株式会社アンフィニ　春日部支店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社アンフィニ　春日部支店の求人詳細

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掲載開始日：2025/01/07 応募が集まり次第終了

管理運営スタッフ /株式会社アンフィニ　春日部支店

正社員

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＼年間休日125日◎誰かのためになる仕事／春日部市の学童保育担当！先輩と２名体制でお仕事をしていきます！業界未経験歓迎♪

アピールポイント:
茨城県・千葉県を中心に東北・東海でも運営先を拡大し、現在の運営数は350施設程。

施設管理者、看護師・臨床心理士、プレーアドバイザー（運動あそびを教える専任スタッフ）などを置き

それぞれの立場で保育施設をサポートしています。

弊社は、

「子どもたちの持つ無限可能性のために何ができるのか」を考え、

学童保育が子どもたちににとって「第二のおうち」となり

支援員の先生方が子どもたちの居場所＝「人が居場所になる」を目指し、保育に誠実に向き合っています。

今回は宮崎支店の営業職員を募集します。

現在運営している学童保育を管理運営しながら、新たな運営先を獲得するべく業務をお願いします！

＼弊社の情報はこちらから／

採用サイト　➡https://anfini-hoiku-saiyou.com/

コーポレートサイト　➡https://anfini.co.jp/hoiku/

Instagram　➡https://www.instagram.com/anfini_hoiku/

note学童　➡https://note.com/anfini_gakudou

note乳幼児　➡https://note.com/anfini_hoiku

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掲載開始日：2025/01/07 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ＼春日部市の学童保育を運営管理する営業職☆／春日部支店はR6年度に立ち上げされた、新しい支店です。支店長・営業・事務が在籍しており、今回は職員異動の兼ね合いで募集をしています。すでに勤務している営業職員がいますので、一緒にお仕事する形になります♪ 困ったときはすぐに聞けるので、一歩一歩、行っていきましょう(^^)/ 当社の”施設管理者”は週に何度も保育施設を訪問し、現場で起きた様々な課題の解決を目指すのがお仕事です。子どもたちと過ごす学童保育のお仕事は楽しいこと・ワクワクすることも沢山ありますが、その分、「こういう時はどうしたらいいのだろうか」という悩みも出てきます。大切な子どもたちをお預かりする責任あるお仕事であるからこそ、そんな現場職員をサポートする手が必要です。 ◇　誰かのためになるお仕事 ◇　裁量を持つ責任ある立場 ◇　活かせるコミュニケーション力・フットワークの軽さ＿＿＿施設管理者となったあなたは、何をしたいですか？あなたの声掛けや立ち回り方、サポートで助けられる人がいます。時に厳しいことを言わないといけないこともありますし、言われることもあると思います。そうした大人の頑張りが、未来ある子どもたちを守っていきます。【主な仕事内容】業務内容は多岐に渡るので、少しずつ覚えていきましょう！ □保育施設の巡回管理業務職員面談、備品管理、採用面接。新入職員には入社時研修なども行います。 □スタッフの勤怠管理、保育運営のサポート勤務状況の管理、欠員時には保育補助に入ります。 □予算や収益の管理人件費や各経費の管理をし、担当施設の収益を管理します。 □取引先との連絡調整自治体や学校との会議、報告書や請求書の作成があります。 □社内の事務作業損益表や経費システムへの入力 ★新規獲得時には追加報奨金も支給 ※現場から直行直帰の場合もあり ※担当管理先の巡回になるのでノルマ等はありません ※管理先の巡回は自家用車を使用していただきます

職種/仕事内容

仕事内容:
＼春日部市の学童保育を運営管理する営業職☆／

春日部支店はR6年度に立ち上げされた、新しい支店です。

支店長・営業・事務が在籍しており、今回は職員異動の兼ね合いで募集をしています。

すでに勤務している営業職員がいますので、一緒にお仕事する形になります♪

困ったときはすぐに聞けるので、一歩一歩、行っていきましょう(^^)/

当社の”施設管理者”は

週に何度も保育施設を訪問し、現場で起きた様々な課題の解決を目指すのがお仕事です。

子どもたちと過ごす学童保育のお仕事は楽しいこと・ワクワクすることも沢山ありますが、

その分、「こういう時はどうしたらいいのだろうか」という悩みも出てきます。

大切な子どもたちをお預かりする責任あるお仕事であるからこそ、

そんな現場職員をサポートする手が必要です。

◇　誰かのためになるお仕事

◇　裁量を持つ責任ある立場

◇　活かせるコミュニケーション力・フットワークの軽さ

＿＿＿施設管理者となったあなたは、何をしたいですか？

あなたの声掛けや立ち回り方、サポートで助けられる人がいます。

時に厳しいことを言わないといけないこともありますし、言われることもあると思います。

そうした大人の頑張りが、未来ある子どもたちを守っていきます。

【主な仕事内容】

業務内容は多岐に渡るので、少しずつ覚えていきましょう！

□保育施設の巡回管理業務

職員面談、備品管理、採用面接。

新入職員には入社時研修なども行います。

□スタッフの勤怠管理、保育運営のサポート

勤務状況の管理、欠員時には保育補助に入ります。

□予算や収益の管理

人件費や各経費の管理をし、担当施設の収益を管理します。

□取引先との連絡調整

自治体や学校との会議、報告書や請求書の作成があります。

□社内の事務作業

損益表や経費システムへの入力

★新規獲得時には追加報奨金も支給

※現場から直行直帰の場合もあり

※担当管理先の巡回になるのでノルマ等はありません

※管理先の巡回は自家用車を使用していただきます

対象となる方	求める人材: 必須：普通自動車免許 65歳までの方（定年制65歳としているため）
勤務地	株式会社アンフィニ　春日部支店埼玉県春日部市粕壁2-8-12 勤務地: 株式会社アンフィニ　春日部支店埼玉県春日部市粕壁2-8-12
アクセス	アクセス: 東部スカイツリーライン「春日部」駅より車で３分
勤務時間	変形労働時間制勤務時間・曜日: 週5日、 1日8時間以上【勤務時間】平日：8時30分〜17時30分（休憩1時間） ※勤務時間は応相談（9時～18時など） ◎休日について年間休日125日土日祝休み、夏休み、年末年始、GW
給与	月給264,200円以上給与: 固定残業代あり：月給￥264,200以上は1か月当たりの固定残業代￥50,200（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。月給 26万4200円以上 ◆昇給あり月給：26万4,200円内訳／基本給　18万4,000円、みなし手当5万200円（30時間分）、車両手当3万【試用期間6ヶ月　給与に差異がございます】月給：25万8,300円内訳／基本給　17万9,200円、みなし手当4万9,100円（30時間分）を含む、車両手当3万・賞与年2回（6月・12月）・昇給年1回（4月） ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給ガソリンカード支給 ※社内規定に則りオイル交換や洗車も可能
休日休暇	休暇・休日: 【休日について】年間休日125日土日祝休み、年末年始、夏季休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の給与：月給￥179,200 固定残業代あり：月給￥179,200は1か月当たりの固定残業代￥49,100（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 昇給あり、賞与有り、社保加入、交通費支給（社内規定あり）、インフルエンザ予防接種補助、健康診断補助、スパリゾートハワイアンズ
採用予定人数	2名
その他	その他: 【応募方法】 1次書類審査がございます。写真付き履歴書と職務経歴書（書式自由）を下記メールまでお送りください。 saiyou@anfini.co.jp 採用部門　村上宛【書類選考後】・エントリーシートの記入・一次面接通過者は適性テストを受けていただきます【面接】 2回【採用決定】応募、面接期間（おおむね3週〜1か月）の終了後担当者より内定のご連絡させていただきます。最終的な労働条件を調整の上、入社日を決定いたします。雇用形態: 正社員給与・報酬: 264,200円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 8時間