介護ステーションミントの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

介護ステーションミントの求人詳細

NEW

掲載開始日：2024/11/25 応募が集まり次第終了

訪問介護サービス提供責任者

正社員

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

【賞与年4回支給!!】寝屋川市駅からバスで5分♪残業ほぼなし♪有給消化率100%♪資格取得支援制度あり♪

アピールポイント:
//+.+.+.当求人のおすすめポイント+.+.+.//

☆雰囲気の良い環境
・働きやすい環境作りを心がけており、
スタッフ同士の関係や雰囲気もよく、
新人さん含め皆さん最低でも
平均約5年以上勤務、
退職者が少ないのも当グループの強みです♪

☆充実の福利厚生
・賞与年4回支給♪
・平均残業時間ほぼ0♪
（稀に30分程度の日もあり）
・有給消化率ほぼ100%♪
（有休を取りやすいよう取り組んでいます）

☆ご経験要相談
・当グループでは経験がなくても「人が好き」で
「人を大切に思う」ことができる方を積極的に採用しています、
丁寧な研修もしっかりあり先輩達が優しくお教えしますので、
まずはお気軽にご応募ください♪

☆処遇改善給付金支給あり
・3ヶ月に一度、処遇改善加算金を支給させていただきます♪

//+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.+.//

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

掲載開始日：2024/11/25 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ＜松浦医院グループとは、、、＞当グループは、医療・看護・介護・保育まで幅広いサポートを行っており、グループ間でサポートしあいながら、地域の皆様の健康と生活を守ることを使命とし、「おもてなしの心」と「誠実さ」を重んじた介護サービスを提供しています。松浦医院グループ介護事業HP：https://matsuura-cosmos.or.jp/helper ■訪問介護の「段取り屋さん」利用者宅に訪問して「生活全般の状況及び希望」を伺い、利用者さんやそのご家族とよく話し合うことから始まります。そして、援助内容の方向がみえてきたら、具体的なサービス内容の細部まで詰め、確認と合意をとります。このような段階を踏み、援助に入るための下準備を行います。 ■訪問介護の「相談役」ヘルパー職さんの勤務内容の管理を行ったり、利用者さんとの相性を見極めたりするのもサービス提供責任者のお仕事です。サービス提供責任者は、ヘルパー職さんの良き理解者であると共に、ヘルパー職さんの良きリーダーでもあります。ヘルパー職さんの素朴な疑問を一緒になって考えたり、急に体調が悪くなってお休みすることになったヘルパー職さんの代わりに、自ら現場へ出向いてサービスを行ったりすることもあります。 ■訪問介護の「支配人」サービスの提供が決まると、今度はケアマネージャーさんからのプランに従って、より具体的な訪問介護計画書を作成します。そしてサービスが始まると、次はその内容を評価し、必要に応じて再度計画を立て直します。この流れを繰り返し、訪問介護サービスをマネジメントしていきます。 ※1日の流れ例：9時：出社午前中：担当ご利用者様のリスト確認・経路確認・出発準備など 12時：お昼ご飯 13時：午後勤務再開・ご利用者様周り 16時：オフィス到着 17時：退勤（残業ほぼなし）

職種/仕事内容

仕事内容:
＜松浦医院グループとは、、、＞
当グループは、医療・看護・介護・保育まで幅広いサポートを行っており、
グループ間でサポートしあいながら、
地域の皆様の健康と生活を守ることを使命とし、
「おもてなしの心」と「誠実さ」を重んじた
介護サービスを提供しています。

松浦医院グループ介護事業HP：https://matsuura-cosmos.or.jp/helper

■訪問介護の「段取り屋さん」
利用者宅に訪問して「生活全般の状況及び希望」を伺い、利用者さんやそのご家族とよく話し合うことから始まります。
そして、援助内容の方向がみえてきたら、具体的なサービス内容の細部まで詰め、確認と合意をとります。
このような段階を踏み、援助に入るための下準備を行います。

■訪問介護の「相談役」
ヘルパー職さんの勤務内容の管理を行ったり、利用者さんとの相性を見極めたりするのもサービス提供責任者のお仕事です。
サービス提供責任者は、ヘルパー職さんの良き理解者であると共に、ヘルパー職さんの良きリーダーでもあります。
ヘルパー職さんの素朴な疑問を一緒になって考えたり、急に体調が悪くなって
お休みすることになったヘルパー職さんの代わりに、自ら現場へ出向いてサービスを行ったりすることもあります。

■訪問介護の「支配人」
サービスの提供が決まると、今度はケアマネージャーさんからのプランに従って、より具体的な訪問介護計画書を作成します。
そしてサービスが始まると、次はその内容を評価し、必要に応じて再度計画を立て直します。この流れを繰り返し、
訪問介護サービスをマネジメントしていきます。

※1日の流れ
例：9時：出社
午前中：担当ご利用者様のリスト確認・経路確認・出発準備など
12時：お昼ご飯
13時：午後勤務再開・ご利用者様周り
16時：オフィス到着
17時：退勤（残業ほぼなし）

対象となる方	求める人材: ＜必要資格＞・未経験歓迎・性別不問・年齢不問・主夫主婦歓迎・新卒歓迎＜優遇資格＞・介護福祉士・ヘルパー1級・介護職員実務者研修・看護師資格のいずれか資格をお持ちの方は優遇あり
勤務地	介護ステーションミント大阪府寝屋川市池田旭町24-27 勤務地: 大阪府寝屋川市池田旭町24-27
アクセス	アクセス: 最寄駅：京阪本線「寝屋川市駅」　　徒歩15分　　京阪バスで5分 ※自転車 / バイク通勤OK ※直行直帰あり ※交通費上限月3万円まで実費支給
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞・9:00～17:00（うち休憩1時間あり）（休憩の取得時間帯は部署により異なります）＜平均所定労働時間＞・1週間35時間程度＜残業＞・平均残業0時間！稀に残業が30分発生してしまう日もありますが、ほぼありません♪ ・残業多めをご希望の方（残業手当で収入を増やしたい方）は別途お気軽にご相談ください♪ ＜試用期間＞・試用期間3ヶ月あり（条件変更あり）ご経験 / 就業状態により試用期間短縮の可能性あり♪
給与	月給225,000円〜230,000円給与: 固定残業代あり：月給￥225,000 〜￥230,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（18時間相当分）を含む。18時間を超える残業代は追加で支給する。＜給与・手当＞月給：225,000~230,000円基本給　　　　150,000円資格手当　　　5,000~10,000円（社会福祉士資格お持ちの場合 +5,000円）ベースアップ処遇改善手当　　　　20,000円サ責手当　　　10,000円日祝手当　　　10,000円固定残業手当　30,000円
休日休暇	休暇・休日: ＜休日休暇＞土曜 / 日曜 / 夏季休暇 / 年末年始休暇など
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件の内容：資格・経験により異なる
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜待遇・福利厚生＞・社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）・インフルエンザ予防接種補助あり・定期健康診断（年1回）・再雇用制度あり・受動喫煙対策あり・賞与年4回あり（業績により変動）・昇給あり（社内規定による）・交通費上限月3万円まで実費支給（自宅から勤務地の距離が3キロ以上の場合）・有給休暇あり（事業所から取得促しの連絡もあり消化率ほぼ100%！）・退職金制度あり（定年60歳 / 社内規定による）
採用予定人数	常時募集
その他	その他: ＜職場環境＞・新人からベテランまで幅広い層が活躍中♪ ・まわりのスタッフさんと気軽に相談しながら協力して進められる環境です♪ （サービス提供責任者は50代が多く、落ち着いた雰囲気で特に相談しやすいです）・働きやすい環境作りを心がけているため、スタッフ同士の雰囲気もよく、新人さん含め皆さん最低でも平均約5年以上勤務いただいており、退職者が少ない環境です♪ ここまで読んでいただきありがとうございます！事前の職場見学や、口頭・メールでの詳細説明も可能ですので、まずはお気軽にご相談ください♪ （ご応募後に、実際にお受けいただくかご検討いただくことも可能です） //////////////////////////////// ＜ご応募・お問合せ＞ ①応募ボタンからのご応募 ※24時間ご応募可能応募ボタンをクリックして必要項目をご記入の上、応募手続きをお願いします。 ②電話でのご応募下記、電話番号にお電話いただき、「採用担当者あて」とお伝えください。 TEL：090-3034-0754 /////////////////////////////// 雇用形態: 正社員給与・報酬: 225,000円 - 230,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 140時間