名古屋セントラルパークの求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

名古屋セントラルパークの求人詳細

掲載開始日:2024/12/25応募が集まり次第終了

(オープニング)インナー・ソックス等の販売|店長・店長候補

正社員

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通勤便利な駅直結!毎年昇給◎ボーナス有り◎産休・育休あり◎

  • 販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
  • その他販売/フロアスタッフ
  • 店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)
  • SNS運用
  • クレーム対応
  • スタッフ育成
  • レジ打ち
  • 商品陳列
  • 売場作り
  • 対象顧客 リピート顧客
  • 対象顧客 新規顧客
  • 販売
  • 電話対応
  • 顧客 20代
  • 顧客 30代
  • 顧客 40代
  • 顧客 50代
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掲載開始日:2024/12/25 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□

 2025年1月
 新しいことにチャレンジしませんか?

■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□

\NEW OPEN!!/
栄駅直結!セントラルパーク内
[靴下][インナー][パジャマ]等・・
専門店での販売^^

老舗ブランドならではの
商品クオリティや安心のサポート!

こちらの求人は
《店長・店長候補》の募集です!
====================

◆オープニング!新しい店舗でスタート!
◆年間休日120日(月10日公休)
◆毎年1万円以上の昇給あり
◆賞与アリ
◆駅直結店舗で通勤便利!
◆残業ナシ
◆転勤ナシ
◆充実した福利厚生

====================

〇2025年1月にNEWオープンの店長!
・オープニングから関わることができるので
スタッフとの関係づくりも◎
・オープン前のお店作りにも参加できるので
レイアウトやディスプレイの勉強もできる!

・オープン前は名古屋駅近くの同ブランドの
店舗で研修も可能!
研修後にオープンを迎えることができて安心
スタート!
====================

【お仕事内容】
お客様の接客対応に加え、店長業務も
お願いします。
・売上管理
・スタッフ育成
・シフト管理
・顧客管理
など店舗運営全般をお願いします**

●売上管理
たくさんの商品の取り扱いがあるので
売れ筋商品の動向の分析や、
販促に伴ったレイアウトの変更など
目標に向けて取り組んでいきます。
また、週間報告・月間報告など、
クライアント様への定期的な
報告業務もお願いします。

●スタッフ育成
スタッフに接客方法や商品知識など
【販売員】として活躍できるよう
実践を通しながら育成していきます。
個人ノルマが無い店舗なので店舗で
目標達成ができるようチーム全体の
スキルを上げていけます。
店長経験のある営業が店舗担当に
つきますので、育成面での相談も
すぐにできるので安心です◎

====================

【キャリアアップ制度】
プラス・シーの店長は《ゴール》ではない!
【店長】を経験したことで様々な
ステップアップの選択肢があります◎

●〈店長〉から〈プロデューサー〉へ**
複数の店舗の統括をする【プロデューサー】
店長経験を大いに活かすことのできるポジションです。
現在のプロデューサーの大半が店長を経験してステップアップしています。

●〈店長〉から〈ブランドリーダー〉へ**
一つのブランドに特化した商品知識や
接客スキルを持つことで、プラス・シーが
展開する同ブランドの統括を担当。
クライアント様と直接やり取りをする機会
も多いので幅広い視野を持ちながら販売職
を続けることができます。

●〈店長〉から〈トレーナー〉へ**
全国の店舗のトレーニングを担当します。
プロデューサーを相手にシステム管理の
トレーニングや店長を相手にスタッフ育成
のトレーニングをしたりと今までの経験を
最大限に活かして全国で活躍ができます。

頑張り次第でキャリアアップや昇給も
どんどん可能です!
もちろん《店長》として一つの店舗を
しっかりと守り続ける働き方も応援!
アナタのライフスタイルやキャリア
プランに合わせた働き方が可能です!

====================
【女性店長活躍中!】
プラス・シーでは女性店長が活躍す店舗が
多数あります!
店舗を担当する営業も女性がほとんど!
セントラルパーク内にあるプラス・シーが
運営する別店舗でも30代の店長が活躍中!
プライベートも、家庭も、仕事も、
アナタが頑張りたい事をしっかり頑張れる
ように店舗や役職関係なくサポートします!

店長同士の助け合いや、営業の直接サポート
それに加えて本社メンバーからの手厚い
バックアップ!名古屋が本社だからこそ、
新しい仲間を大切にしています!

まずは
『業務内容はどんなものがある?』
『プラス・シーってどんな会社?』
『こうゆう働き方って出来るかな?』など
疑問や不安など何でもお話ください!
満足いくまでとことんお話聞きます!

安定した雇用、毎年の昇給で収入もアップ、
店長を経てのステップアップも可能!
応募動機は何でも構いません!
是非一度、
お会いしてお話を聞かせてください(^_^)/

====================

対象となる方

求めている人材
・店長、サブなどマネジメントやリーダー、
スタッフ教育に携わったことのある方は経験を活かせます!

・店長経験がなくても販売経験活かして店長へ挑戦してみたい方!

・職種問わず責任をもつ仕事をした事がある方
・お洒落が好きな方
・前向きに取り込める方
・年齢不問
・ブランクある方も歓迎

性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション)

勤務地

名古屋セントラルパーク

愛知県名古屋市中区錦3-15-13先

アクセス

交通・アクセス
地下鉄栄より徒歩3分

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細
総労働時間:1週あたり37時間30分

シフト制
店舗営業時間 10:00~21:00(日・祝は20:00まで営業)

早番 9:30~18:30(休憩1.5時間)
遅番 12:30~21:30(休憩1.5時間)

給与

月給245,125円以上

給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 19万8750円 〜

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万6375円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

<社員の96%以上が毎年昇給>
社員の96%の社員が毎年1万175円以上の昇給をしています!
1年で4万円の昇給をした社員も!!
しっかりと頑張りや、成果を評価してくれる環境がありますよ!

<賞与の支給あり>
・賞与(業績により支給)1月/7月

休日休暇

休日休暇
・月10日休み(年間休日120日以上)
繁忙期は月8日~10日※翌月振替休日取得可

・有給休暇
社員のほとんどがきちんと取得しています。
連休の取得ももちろんOK!
リフレッシュができるよう店舗担当の営業もフォローします!

・産休育休の取得実績もあり
店長で活躍しているスタッフの産休、育休も取得実績あります◎
女性が多い職場環境だからこそライフスタイルに合わせながらの就業ができます!

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:6ヵ月~1年
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
期間中の雇用形態は契約社員となります。
※使用期間終了後は正社員雇用となります。

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回(7月)*昨年は社員の96%が昇給。昇給額も全員1万円以上
・賞与年2回(7月・1月)*2ヵ月分支給
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・役職手当
・引越費用相談OK
・髪型・髪色・ネイル自由(華美すぎないもの)
・年1回定期健康診断
■各種インセンティブ
・ミステリーショッパーによる接客対応評価(年2回)
・接客対応、スキル、売上から個人別に総合評価(年2回)
※その他予算達成に応じたメーカー側からのインセンティブも!
職場環境・雰囲気

職場環境
全国でアパレルなどの販売の運営を手掛ける[代行事業]を行っています。
名古屋エリアにも、複数の代行店舗を運営中!担当営業はもちろんのこと、近隣店舗の店長もサポートできる環境なので不安な事はすぐに相談できる安心の環境です!

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

採用予定人数

1名

企業情報

会社名
株式会社プラス・シー
代表者
大平美樹彦
所在住所
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28‐12 大名古屋ビルヂング 20階
代表電話番号
0525866001
事業内容
百貨店・アパレル小売
ホームページ
https://www.plusc.co.jp/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
・ご応募に担当営業からお電話いたします
・面接1~2回(リモート面接もOKです。お気軽にご相談ください)
・内定!
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