医療法人仁勇会　介護付有料老人ホーム三津の里の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

医療法人仁勇会　介護付有料老人ホーム三津の里の求人詳細

掲載開始日：2024/12/24 応募が集まり次第終了

介護付き有料老人ホームでの生活相談員・相談職

正社員

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✅賞与実績3.2ヵ月✅年間休日105日✅福利厚生充実✅残業少なめ

アピールポイント:
ブランクがあっても仕事復帰しやすいワケ！
￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◎働きやすい人間関係！
先輩ともフラットなコミュニケ―ション♪
わからないところも聞きやすいから！
ブランクがあっても怖くない！

◎お休みもちゃんととれる！
お休みの調整OK♪
残業も少な目だからしっかり休めて
プライベートもGOOD！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/12/24 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 上質なケア✧༚ 働きやすさ✧༚どちらも叶う！　～有料老人ホームの介護スタッフ～ ✻・・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・・✻ ◆若手・ミドル関係なく意見を採用！ ◆ブランク明けの方も安心の研修あり ◆長期安定を目指せる福利厚生を用意 ✻・・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・・✻ 「福祉業界でもう一度頑張ってみたい」そんな方のやる気に応えられる会社です！＜仕事内容＞ご利用者さまの状況に応じた介護業務をお任せいたします。具体的には… ■身体介助（食事・入浴・着替えなど） ■生活援助（掃除・片づけなど） ■レクリエーション活動の企画や実施 ■ご家族さまへの連絡・調整　など2008年5月事業開始入居定員50名

職種/仕事内容

仕事内容:
上質なケア✧༚ 働きやすさ✧༚どちらも叶う！
　～有料老人ホームの介護スタッフ～

✻・・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・・✻

◆若手・ミドル関係なく意見を採用！
◆ブランク明けの方も安心の研修あり
◆長期安定を目指せる福利厚生を用意

✻・・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・・✻

「福祉業界でもう一度頑張ってみたい」
そんな方のやる気に応えられる会社です！
＜仕事内容＞
ご利用者さまの状況に応じた
介護業務をお任せいたします。

具体的には…
■身体介助（食事・入浴・着替えなど）
■生活援助（掃除・片づけなど）
■レクリエーション活動の企画や実施
■ご家族さまへの連絡・調整　など2008年5月事業開始
入居定員50名

対象となる方	求める人材: ＜安定も成長も手に入れませんか？＞若手～ミドルの幅広い方がそれぞれのキャリアを目指しています！「今のうちからスキル・経験を磨きたい」「長期で安定する職を選びたい」「ブランク関係なく活躍できる職場がいい」などあなたの想いをお聞かせください◎ ▷20代30代40代50代いつでも挑戦可能 ▷主婦（夫）の方、育児中の方もOK ▷ハローワークで求職中でもOK 特養・サ高住・グループホーム・老健ショートステイ・訪問介護　など福祉のお仕事を続けたい方は必見です！
勤務地	医療法人仁勇会　介護付有料老人ホーム三津の里愛媛県松山市勤務地: 〒791-8067 愛媛県松山市古三津4-630 【電車】伊予鉄　高浜線　山西駅より徒歩10分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 08:30-17:30 休憩:60分残業:あり（5時間以内）
給与	月給170,000円〜220,000円給与: 【月給】170,000円-220,000円（職能給+資格手当+調整手当） ※経験を考慮して決定いたします。【その他手当】役職手当:10,000円-100,000円住宅手当:10,000円保育所手当:-7,500円（保育無償化対象外の場合）精勤手当:2,000円年末年始手当:2,500円-6,000円/日他前年度賞与実績:年2回　計3.2ヶ月分
休日休暇	休暇・休日: 年間休日:105日産休・育休取得実績:有・4週8休制の交替勤務・有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 契約期間の定め:無し試用期間:有り期間:3ヶ月※試用期間中の労働条件の変更無し定年:有（60歳まで）再雇用:有（65歳まで）加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考:詳しくはお問い合わせください託児所:無寮:有寮・託児所の備考:【託児所】医療法人仁勇会　めぐみ保育園（※利用については事前にご相談下さい）（※事業所内保育施設）【寮】単身用住宅あり交通費支給:有（上限20,000円/月）車通勤:可退職金:有・慶弔給付金制度有・継続雇用制度有・永年勤続表彰制度有研修制度:有各委員会による研修・勉強会および外部団体主催の研修への積極的参加キャリアパス制度:有りエルダー・メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入当直について・夜勤回数:平均月3回-4回・夜勤開始時期:入社後2ヶ月-3ヶ月後（※目安）あり（屋内禁煙）
採用予定人数	2名
その他	その他: 〇選考フロー【以下該当する点がある方は是非一度お問い合わせください】 ①LINEやメールで進めていきたい ②お電話で進めていきたい ③働き方やお給与のご相談をご希望 ④掲載求人への応募希望 ⑤掲載求人の詳細を知りたい ⑥掲載求人の口コミを知りたい ⑦将来の為に情報収集をしたい〇ご応募方法応募画面へ進むをクリックしていただきご登録後は弊社担当よりご連絡させていただきます。【求人ID:CaS0254】 KAIGOSHIKOKUH この求人は株式会社TrustSupportの保有する紹介案件です雇用形態: 正社員給与・報酬: 170,000円 - 220,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間