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掲載開始日：2025/02/04 応募が集まり次第終了

クライアントパートナー DeLMOを導入するクライアント支援

正社員

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【クライアントパートナー】作対比300%超え成長のスタートアップ／縦型ショート動画素材で、マーケティングを改革！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/02/04 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容 [会社名称]：identify株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：480万～650万円 [応募資格]：学歴不問 DeLMOを導入しているクライアントの支援を担当いただきます。下記のような業務を通じて、クライアントの満足度の向上をお任せします。 ■ 業務内容・クライアントがDeLMOを最大限活用できるための支援・各既存クライアントに対して、チャットや定例会を通じたサポート・カスタマーサポートやクリエイターパートナーなど社内のチームと連携したサポート・複数クライアントのプロジェクトマネジメント、など ■ 将来的にはクライアントの声をもとに、エンジニアやデザイナーと協力したプロダクトのUI/UX改善、組織が拡大した際には、マネージャー業務なども担当いただきたいと考えています。 ■ この仕事で得られること・縦型ショート動画に取り組む代理店の最前線を知ること・エンジニアやデザイナーと協力したプロダクトのUI/UX改善すること・事業や組織が成長していく過程を中の人として体感できること・スタートアップフェーズなので、変化に対して柔軟に対応できるようになること＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ ■ 組織について約10人のメンバーで事業を創っています。主な構成は、経営者、エンジニア、デザイナー、クリエイターと向き合う人、クライアントと向き合う人、HR/PR担当者となっています。相手が上司や先輩であっても、理由とともに意見を伝えれば、頭ごなしに否定されるようなことはなく、一つの意見として聞いて検討してもらえるようなフラットな環境だと思います。 DeLMOは、代表の仮説から始まった事業ですが、スタートアップから大手広告代理店の上場企業まで、幅広く導入いただいており、グロースさせるタイミングです。ともに人として成長し、ともに組織や事業を大きくして行きたい方、是非このタイミングで参画いただけると嬉しいです！＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ 縦型ショート動画素材のプラットフォーム「DeLMO」を展開するスタートアップ縦型ショート動画素材のプラットフォーム「DeLMO」を広告・マーケティング業界に提供しています。テレアポは全くしていないにも関わらず、導入社数は400%以上、売上は300%以上成長しています。（※2022年2月と2023年2月の比較）シードの資金調達は完了済みで、動画素材の数は50,000本を突破、モデルや撮影を行うクリエイターの数は1,000人を突破しました。【募集背景】事業拡大に伴う人員拡大のため ※シードラウンドの資金調達済み＜面接について＞ +-+-+-+-+ ▼書類選考 ▼1次面接 ▼2次面接 ▼最終面接（※状況により一部変更の可能性あり）

職種/仕事内容

仕事内容
[会社名称]：identify株式会社
[雇用形態]：正社員
[想定年収]：480万～650万円
[応募資格]：学歴不問

DeLMOを導入しているクライアントの支援を担当いただきます。
下記のような業務を通じて、クライアントの満足度の向上をお任せします。

■ 業務内容
・クライアントがDeLMOを最大限活用できるための支援
・各既存クライアントに対して、チャットや定例会を通じたサポート
・カスタマーサポートやクリエイターパートナーなど社内のチームと連携したサポート
・複数クライアントのプロジェクトマネジメント、など

■ 将来的には
クライアントの声をもとに、エンジニアやデザイナーと協力したプロダクトのUI/UX改善、
組織が拡大した際には、マネージャー業務なども担当いただきたいと考えています。

■ この仕事で得られること
・縦型ショート動画に取り組む代理店の最前線を知ること
・エンジニアやデザイナーと協力したプロダクトのUI/UX改善すること
・事業や組織が成長していく過程を中の人として体感できること
・スタートアップフェーズなので、変化に対して柔軟に対応できるようになること

＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+

■ 組織について
約10人のメンバーで事業を創っています。
主な構成は、経営者、エンジニア、デザイナー、クリエイターと向き合う人、クライアントと向き合う人、HR/PR担当者となっています。

相手が上司や先輩であっても、理由とともに意見を伝えれば、頭ごなしに否定されるようなことはなく、
一つの意見として聞いて検討してもらえるようなフラットな環境だと思います。

DeLMOは、代表の仮説から始まった事業ですが、スタートアップから大手広告代理店の上場企業まで、
幅広く導入いただいており、グロースさせるタイミングです。

ともに人として成長し、ともに組織や事業を大きくして行きたい方、
是非このタイミングで参画いただけると嬉しいです！

＜PRポイント＞ +-+-+-+-+

縦型ショート動画素材のプラットフォーム「DeLMO」を展開するスタートアップ

縦型ショート動画素材のプラットフォーム「DeLMO」を広告・マーケティング業界に提供しています。
テレアポは全くしていないにも関わらず、導入社数は400%以上、売上は300%以上成長しています。
（※2022年2月と2023年2月の比較）

シードの資金調達は完了済みで、動画素材の数は50,000本を突破、
モデルや撮影を行うクリエイターの数は1,000人を突破しました。

【募集背景】
事業拡大に伴う人員拡大のため
※シードラウンドの資金調達済み

＜面接について＞ +-+-+-+-+

▼書類選考
▼1次面接
▼2次面接
▼最終面接
（※状況により一部変更の可能性あり）

対象となる方	応募資格・WEBマーケティング業界での新規営業や既存営業の経験・または、インフルエンサーマーケティング会社での新規営業や既存営業の経験・または、事業会社のWEBマーケティング部署でのフロント業務の経験
勤務地	identify株式会社東京都港区赤坂東京都港区赤坂8-11-26 勤務地 identify株式会社
アクセス	交通アクセス最寄駅：乃木坂駅乃木坂駅（東京メトロ千代田線）から徒歩1分
勤務時間	フレックスタイム制度勤務時間フレックスタイム制度 10:00～18:00 ※土日祝休み実働時間：１年あたり 172.0時間 ※上記は平均勤務時間 ◎フレックスタイム制導入（コアタイム・出社時間11：00～18：00）平均所定労働時間：１年あたり 172.0時間
給与	年俸4,800,000円〜6,500,000円給与年俸4,800,000円〜6,500,000円＜賞与回数＞2回上記月給には、45時間分85,600円～132,100円を含む【昇給】年2回（6,12月）平均昇給額：2万円 ※評価に応じて支給【賞与】年2回（6,12月）業績により支給【試用期間】 3ヶ月 ※待遇変動なし
休日休暇	休日休暇 [年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇] ＜年間休日＞120日 ◆有給休暇入社半年後に10日間付与 ◆特別休暇慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など
試用期間	試用期間あり期間: 本文参照試用期間中の給与：本採用時と同じ試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備 ■通勤交通費（月2万円まで） ■ジム/フィットネス費用の負担（月10,000円まで） ■家族手当：配偶者月5000円、子ども月5000円 ■サウナ費用の負担：1回上限1200円（月4回まで） ■服装：制限なし（Tシャツ・ジーンズ可） ■副業：一部条件付きで承認
職場環境・雰囲気	職場環境敷地内全て禁煙＜設立年月＞2017年＜上場区分＞未上場＜会社規模＞10 ~ 30名＜平均年齢＞29.8歳
その他	キャッチコピー【クライアントパートナー】作対比300%超え成長のスタートアップ／縦型ショート動画素材で、マーケティングを改革！雇用形態正社員（人材紹介）掲載企業名 identify株式会社企業情報（備考）企業名：アイ・メディカ株式会社（アイティーチャー）本求人はアイ・メディカ株式会社が採用支援と応募窓口を代行しています。第三者の視点から、本求人が応募者様にとって理想的なものか事前にお伝えできます。もし他にも並行して検討なさりたい求人がある場合もご相談ください。＜アイ・メディカ株式会社について＞日本で唯一、医学部予備校を母体とする人材紹介会社です。アイティーチャーで検索いただくと活動内容をご覧なれます。目の前の生徒に全力を尽くすことと同じく、キャリア支援においても徹底した「面倒見主義」にこだわります。まずは次の職場で叶えたいことを教えてください。応募者様の想いが成就できますように陰ながら支援させていただきます。職業紹介事業(厚生労働省許可番号 13-ユ-306495) 採用HP https://q-mate.jp/aiteacher/index.html #DEKIRUKO

企業情報

会社名: アイメディカ株式会社
代表者
所在住所: 東京都渋谷区渋谷3-7-1 高山ランド第12ビル7階
代表電話番号: 0366618324
事業内容: 人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス	選考フロー【step.1】応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。【step.2】責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。

選考プロセス

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【step.1】
応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。
【step.2】
責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。
内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。
まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。