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白川病院の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/21 応募が集まり次第終了

病院の准看護師・看護師

正社員

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白川病院看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/病棟

アピールポイント:
看護部長メッセージ

大牟田市は高齢化率37.6％（令和4年4月1日時点）であり、本格的な人口減少社会を迎える中で、今後ますます地域における当院の役割、そして看護の果たす役割は重要です。
当院は、昭和30年に福岡県大牟田市上白川の地で開院いたしました。開院当時から地域に根差した医療看護介護を提供しております。

私たち看護職者は、患者さんが入院から退院後の住み慣れた場所で長く暮らすことが実現できるよう健康問題だけではなく、社会生活を営む患者さんの生活環境を深く理解して支えることが大切であると考えます。
そこで、白川病院では、医療チームが専門性を生かしながら必要な継続的介入を行っています。
看護は、人を尊重し患者さんにとっての最善を考えながら患者さんの人生に深く関わり向き合う仕事です。
また、看護師である自分自身の価値観や生き方について看護を通して深く見つめなおす機会が得られる仕事でもあります。

看護師という職業を選択した皆さんと、この意味深くやりがいのある看護を白川病院で一緒に実践していきましょう。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/21 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容病院における看護業務及び付帯業務・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック）・巡回（ラウンド）・注射、点滴、採血（検体検査は外注しているので無し）・患者様の移送・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助、体位交換・カルテ記録・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス・夜間のナースコール対応　等 ✅アピールポイント ※一般・地域包括ケア・医療療養・介護医療院まで幅広い看護の経験が可能です。 ※院内は採光性も大変よく、綺麗に清潔に保たれています。 ※夜勤手当1回12,000円-13,000円（資格による） ※子育てを両立し全職員が能力を発揮できる様、女性活躍推進法行動計画を策定してます。 ※託児所がありますので、子育て中の方も多く勤務しています。 ※寮もあり、半額の家賃を病院が負担します。 ※受入れ・教育体制も良く、キャリアアップ支援にも注力しています。 ✅教育制度発展教育支援【勉強会・委員会】・勉強会/研修:院内では全体の職員研修として毎月もしくは年に10回　開催時間:必須の研修は業務時間内（時間内にできなかった場合はDVDなどで見て頂く）、自己研鑽など任意の場合は業務外（17:30より30分から1時間程度）・委員会:月1回　開催時間:委員会によって異なります。・研究発表:現時点ではございません（令和2年1月時点）・外部研修費は病院が負担してくださいます。ブランクサポートOJTをメインに教育します。その方の成長度合いに合わせて1年-1年半スパンで指導を進めておられます。（日勤勤務/早出・遅出/夜勤入り　のステップ）出来ないのに無理に進めることはありません。また、入職後には中心で指導する方が1名付きますが、シフトの関係で常時同じ方が付くのは難しいので、その日出勤の病棟スタッフが付いてサポートします。教育制度の備考どのスタッフも新人が入職してきたら皆でサポートしていく意識を持っており、その日新人さんと一緒になったスタッフは指導しながら業務を進めます。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
病院における看護業務及び付帯業務
・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック）
・巡回（ラウンド）
・注射、点滴、採血（検体検査は外注しているので無し）
・患者様の移送
・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助、体位交換
・カルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応　等

✅アピールポイント
※一般・地域包括ケア・医療療養・介護医療院まで幅広い看護の経験が可能です。
※院内は採光性も大変よく、綺麗に清潔に保たれています。
※夜勤手当1回12,000円-13,000円（資格による）
※子育てを両立し全職員が能力を発揮できる様、女性活躍推進法行動計画を策定してます。
※託児所がありますので、子育て中の方も多く勤務しています。
※寮もあり、半額の家賃を病院が負担します。
※受入れ・教育体制も良く、キャリアアップ支援にも注力しています。

✅教育制度
発展教育支援【勉強会・委員会】
・勉強会/研修:院内では全体の職員研修として毎月もしくは年に10回
　開催時間:必須の研修は業務時間内（時間内にできなかった場合はDVDなどで見て頂く）、自己研鑽など任意の場合は業務外（17:30より30分から1時間程度）
・委員会:月1回
　開催時間:委員会によって異なります。
・研究発表:現時点ではございません（令和2年1月時点）
・外部研修費は病院が負担してくださいます。
ブランクサポートOJTをメインに教育します。
その方の成長度合いに合わせて1年-1年半スパンで指導を進めておられます。（日勤勤務/早出・遅出/夜勤入り　のステップ）出来ないのに無理に進めることはありません。
また、入職後には中心で指導する方が1名付きますが、シフトの関係で常時同じ方が付くのは難しいので、その日出勤の病棟スタッフが付いてサポートします。
教育制度の備考どのスタッフも新人が入職してきたら皆でサポートしていく意識を持っており、その日新人さんと一緒になったスタッフは指導しながら業務を進めます。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像誠実に患者様と向き合える方向上心高い方幅広く経験を積みたい方 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	白川病院福岡県大牟田市上白川町勤務地: 福岡県大牟田市上白川町1-146
アクセス	アクセス: ・JR銀水駅より…徒歩約12分・西鉄銀水駅より…徒歩約10分・西鉄バス白川橋、または草木下車…徒歩約5分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:00～17:00 [遅出]10:00～19:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態常勤(日勤のみ)
給与	年俸2,960,000円〜3,650,000円給与: ✅給与想定年収:296.5～365.3万円想定月給：21.9～26.3万円 [基本給与] 160,000円-195,000円 [資格手当] 12,500円-20,000円 [環境手当] 14,000円 [基本給調整手当] 7,200円 [固定残業手当] 21,400円-26,100円 [遅出手当] 500円-1,000円/回　※該当・対応した場合のみ支給対象。月8回の遅出出勤で計算。＜固定残業代手当について＞時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、 15時間を超える時間外労働は追加で支給します。自分の想定給与を聞く ✅賞与 2.1ヶ月分年2回(経営状況や人事考課により多少前後します) ✅昇給有り年1回（経営状況・人事考課により） ※前年度実績:1月あたり1,000円-3,000円
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（65歳）再雇用制度再雇用・継続雇用無しその他手当［交通費手当］有り上限6,000円
採用予定人数	1名
その他	その他: 掲載のご依頼・または一時停止については下記リンクからお問合せいただけますと幸いです。 https://forms.gle/kyBPbaJpxghixXQX6 当求人は株式会社VALUABLE LIFEによる紹介求人です。雇用形態: 正社員給与・報酬: 2,960,000円 - 3,650,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間