セコムさいたま訪問看護ステーションの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

セコムさいたま訪問看護ステーションの求人詳細

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掲載開始日：2024/11/22 応募が集まり次第終了

訪問看護の看護師

正社員

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看護師/常勤(日勤のみ)

アピールポイント:
訪問看護のパイオニアであるセコム。
しかし、勤務される方の多くは訪問看護未経験からスタートしています。
今まで培かわれたスキルを活かしつつも、訪問看護の看護師としてプロフェッショナルを目指していただけるようなフォロー体制・研修が充実しているのが一番の魅力です。

また、各人のスキルやキャリアに合わせた豊富な研修プログラムがあり、それぞれの研修は、いずれも希望者が自発的に参加することを前提とし、目指すキャリアや課題に合わせてプログラムを選択することが可能です。
実践と練習を繰り返すことで、現場の自信につなげることができます。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/22 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容訪問看護は、病気や障害を持った人が「住み慣れた家」で、その人がその人らしく生活できるよう看護ケアを提供するサービスです。医師の指示のもと、訪問看護ステーションから看護師がご利用者宅を訪問し、病状や療養環境を看護の専門的な目で見守ります。適切な判断と看護ケアで、ご利用者が安心して安全に在宅での療養生活が送れるよう支援します。 ※補足セコム株式会社へ入社後、セコム医療システム株式会社へ出向し業務に従事します。 ✅アピールポイント・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります・iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます・定着率が非常に高く、長期就業を希望される方向きの求人です ✅職場環境看護師年齢層 20-50代子育てナース Q.お子様の急な熱発などでお休み希望が合った場合のご対応はどのようになりますか ⇒お休みが必要になった時点で、早めにお申出頂ければ、休みを取得することは可能です。事業所内でフォローし合い、対応しています。 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件訪問先個人宅主な訪問看護種別（分） 60分医療依存度普通ターミナル患者少数精神疾患無小児患者有病院併設無し ✅教育制度発展教育支援各人の課題や目指すキャリアに応じて、自身で研修を選択 ■基礎研修:基礎となる内容を確認し、現場で活用するための研修コミュニケーション/アセスメント/基礎看護技術 ■訪問看護研修:訪問看護の現場で必要な知識や技術を学び、また訪問看護師としての役割を認識する研修訪問看護過程/緊急対応/報告・記録・相談（ISBARC、オマハシステム）/多職種連携、調整力/倫理/訪問看護技術 ■マネージメント研修:マネージメントの基本を学び、実践できる能力や、自分自身をマネジメントする力を養う研修人材育成/新管理者研修/リーダーシップ/メンバーシップ研修/看護リフレクション研修/レジリエンス研修/セーフティマネジメントブランクサポート■入社時研修入社時オリエンテーション現場研修入社時研修A、B、C eラーニング等 ▼配属先での同行訪問を含むOJTと、研修施設での集合研修で、必要な知識と技術の習得や訪問看護師としてのモラルを学びマナーを習得 ▼訪問先で実際のケアを見学・実施し、自己の課題を確認 ▼実践を振り返り、必要な知識と技術を習得し、訪問看護を取り巻く法律・制度・保険・訪問看護師の役割について学ぶ教育制度の備考2つの研修施設：東京の「トレリセンター」、大阪の「地域医療連携センター」で実践的な研修が可能

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
訪問看護は、病気や障害を持った人が「住み慣れた家」で、その人がその人らしく生活できるよう看護ケアを提供するサービスです。
医師の指示のもと、訪問看護ステーションから看護師がご利用者宅を訪問し、病状や療養環境を看護の専門的な目で見守ります。
適切な判断と看護ケアで、ご利用者が安心して安全に在宅での療養生活が送れるよう支援します。

※補足
セコム株式会社へ入社後、セコム医療システム株式会社へ出向し業務に従事します。

✅アピールポイント
・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます
・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります
・iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます
・定着率が非常に高く、長期就業を希望される方向きの求人です

✅職場環境
看護師年齢層
                20-50代
子育てナース
                Q.お子様の急な熱発などでお休み希望が合った場合のご対応はどのようになりますか
⇒お休みが必要になった時点で、早めにお申出頂ければ、休みを取得することは可能です。
事業所内でフォローし合い、対応しています。
1日当たりの訪問件数（目安）
                4件～4.5件
訪問先
                個人宅
主な訪問看護種別（分）
                60分
医療依存度
                普通
ターミナル患者
                少数
精神疾患
                無
小児患者
                有
病院併設
                無し

✅教育制度
発展教育支援各人の課題や目指すキャリアに応じて、自身で研修を選択
■基礎研修:基礎となる内容を確認し、現場で活用するための研修
コミュニケーション/アセスメント/基礎看護技術
■訪問看護研修:訪問看護の現場で必要な知識や技術を学び、また訪問看護師としての役割を認識する研修
訪問看護過程/緊急対応/報告・記録・相談（ISBARC、オマハシステム）/多職種連携、調整力/倫理/訪問看護技術
■マネージメント研修:マネージメントの基本を学び、実践できる能力や、自分自身をマネジメントする力を養う研修
人材育成/新管理者研修/リーダーシップ/メンバーシップ研修/看護リフレクション研修/レジリエンス研修/セーフティマネジメント
ブランクサポート■入社時研修
入社時オリエンテーション
現場研修
入社時研修A、B、C
eラーニング等
▼配属先での同行訪問を含むOJTと、研修施設での集合研修で、必要な知識と技術の習得や訪問看護師としてのモラルを学びマナーを習得
▼訪問先で実際のケアを見学・実施し、自己の課題を確認
▼実践を振り返り、必要な知識と技術を習得し、訪問看護を取り巻く法律・制度・保険・訪問看護師の役割について学ぶ
教育制度の備考2つの研修施設：東京の「トレリセンター」、大阪の「地域医療連携センター」で実践的な研修が可能

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像 <必須経験> 臨床経験1年以上 SECOMが求めている人財は「自分の頭で考える」、「プロ意識を大切にする」、「常に疑問を持つ」事ができる人です。具体的には・訪問看護の現場で本当に必要とされることは何なのか。　大事なことを見落とさないように、自分の頭で考えられる人。・あくまでも主体はご利用者。ご自宅に訪問するからこそ、　プロとして一般常識やマナーを大切にできる人。・いくら時代が変わろうとも、訪問看護の本質が変わることはない。　何が正しいのか、常に疑問を持てる人。長期就業をご希望し、訪問看護に意欲的な方は是非ご応募下さい。 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	セコムさいたま訪問看護ステーション埼玉県さいたま市中央区下落合勤務地: 埼玉県さいたま市中央区下落合3-8-9 セコム与野ビル4F
アクセス	アクセス: 与野駅より徒歩15分北与野駅より徒歩11分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]9:00～18:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態常勤(日勤のみ)
給与	年俸3,760,000円以上給与: ✅給与想定年収:376万円～想定月給：24.7万円～他手当・残業手当・待機当番手当・訪問手当＜モデル給与＞【入社初年度】 ■正看護師（経験5年首都圏）想定年収442-512万円月給: 286,500-345,000円 ■正看護師（経験10年首都圏）想定年収466-536万円月給: 300,500-359,000円　 ※給与は、臨床経験、年齢、勤務地等により異なります。 ※住宅手当、都市手当含む自分の想定給与を聞く ✅賞与 4.7ヶ月分年2回（6月・12月）昨年実績：4.7ヶ月分（評価・勤怠等に基づき増減あり） ✅昇給有り年1回（4月）
休日休暇	休暇・休日: ✅休日・休暇［休日］原則完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始［休暇］有給休暇時間有給休暇フレックス休暇（連続休暇）リフレッシュ休暇特別（慶弔）休暇介護休暇出産育児支援制度 ✅有給消化率 80%程度
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り規定あり（上限50,000円/月）
採用予定人数	1名
その他	その他: こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。 https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,760,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間