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掲載開始日:2024/07/05 応募が集まり次第終了
年休200日以上で最大月給50万円以上の観光タクシー
正社員
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高知市内の車両所有台数No.1!配車依頼も高知市屈指!稼げるタクシー会社は土佐ハイヤー!信頼と実績もあり、ホテル、病院、飲食店などからも一番始めに呼んでいただくことが多くあります。
アピールポイント:
【未経験者ならココでしょ!私たちは高知市内で車両所有台数No.1の会社です!】
◆ 高知市屈指の配車依頼!約70台以上の車両所持!
私たちは70台以上の車両を所有し、高知市屈指の配車依頼を頂いています。運転手の皆さんは、お客様を探し回る必要がなく、安定してお仕事ができます。さらに、定期的に新しい車両を導入しており、きれいな車両でお仕事できる環境も整えています。
◆ 賞与年2回支給!50万円/2回の実績あり!(正社員のみ)
配車をしっかりこなしてくださる運転手には、相応の賞与をお支払いします。月給に加え、賞与を含めると年収500万円以上の運転手も在籍しています。
◆ 年間休日200日以上⁉ 有給取得率90%以上!残業は0!
年間休日200日以上という驚きの休暇日数です。1日の勤務で2日分の仕事をまとめてこなすため、月に13回の勤務でその他は全て休みとなります。趣味やWワークに充てる時間を持つことができ、有給休暇も取りやすい環境です。残業もなく、仕事が終わったら自由に過ごせます。
◆ 未経験者には免許取得費用負担、給与保障制度もあり!
タクシー運転手の経験がなくてもご安心ください。未経験者向けに免許取得費用(約30万円)を負担し、給与保障制度も用意しています。初めての道でも最低限の給与をお支払いし、安心してスタートできます。
◆ 最新のタクシー車両を導入予定!安心の車両設備も充実!
JapanTaxiという最新のタクシー車両を11台導入しています!年内には31台にする予定で車両の約半分がJapanTaxiになります!
お客様、運転手さんのために設備投資を積極的に行っていきます。既存の車両も全てオートマ、カーナビ、ドラレコ付きで安全と安心に最大限考慮しています。また、今後は配車アプリやその他のシステム等を導入し、運転手さんに快適かつ効率的に働いていただけるよう取り組んでいきます。
◆ 手厚い研修で観光地も楽しめる!
今年からUD(ユニバーサルドライバー)研修を行っていきます。タクシー事業者団体が業界を挙げて実施しているものです。高齢者や障害者などの社会進出が目覚ましい昨今、UD研修では「お客様の多様なニーズや特性の理解、円滑なコミュニケーションの確保など、タクシー乗務員の接遇と介助の向上」を目指していきます。また、弊社は高齢者や常連のお客様だけでなく、観光のお客様に乗車いただくことも多くあります。そのため、道を聞かれても答えられるように研修は万全!加えて、観光地の良いところをご案内できるように研修としてキャンプ、登山、釣り、四万十川の川下りに行ったりと実際に観光しながら研修もします。運転手さんからは研修というより観光しているみたいで楽しいと好評です。
◆ 免許取得中・研修中も給与支給!
免許取得中や社内研修中も給与をお渡しします。自動車学校やタクシーセンターでの研修中も給料が支給されるため、一時的な所得の減少の心配はありません。
◆ 地元のお客様との温かいつながり!
長年のご利用者や指名のお客様からはチップや季節の贈り物をいただくこともあります。地元の温かいお客様に恵まれています。
◆ 運転手同士の絆が強いアットホームな職場!
弊社は本当に運転手同士が仲が良い会社です。運転手の皆さんの声を大切にし、社員旅行やイベントを企画しています。家族と一緒に参加することもできます。アットホームな雰囲気で楽しく働きませんか?
◆普通に働くだけで普通より稼げる!
弊社の隔日勤務は、お客様数の多い夜間に他のタクシーが少なく、普通に業務を行うだけで普通よりも稼げちゃうんです。
「大変なのは嫌、でも稼ぎたい!」と思う方是非一緒に働きましょう!
◆デジタル化推進で楽に稼げる
土佐ハイヤーは最近、デジタコとメーターを入れ替えました! 常に最新の機器を導入して働く従業員さんが働きやすい環境を整え続けます!
一緒に未経験から成長し、安定した働きやすさと魅力的な福利厚生を享受しましょう!お気軽にお問い合わせください。
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掲載開始日:2024/07/05 応募が集まり次第終了
職種/仕事内容 |
仕事内容: |
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対象となる方 |
求める人材: |
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勤務地 |
土佐ハイヤー株式会社 高知県高知市 勤務地: |
アクセス |
アクセス: |
勤務時間 |
変形労働時間制 勤務時間・曜日: |
給与 |
月給180,000円〜500,000円 |
休日休暇 |
休暇・休日: |
試用期間 |
試用期間あり |
待遇・福利厚生 |
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採用予定人数 |
常時募集 |
その他 |
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選考プロセス |
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