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埼和興産株式会社の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/22 応募が集まり次第終了

地元ファーストな企業の土木施工管理技士

正社員

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＜土木施工管理技士の資格をお持ちの方！＞基本は土日祝休みでプライベートも充実！業務効率化でiPad支給◎賞与年2回／家賃補助あり

アピールポイント:
「みんなと気軽な関係を作る「ざっくばらん会議」！土木部の雰囲気を作っている風習です◎」Mさん（54歳／土木施工管理／土木部長）

僕は元々別の会社にいて、令和元年から吸収合併で埼和興産の一員になりました。この会社は体制や福利厚生もしっかりしている会社だなぁと思います！土日祝は基本的に現場も休みです。土日に出る場合は交代制で対応しています。

前よりきちんと休みが取れるようになったので、仲間同士で休みの日の話をすることが多くなりました。「次の休みにこんなことするよ」とか「休みに○○行ってきたよ」という話をよく聞きます。僕らの中にも、休むために計画的に仕事をしようという意識が芽生えているのかもしれません。

土木部で特徴的なのが「ざっくばらん会議」！これは前身の会社から続けていたことで、気楽に、かしこまらずお互いの業務について話そう！という場です。どうしても一人で現場を抱えていると狭い範囲しか見えなくなってしまうので、「気軽に話せる関係を作って、みんなで苦しい現場を助けよう！カバーしよう！」という思いでやっています。

今後の課題は「埼和興産の土木部」としてどうやって将来のビジョンを考えていこうか、というところ。いまのタイミングで入社された方は、今後のキーマンとして、土木部の中心となっていける、牽引できる立場の方になります。未来の話がたくさんできると嬉しいです！僕たちとともに土木部を作ってくれる方をお待ちしています！

＜当社について＞
当社は1975年の設立以来、埼玉・東京・多摩エリアで地域の発展に寄与してきた総合建設業です。長年の経験と信頼を基に、公共事業や民間プロジェクトにおいて安定したサービスを提供。新築や改修はもちろん、グループ会社との連携で不動産関連も含めたワンストップの安定したサポート体制を整えています。
「地域密着」をモットーに、様々な公共施設、民間施設の施工を行っております。
ホームページではたくさんの事例を公開しています！
https://saiwa.co.jp/works/

＜施工事例＞
・2024年3月／中学校夜間学級新校舎／川口市／鉄筋コンクリート造　一部鉄骨造及び鉄骨鉄筋コンクリート造
・2023年6月／リハビリテーション病院／川口市／鉄筋コンクリート造
・2023年3月／立体駐車場／川口市／鉄骨造
・2023年2月／小学校校舎／東京都港区／鉄筋コンクリート造

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掲載開始日：2024/11/22 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ＼＼　充実の福利厚生！　／／ ◎年間休日121日！ ◎土日休みの週休2日制！ ◎賞与年2回＆昇給あり！ ◎各種手当充実！ ◎転勤なし！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝～当社のおすすめポイントをご紹介！～ ▶公共工事も多数！業務量安定！ ▶資格・経験不問！未経験からチャレンジできる！ ▶建築や土木などの現場経験を活かせる！ ▶事務員さんともタッグを組んで業務効率化◎ ▶安心して相談できる環境が整ってます！ ▶係長・所長などキャリアアップ可能！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＼＼　お気軽にお問い合わせください！　／／ ◎電話での問い合わせ、応募も可能です！ ◎必要事項をご入力ください◎ ◎面接は2回！リラックスしてお越しください！＜埼和興産で働くメリット3選！＞ ①働きやすい環境でワークライフバランスが充実！基本的に土日祝日がお休みで、休日出勤がある場合は振替制なので休みが減ってしまうことはありません！計画的に仕事を進めることで「しっかり休む」意識が浸透しています！iPad支給による業務効率化や事務員さんと協力することで、残業時間を抑え、プライベートな時間を確保できています！ ②強いチームで安心して働ける！「ざっくばらん会議」などで気軽に話し合える雰囲気があり、一人で業務をこなすことがありません！事務員さんや協力会社さんと連携し、みんなで課題を乗り越える文化が根付いています！長年関係を続けている業者さんとの取引が多く、安心して業務を進めることができています◎ ③安定した業務と地域貢献地域未着型の企業で創業50年の歴史と実績があります！多岐にわたる施工実績があり、公共・民間問わず多くのプロジェクトで地域の発展に貢献しています！自分の仕事が目に見える形になるのでとてもやりがいがありますよ◎ ・・・・・仕事内容・・・・・公共工事・民間工事の土木施工管理として、主に道路や上下水道などの土木工事を担当していただきます。地域密着型で仕事を受けているため、首都圏以外の案件はほとんどありません。＜具体的には＞・見積もり、報告書の作成・協力会社や資材の手配、発注・官公庁や企業との打ち合わせ・スタッフ、工程、品質、安全面の管理・若手社員の育成、マネジメントなど＜iPad支給など業務効率化にも注力！書類作業も事務員さんと分担しています◎＞埼和興産では業務効率化のために所長クラスにiPadを支給して、ある程度現場で書類作業ができるような体制を作っています。書類には書類は現場でしかできないものと事務所でもできるものがあるので、あらかじめ分けておき事務員さんと協力して取り組みます。施工管理は仕事が長いイメージがありますが、現在、残業40時間ほどに収めることが出来ています。

職種/仕事内容

仕事内容:
＼＼　充実の福利厚生！　／／
◎年間休日121日！
◎土日休みの週休2日制！
◎賞与年2回＆昇給あり！
◎各種手当充実！
◎転勤なし！

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～当社のおすすめポイントをご紹介！～

▶公共工事も多数！業務量安定！
▶資格・経験不問！未経験からチャレンジできる！
▶建築や土木などの現場経験を活かせる！
▶事務員さんともタッグを組んで業務効率化◎
▶安心して相談できる環境が整ってます！
▶係長・所長などキャリアアップ可能！
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＼＼　お気軽にお問い合わせください！　／／
◎電話での問い合わせ、応募も可能です！
◎必要事項をご入力ください◎
◎面接は2回！リラックスしてお越しください！

＜埼和興産で働くメリット3選！＞
①働きやすい環境でワークライフバランスが充実！
基本的に土日祝日がお休みで、休日出勤がある場合は振替制なので休みが減ってしまうことはありません！計画的に仕事を進めることで「しっかり休む」意識が浸透しています！iPad支給による業務効率化や事務員さんと協力することで、残業時間を抑え、プライベートな時間を確保できています！

②強いチームで安心して働ける！
「ざっくばらん会議」などで気軽に話し合える雰囲気があり、一人で業務をこなすことがありません！事務員さんや協力会社さんと連携し、みんなで課題を乗り越える文化が根付いています！長年関係を続けている業者さんとの取引が多く、安心して業務を進めることができています◎

③安定した業務と地域貢献
地域未着型の企業で創業50年の歴史と実績があります！多岐にわたる施工実績があり、公共・民間問わず多くのプロジェクトで地域の発展に貢献しています！自分の仕事が目に見える形になるのでとてもやりがいがありますよ◎

・・・・・
仕事内容
・・・・・
公共工事・民間工事の土木施工管理として、主に道路や上下水道などの土木工事を担当していただきます。地域密着型で仕事を受けているため、首都圏以外の案件はほとんどありません。

＜具体的には＞
・見積もり、報告書の作成
・協力会社や資材の手配、発注
・官公庁や企業との打ち合わせ
・スタッフ、工程、品質、安全面の管理
・若手社員の育成、マネジメントなど

＜iPad支給など業務効率化にも注力！書類作業も事務員さんと分担しています◎＞
埼和興産では業務効率化のために所長クラスにiPadを支給して、ある程度現場で書類作業ができるような体制を作っています。書類には書類は現場でしかできないものと事務所でもできるものがあるので、あらかじめ分けておき事務員さんと協力して取り組みます。施工管理は仕事が長いイメージがありますが、現在、残業40時間ほどに収めることが出来ています。

対象となる方	求める人材: ＜高卒以上！40代以上も活躍中＞【必須】 1級土木施工管理技士または技士補資格をお持ちの方 CADソフトの使用スキル(AutoCADが使える方は尚可) ＜こんな方にピッタリ！＞・定年を過ぎても働きたい・今までの施工管理経験を活かしたい・現場監督、現場管理の経験を活かせる！・現場の作業から管理者の業務にシフトして行きたい・目標をクリア出来た時の達成感がすき・何事にも熱意を持って頑張れるタイプ・同じことを繰り返すより、臨機応変に対応したい・住みやすい街を作る仕事に関わりたい・これからの土木部を一緒に作っていきたい・自分の時間も大切にしながら、仕事も頑張りたい
勤務地	埼和興産株式会社東京都昭島市中神駅1丁目4番3号勤務地: ＜埼和興産株式会社　東京支店＞東京都昭島市朝日町1丁目4番3号 3A
アクセス	アクセス: 「中神駅」から徒歩で3分「東中神駅」から徒歩で13分 ※現場への直行直帰の場合もございます ※公共交通機関をご利用ください
勤務時間	変形労働時間制勤務時間・曜日: 8:30～17:30（休憩60分） ※残業は月平均40時間です
給与	月給500,000円〜575,000円給与: 月給500,000円～575,000円（基本給＋管理職手当＋現場手当など諸手当を含む） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※前職の給与も考慮します。＜試用期間＞ 3カ月あり(期間中の給与変動なし) ＜初年度の想定年収＞年収680万円～790万円 ※ご経験や実績に応じ、人事評価を経て1〜2年で所長職へのキャリアアップも可能です。
休日休暇	休暇・休日: ※年間休日121日週休2日制（土日）祝日 ※現場の関係で土日に出勤することもあります（交代制）＜その他休暇＞夏季休暇年末年始休暇有給休暇（入社6カ月経過後に10日間付与）創立記念休暇（10月22日／10月22日が土日の場合、振替休日あり）慶弔休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・社会保険完備・昇給年1回（8月）・賞与年2回（7月・12月）・交通費規定内支給（上限5万円/月）・残業手当・現場手当（25,000円～30,000円／月支給：役職による　※規定有）・各種資格手当（上限50,000円／月）・家族手当（配偶者：10,000円／月　※健康保険扶養範囲内に限る満18歳未満の子：一人当たり5,000円/月　※上限4人まで、かつ高校卒業まで）・退職金制度あり・確定拠出年金制度・再雇用制度（65歳以上は契約社員で再雇用／定年65歳）・家賃補助あり※条件有（2024年より制定）・奨学金代理返済制度※条件有・保養施設あり
採用予定人数	1名
その他	その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：048-252-3100）「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は2回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。雇用形態: 正社員給与・報酬: 500,000円 - 575,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間