの入社だったので、
入社時の不安は凄かったですね(笑)。

それでも、教育担当の先輩や直属の上司、
自社所属の職人さんなど、
皆さんとても親切に接してくれたので
不安はスグになくなりました。

わからないことがあれば、
いつでも気軽に質問できるので安心ですし、
失敗しても怒る人なんていないので
自分のように営業の経験がない方でも
働きやすい職場だと思いますよ。

年齢の条件と理由:あり(40歳未満の方を対象とした募集
┗例外自由3号のイ/長期キャリア形成のため

勤務地

株式会社東海

兵庫県姫路市中地398番地3

アクセス

交通・アクセス
山陽「手柄駅」から車で5分 ★マイカー通勤OK

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間45分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日

8:30~17:00(休憩45分)

※月平均残業20時間程度

給与

月給205,000円〜367,000円

給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 11万円 〜 18万5000円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万円 〜 11万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり6万5000円 〜 7万円

<一律手当>
・財形手当 1万円
・住宅手当 5000円~1万円
・業務手当 5万円

<その他の手当>
・家族手当 5000円~2万円(扶養家族数による)
・役職手当 1万~10万円
・資格手当 ~2万円
・交通費規定支給 月2万5000円迄

◆昇給あり(年0円~2万1000円)
┗定期昇給あり。
 昨今の経済状況も考慮し、
 若手の昇給率UPに力を入れています!

◆賞与年3回あり(7月・12月・3月)
┗3月は決算賞与になるため、
 業績応じて支給のない年もありますが
 過去10年で8~9回の支給実績があります。

◆賞与の他にも年6回の報奨金あり
┗成績に合わせて、1回につき最大25万円支給。
 昨年度は6回のうち4回の報奨金を
 満額でGETした社員もいますよ(計100万円)。

【給与例】
給与例
<年収例>
30歳・営業
年収533万円

42歳・営業
年収657万円

46歳・営業
年収672万円

※年収例の内訳について
┗月給+各種手当+賞与年3回
 (報奨金は年収例には含まず。)
休日休暇

休日休暇
<年間休日120日>
週休二日制(土日)、祝日
┗年間5日の土曜出勤あり(研修のため)。
 それ以外は毎週土日祝がしっかりお休みです!

GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
退職金制度(勤続2年以上)
定年制(60歳)
再雇用制度(65歳迄)
資格取得支援制度
永年勤続表彰
無事故無違反表彰
食事会あり
┗社内研修日のお昼に食事会を実施。
 春には近くの公園でお花見をしたり、
 夏には敷地内でBBQも行います!
職場環境・雰囲気

職場環境
自社所属の職人さんを含め気さくな社員が多く、仕事に関する相談も気軽にできる環境ですよ。

企業情報

会社名
株式会社東海
代表者
山田正俊
所在住所
兵庫県姫路市中地398番地3
代表電話番号
0792923344
事業内容
小売・卸売・商社
ホームページ
http://www.tohkai.co.jp/index.html

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
ご応募いただいた後、今後の選考についてこちらからご連絡いたします。

<選考フロー>
WEB応募

書類選考(履歴書のみ)

面接(1回)

採用

※面接日・入社日は調整可能。
 お気軽にご相談ください!
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