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株式会社スタッフサービスの求人詳細

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掲載開始日:2024/07/09応募が集まり次第終了

メーカーでの一般事務

派遣社員

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◆大手企業で働くチャンス◆システムへの入力など!残業少なめ!

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掲載開始日:2024/07/09 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
大手・有名企業★

◆大手企業で働くチャンス◆システムへの入力など!残業少なめ!

◆うれしい土日祝お休み!残業少なめでプライベート充実可能!大手企業の自社ビル勤務!同業務者がいて安心!オフィカジOK!休憩室完備!車場無料!車通勤を希望されている方にオススメです!

★大手物流機器メーカー★未経験の方でも大丈夫!OJTがしっかりあるので安心です!【お仕事の内容】ベルトコンベヤ作成に必要な部品の手配を
社内システムに入力、購買部との納期調整、書類精査、ファイリング、電話応対などをお願いします。
一息つける休憩室完備の職場です!

就業曜日:月・火・水・木・金

* … * … * … * …* … *

「PCは学生の頃に使っただけ」

「パワーポイントなんて使ったことがない……」など

スキルに自信がない、事務未経験の方にも研修がしっかりあります!

残業も少なめでゆったり働けるオフィスは多数。まずはあなたのご希望を教えてくださいね!

もちろん事務経験がある方には、スキルに合ったオシゴトも見つかります!

※ご案内可能な企業・ポジションは時期により異なります。

* … * … * … * …* … *

対象となる方

応募資格
◆未経験者歓迎!※タッチタイピングができる方歓迎。
【使用するOAスキル】Excel(関数)

20代、30代活躍中

勤務地

株式会社スタッフサービス

兵庫県三木市兵庫県三木市

勤務地
株式会社スタッフサービス 仕事No/38-04112706

アクセス

交通アクセス
最寄駅:三木駅

神戸電鉄粟生線三木駅車15分
車通勤可能

勤務時間

固定時間制

勤務時間
固定時間制

08:30~17:15

◆開始日はご相談可能です!詳しくはお問い合わせください!
※残業は月10~20時間程度と少なめ。※休憩は45分です。

給与

時給1,250円

給与
時給1,250円〜1,250円

交通費規定支給

休日休暇

休日休暇
※土・日・祝がお休みです。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇
一息つける休憩室完備の職場です!

・有給休暇
・定期健康診断
・PCスキルとビジネスマナーを学べるアプリ
・提携カルチャースクール割引制度
・全国提携ホテル割引
・海外国内旅行割引(近畿日本ツーリスト・JTB・東急観光ほか)
・スポーツクラブ・乗馬クラブ・ダイビングスクール割引
など、福利厚生が充実しております♪
職場環境・雰囲気

職場環境
屋内喫煙所あり

その他

キャッチコピー
◆大手企業で働くチャンス◆システムへの入力など!残業少なめ!

雇用形態
派遣社員

掲載企業名
株式会社スタッフサービス 仕事No/38-04112706

応募受付先電話番号
0120-022-022

✾スタッフサービスで働くメリット✾
゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜

・一般事務やデータ入力・経理事務など事務系のお仕事が沢山あり、オフィスワーク未経験で不安でしたが、自分に合った職場で働くことができました!(24歳女性)

・在宅勤務や土日祝休み、残業なしなど希望の条件が多かったのですが、コーディネーターの方が親身になってくださり、働きやすい職場を見つけることができました!(30代女性)

・今までアルバイトやパートでの勤務経験しかなかったのですが、自分に合った勤務先で長期で働くことができ、今は正社員になることができました!(30代女性)

゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――

企業情報(備考)
企業名:株式会社スタッフサービス オフィス事業本部

事業内容:一般労働者派遣事業許可番号:派13-011061 職業紹介事業許可番号:13-ユ-010724

企業情報

会社名
株式会社スタッフサービス
代表者
所在住所
東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア
代表電話番号
0120022022
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス 選考フロー
STEP1 「応募」ボタンよりご応募ください
STEP2 弊社にご登録がない方は
 お電話かメールにて登録手続きのご案内をいたします
STEP3 登録方法は、来社不要のオンライン登録
 ※スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます
 ※履歴書不要、24時間365日いつでもOK!
STEP4 登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介
STEP5 事前に職場見学
STEP6 就業スタート
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原稿ID:0578d31c0ea05146

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