対象となる方 |
求めている人材 ■学歴・職務経験は不問 ■製造業や構造勤務経験者は優遇します ■普通免許一種免許(通勤用として)
■活かせるスキル:作業手順書の作成、治具加工に旋盤、フライス加工技術など
※年齢制限あり(59歳以下) <年齢制限該当事由>定年を上限とするため
年齢の条件と理由:あり(59歳以下<年齢制限該当事由>定年を上限とするため)
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勤務地 |
有限会社ワインデング福島 原町第2工場
福島県南相馬市原町区北原333-7
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アクセス |
交通・アクセス JR常磐線「原ノ町駅」から車で約10分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
8:00~17:00 (実働7時間50分/休憩70分)
※納期への対応や繁忙期の対応により、多少変動する可能性があります ※繁忙期には1日最大2時間程度の時間外労働あり
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給与 |
月給194,750円
給与詳細 基本給:月給 19万4750円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・昇給 年1回 ・賞与 年2回(前年度実績5万円~30万円)
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休日休暇 |
休日休暇 ・週休2日制(土日祝) ・有給休暇日数:10日(6ヶ月経過後に付与) ・育児休業(取得実績あり) ※会社指定カレンダーによる ※年に数回程度、土曜・祝日出勤の可能性あり ※年間休日120日
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生
【福利厚生】 ・社会保険完備 ・家族手当 ・資格手当(フォークリフト、玉掛け、クレーン等) ・残業手当 ・昇給、賞与あり ・退職金制度(勤続1年以上) ・退職金共済制度加入 ・マイカー通勤可(無料駐車場あり) ・定年制度(60歳)、再雇用制度あり(65歳まで) ・受動喫煙対策:分煙(屋内外に時間指定の喫煙室設置)
【交通費】 規定支給(1日支給上限 1,000円)
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地方での新しい生活を希望する方大歓迎! 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。
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こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。
<<全国からの移住者が対象!>> ■福島12市町村移住支援金 全国最高クラスの支援制度!福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。 さらに!東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索
■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金 就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動(就職前の職場見学、面接を含む)を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金」で検索!
■職場見学 移住・転職の前に職場や地域を見学したい…!そんなご要望にお応えします!
■お試し住宅 南相馬市「お試しハウス」に宿泊が可能です! ▼対象者 南相馬市以外に住所を有し、南相馬市への移住を検討しており、以下のいずれかに該当する人 ・市内で就職活動を行う ・市内で住宅探しを行う ・市内で移住相談を受ける ※転勤等による転入者は除く ▼利用人数 1棟6人程度 ▼期間 1回の利用あたり2泊~10泊以内、年度内3回(30泊)まで利用可。1:1 ▼利用料 宿泊料:基本無料 生活費および交通費、活動に掛かる費用は自己負担
※他、諸条件あり
詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 受動喫煙対策:分煙(屋内外に時間指定の喫煙室設置)
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