| 職種/仕事内容 |
仕事内容:
【あなたはいくつ当てはまりますか？】
✅夜勤がない施設で働きたい方
✅「あと1日多く、休みが欲しい」と思ったことがある方
私でも「覚えられるかな？」と "不安" がある方ほど
当社の仕事は向いてます。
-------------------------------------------------
【生活を豊かにする施策】
⭕完全日勤のみで定時後15分以内には退勤⭕
夜間で働くことの悩みは無くなり
夜はお家でゆっくり過ごせます！
早く帰って、自分時間を満喫！
⭕放置されがちな、研修制度を一新⭕
「せっかく良い職場だと思ったのに、誰からも教えてもらえない」
を解消します！ ⇨ まずは挨拶の仕方から！
-------------------------------------------------
【仕事内容】
住宅型有料老人ホームにて
介助全般をお任せします。
<具体的に...>
1. 介護ケア
食事・排泄介助・入浴介助・口腔ケア
=> シャワー入浴装置があるから腰や体の負担も少ない！
2. レクリエーション・歩行訓練
・居室整備
・レクリエーション
・介護記録 など
【1日の流れ】
☆たいようの1日は3部構成☆
✅第1部 起床から健康チェック
08:30 起床介助
08:45 朝食
09:00 朝礼
10:30 体操・入浴
10:30 健康チェック
10:45 トイレ誘導
✅第2部 心身の健康向上
11:00 余暇活動（脳トレや機能訓練）
12:00 昼食
13:00 トイレ誘導
14:00 入浴・レク
15:00 おやつ
15:30 レク
✅第3部 その日の健康チェック
17:00 夕食
17:30 部屋誘導
18:00 退勤
-------------------------------------------------
【アピールポイント】
⭕人間関係の悩みなく介護に専念できる職場⭕
✅価値観の合わない上司や同僚がいる
✅上に相談しても改善されない
✅リーダーと施設長の言ってることが違う
こんなことで苦しんだ経験ありませんか？
たいよう館では、
そんな人間関係の悩みにしばられません！
⭕上司が施設長とコミュニケーションを行う
直接関わらないとは言っても、
トラブルがゼロではありません。
「言った／言ってない」、「聞いていない」等
話がすれ違っているときは
直上司が先導し、施設長と課題解決を行います！
-------------------------------------------------
＼ホームページにて六本松館紹介中！／
たいようでの働き方や六本松館の特徴を
「TOPICS」にて紹介しています。
求人だけでは伝えきれない六本松館の魅力とは…
✅今すぐ「有料老人ホームたいよう」で検索！
-------------------------------------------------
【求める人材】
✅人間関係が良い職場で働きたい方
✅主夫・主婦活躍中!!（20～50代多数）
✅家庭や子育てと両立したい方
＜必須条件＞
初任者研修を修了されている方
学歴・ブランク不問
＜こんな方が活躍してます！＞
・40代で未経験から入社した方
・育児と仕事を頑張るママさん介護士
どんな方でもまずお問い合わせください！
-------------------------------------------------
【勤務地】
〒810–0032
福岡県福岡市中央区輝国2–24–20
「有料老人ホームたいよう六本松館」
-------------------------------------------------
【給与】
＜時給＞
1,235円～
-------------------------------------------------
【勤務時間・曜日】
(1) 08:00～17:30
(2) 08:30～18:00
※休憩60分
※残業ほぼなし（1日20分以下）
-------------------------------------------------
【休日・休暇】
年間休日127日
暦30日の場合：10日/月
暦31日の場合：11日/月
※2月：10日/月
※希望するお休みの日があれば3日まで
相談できます！
有給休暇(半年後付与10日)
産前産後休暇
介護休暇
育児休暇
慶弔休暇
※各休暇実績あり◎
-------------------------------------------------
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(雇用､労災､健康､厚生年金)
・賞与 年2回
・通勤手当支給（上限15,000円）
・残業1分単位支給
・OJT研修制度
-------------------------------------------------
⭕入職後の教育体制、研修⭕
◆入社１週間を乗り切り、１カ月で仕事に慣れる研修体制◆
◎必ずマンツーマンで、入社して放ったらかしはありません
⏩️入社1日目：見て学ぶ（担当者の介助方法を見て、たいようのやり方を知る
⏩️入社2日目：見る・実際にやってみるを半々
⏩️入社14日目：やってみる（担当者は見守る）
◆新人研修制度◆
✅入社から3日目と14日目に面談を実施。
みんなと一緒に協力しながら
食事介助から記録の書き方などを学びます。。
✅研修後も個別面談で不安を解消
月1回の個人面談での不安や方向性の悩みを解決。
✅1日残業２０分未満
iPad導入による業務負担削減など
時間効率が図れ、翌日勤務の確認しておける。
仕事終わりに行きつけの店で一杯♪
-------------------------------------------------
【会社概要】
・企業名：株式会社ttt
・設立年月日：2015年7月
・従業員数：355名（2024年1月現在）
・所在地：福岡県福岡市中央区舞鶴２丁目１−１０ 天神フロントスクエア 5F
＜事業内容＞
住宅型有料老人ホーム
「たいよう」「オリーブ」運営、
デイサービス事業、訪問介護事業など。
福岡佐賀にて計15施設を展開しています。
「有料老人ホームたいよう」で検索！
＜有料老人ホームたいよう＞
https://www.taiyouhome.com
-------------------------------------------------
⭕応募後の流れ⭕
✅「応募画面へ進む」よりご応募ください
↓
✅担当より日程の連絡をさせて頂きます
↓
✅面接実施
↓
✅採用決定のご連絡
《電話でのお問い合わせ》
092-753-9016（採用担当：福盛）まで
「求人を見た」とお問合わせください。
////////////////////////////////////////////////////////////////////
施設見学会 ✨実施中✨
「応募はまだ検討したい。」
「離職はまだ予定してないが、ゆくゆくは転職したい」
そんな方へ、”たいよう”を知ってもらうための
見学会を開始しました！（私服でも参加OK）
お気軽にお問い合わせください！
092-753-9016
////////////////////////////////////////////////////////////////////
|
