株式会社MLSの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

経験・資格
◆フォークリフト免許取得支援制度有り (勤続6か月以上の条件あり)
 免許の取得を会社が支援します、キャリアアップに活かせます！

◆学歴や経験は不問です
※未経験の方も活躍中！仕事は丁寧に教えます

◆雇用延長制度で75歳まで勤務可能(1年単位の更新)

笑顔で活躍できる職場です。
また、チームの和を大事にしている職場なので、コミュニケーションを重視しています。

株式会社MLS

福岡県田川市福岡県田川市伊加利1824-14

勤務地
福岡県田川市伊加利1824-14

TRIAL白鳥第二常温物流センターでの勤務です

勤務地・最寄駅
JR日田彦山線 田川伊田駅

シフト制

勤務時間・期間
【勤務時間】
朝勤 昼勤 夕勤
9：00～15：00
※時間帯の希望はご相談に応じます
 週4日から週5日勤務可能な方優遇

【勤務期間】
3ヵ月以内
雇用期間は2ヶ月、その後1年毎の契約更新となります

試用期間：2か月間の試用期間あり(給与条件は同じです)

時給1,000円以上

給与
【給与】
時給 1,000円～
試用期間2ヶ月有(期間中も同条件)

【交通費】
月上限3万円まで

休日・休暇
シフト制
◆勤務は週4日～でOK(曜日応相談)
家事や子育てと両立したい主婦(主夫)の方や、Wワーク希望の方も働きやすい！

※他、有給休暇有
※土曜日・祝日はシフトで勤務になる日もあります

試用期間あり

2か月間の試用期間あり(給与条件は同じです)

試用期間中の給与：本採用と同じ

職場環境
【受動喫煙対応】
受動喫煙対策済み(禁煙・分煙)

募集求人
レジャー用品や衣料品を扱うので、楽しくお仕事できます♪

職種
衣類やレジャー用品のピッキング

雇用形態
アルバイト パート

仕事特徴
主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 曜日・時間が選べる 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あり 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト フリーター活躍中 Wワーク活躍中

募集情報
未経験スタートの方が多数活躍☆慣れれば簡単♪商品のピッキング・仕分けをお願いします！

MLSはスーパーマーケットの『TRIAL』を運営する企業のグループになります。
トライアルグループの全物流を担うだけでなく、近年では他企業の物流部門にも進出するなど、積極的な企業展開を行っています。

その商品を扱う倉庫で、入出荷の準備・検品などをしていただくお仕事です！

☆倉庫内作業や軽作業が初めての方も大丈夫！
先輩スタッフも未経験から始めた方が多いので、分からないところなどは丁寧に教えてもらえます。
チームワークを大切にしている職場です♪
楽しい仲間たちと賑やかに働いてみませんか？

☆派遣ではなく、TRIALグループの直接雇用です。
福利厚生が整っていて、長く勤めやすい、大手ならではの安心感♪
長期で働けるお仕事をお探しの方にピッタリです。

☆勤務日数などはご相談に応じます。
「この曜日はお休みにしたい」などがあればお気軽にご相談ください！

【2024年問題対策済み！】
当社は、2024年問題も対策済みになります。
長時間労働は無く、休日もしっかり取れますので、
安定・安心して長く働ける会社です。

【有給取得率 96％以上！】
当社の有給取得率の実績は
企業全体・・・96％
正社員・・・92％、パート・アルバイト・・・99％
となっております。

令和3年の統計によると
全業種・・・58.3％、陸運・・・59.5％
となっており、全体と比較しても非常に高い有給取得率となっております。

安心安定して働けるMLSで働きませんか！

その他
【事業内容】
■スーパーセンタートライアルの物流事業
当社は国内で約320店舗を展開する「スーパーセンタートライアル」を中心とした、近年飛躍的に成長を続けている小売業【トライアルグループ】の一員です。
MLSではトライアルグループの全物流を担うだけでなく、他企業の物流部門にも進出するなど、積極的な企業展開を行っています。

※主要取引先
株式会社トライアルカンパニー・三井食品株式会社・株式会社PALTAC・伊藤忠食品株式会社

◇働く社員の環境改善に、常に前向きに、全力で取り組んでいます
当社では残業時間を減らす工夫や週休2日の実現など、働く環境の改善に数多くの実績を積んでいます。
異業種だけでなく、同業他社から転職された方にも、きっと納得していただける待遇です。

◇運転者職場環境良好度認証制度を受けています
通称「ホワイト経営」「働きやすい職場認証」と言い、トラック・バス・タクシーなど、ドライバーの方が働きやすい環境の改善に取り組む事業者であることの認定です。
ドライバーさんに長く安心・安定して活躍していただけるように、働き方や環境・待遇などを改善していく取り組みを行っています。

【設立】
1967年7月

【従業員数】
1,160名

【資本金】
9,500万円

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