小林電工株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

小林電工株式会社の求人詳細

掲載開始日：2024/08/30 応募が集まり次第終了

【完全週休二日制】専門商社の人事広報職

正社員

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■年間休日120日以上・土日祝休み【積極採用】次世代の企業ブランドを創る！人事・広報のプロフェッショナル募集

アピールポイント:
創業から57年。あらゆる電設資材、環境・空調設備を供給する電材専門商社です。「Forward 100」というビジョンを掲げて100億円企業の達成を目指し、電設資材総合商社としての100年企業を目指す姿を社員全員で考えて行動しています！

★新設部門ならではの魅力

・一からの仕組みづくりに携わることができる

・少数精鋭で裁量権が大きい

・スピーディーな意思決定が可能

・経営層と直接コミュニケーション

・自身のアイデアを存分に活かせる

★あなたの"好き"を活かせる環境です

・企画から実行まで、主体的に取り組める裁量の大きさ

・社内外の多様な関係者と協働できる機会

・クリエイティブな提案を歓迎する社風

・最新のデジタルツールを活用した業務改善の機会

★この仕事の魅力

□成長企業でのキャリア構築

明確なビジョンを持つ企業で、戦略的な採用・広報活動を主導

経営層と直接コミュニケーションを取りながら、企業の成長に貢献

社内DXの推進による業務改革の実現

□裁量のある仕事環境

企画から実行まで、主体的に取り組める環境

新しいアイデアや提案を積極的に取り入れる文化

最新のシステム導入検討・実施が可能

□多様なスキル習得機会

人事・広報・情報システムの幅広い知識とスキルの習得

デジタルツールやシステム運用のノウハウ獲得

クロスファンクショナルな業務経験

□ワークライフバランスの実現

リモートワーク可能な柔軟な働き方

充実した休暇制度と福利厚生

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掲載開始日：2024/08/30 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ☆Mission - あなたにお任せしたいこと「Forward 100」の実現をリードする、ブランド戦略と社内DXの推進創業57年の実績を持つ当社は、「Forward 100」という明確なビジョンを掲げ、売上100億円・創業100年を目指して成長を続けています。その成長をさらに加速させるため、採用ブランディングと企業広報、そして社内の情報システム基盤の整備を統合的に推進していただける方を募集します。 ■具体的な担当業務 ☆採用ブランディング戦略の立案・実行・会社説明会の企画・運営・採用サイトのコンテンツ企画・制作・採用広告のクリエイティブディレクション・SNSを活用した企業発信・採用PR ☆企業ブランディング施策の推進・広報戦略の立案・実行・オウンドメディアの企画・運営・ブランドイメージ向上のための各種施策実施 ☆情報システム関連業務・社内情報システムの企画・運用・業務効率化のためのシステム導入・改善・社内デジタルツールの活用推進・情報セキュリティ対策の実施・社員向けITサポート職務内容はご経験に応じて決定します。

職種/仕事内容

仕事内容:
☆Mission - あなたにお任せしたいこと

「Forward 100」の実現をリードする、ブランド戦略と社内DXの推進

創業57年の実績を持つ当社は、「Forward 100」という明確なビジョンを掲げ、売上100億円・創業100年を目指して成長を続けています。その成長をさらに加速させるため、採用ブランディングと企業広報、そして社内の情報システム基盤の整備を統合的に推進していただける方を募集します。

■具体的な担当業務

☆採用ブランディング戦略の立案・実行

・会社説明会の企画・運営

・採用サイトのコンテンツ企画・制作

・採用広告のクリエイティブディレクション

・SNSを活用した企業発信・採用PR

☆企業ブランディング施策の推進

・広報戦略の立案・実行

・オウンドメディアの企画・運営

・ブランドイメージ向上のための各種施策実施

☆情報システム関連業務

・社内情報システムの企画・運用

・業務効率化のためのシステム導入・改善

・社内デジタルツールの活用推進

・情報セキュリティ対策の実施

・社員向けITサポート

職務内容はご経験に応じて決定します。

対象となる方	求める人材: □こんな方を歓迎します・企業ブランディングに情熱を持って取り組める方・コミュニケーションを楽しみながら関係構築できる方・自律的に考え、周囲を巻き込んで実行できる方・新しいアイデアを積極的に提案・実行できる方・テクノロジーを活用した業務改善に興味がある方 ■活かせる経験（いずれかをお持ちの方）・人事採用業務のご経験・企業広報・PR業務のご経験・人材サービス業界でのご経験・情報システム部門でのご経験・IT・システム関連プロジェクトの推進経験
勤務地	小林電工株式会社兵庫県姫路市東今宿3-10-17 勤務地: 勤務場所：本社　兵庫県姫路市東今宿3-10-17（転勤なし）リモートワーク可
アクセス	アクセス: 自動車通勤可（社員用無料駐車場有）
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩60分）【休日休暇】年間休日　123日（2023年度実績）土・日・祝日、夏季、GW、年末年始他 ※会社行事の場合出勤２日程度あり有給休暇：初年度10日（入社6ヶ月後に付与）
給与	月給220,000円〜350,000円給与: 手当・支援制度家族手当（配偶者15,000円、子7,000円）資格手当（1資格あたり10,000円）家賃補助（当社規定による）通勤手当（当社規定による）
休日休暇	休暇・休日: ■年間休日　124日（2024年度実績）（土・日・祝日、夏季、GW、年末年始他）※会社行事の場合出勤２日程度あり ■有給休暇：初年度10日（入社6ヶ月後に付与） ■女性の産休育休取得率100％
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ◇ 給与改定年1回（4月） ◇ 賞与年2～4回（7月・12月・決算賞与・特別賞与）【その他福利厚生】各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）家賃補助、企業年金、退職金制度、各種表彰、慶弔見舞金、各種資格取得支援制度、交通費支給、社用PC貸与・スマホ貸与（職種による）、制服貸与（職種による）、海外社員旅行ほか
採用予定人数	1名
その他	その他: 雇用形態: 正社員給与・報酬: 220,000円 - 350,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間通勤の可否: * 兵庫県姫路市東今宿 (必須) 職歴: * 情報システムに関する仕事: 1年 (望ましい) * 人事もしくは広報または人材業界で営業: 1年 (望ましい)