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トップ電工株式会社の求人詳細

掲載開始日:2024/09/10応募が集まり次第終了

電気工事のCAD・積算業務

正社員

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9時16時勤務でリモートもOK!柔軟な働き方ができます♪

  • 建築製図/CADオペレーター
  • プラント積算
  • ArchiCAD
  • AutoCAD
  • Jw_cad
  • Revit
  • S造
  • アパート
  • オフィスビル
  • タブレット
  • プラント
  • ホテル
  • マンション
  • 公共施設
  • 大型商業施設
  • 見積もり
  • 見積書作成
  • 顧客要求仕様書に基づく積算設計

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掲載開始日:2024/09/10 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
弊社は新潟市内を中心とした、電気工事の会社です。
今回は、事業拡大に伴い、
CAD・積算業務の募集を行います。

CAD業務は電気工事の知識は必要なく、
基本的なCAD操作の
経験があれば作図できるお仕事。
電気工事の施工図作成に必要なプロット図、
天井伏図、展開図の作成を行っていただきます。

はじめは簡単な作業からお任せします!
慣れてきたら電気工事の知識が必要な配線図まで
書けるようになるとベスト!

積算業務は、電気の設計図面から
シンボルマーク(スイッチ等)ごとに
材料を拾い出し、
見積もりソフトへ入力する業務になります!
※電子キルビメーターを使用

具体的には、
1月~4月は繁忙期(具体的な見積数1ヵ月で4件ほど)
その他は閑散期(具体的な見積数1ヵ月で1~2件ほど)となっています。

<おすすめポイント>

✅できっこない仕事はお断り!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 積算・見積したお仕事の受注率は7割!
 「出来るだけ無駄な業務をしてほしくない。」
 そんな想いから生まれる方針です◎

✅在宅勤務OK!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 メールや電話のやり取りで行える業務ですので、
 お仕事に慣れれば在宅勤務OK◎

★HPにも会社詳細が載っているので、
ご覧いただけると嬉しいです★

≪16時退勤も、従業員のため≫
(1)子育て中の主婦(夫)さんが働きやすい!
実際、今いるスタッフにも
「お子さんとの時間も大切にしたいから早めに上がりたい・・・」
そんな方も多いんです。だからあまり気にせず、家庭も仕事も両立してくださいね!

(2)終業後、プライベートの時間を沢山確保できる
16時に業務終了後、お買い物したり、お家の掃除をしたりと
業務外の時間も充実させることができます♪

≪経営者として、もうこれ以上できません≫
私が指標にしているのは、
社員はもちろん、社員の配偶者が満足してくれる会社。
安心してウチの会社に送り出せて、誰もストレスを抱えなくて、社員の家族みんなが幸せになる会社を目指しているんです。

とにかく、皆が気持ちよく働ける環境を整えていきたいんです!
そしたら皆がそれぞれの場所で頑張っていい仕事をしてくれる!
結果、リピートが増えて売上が伸びるじゃないですか。
当たり前のことを追求し続けると、皆喜んでくれて本当に嬉しいんですよ!

<求む!一緒に会社を作ってくれる人>
まだまだ成長途中の会社です!
今回増員募集の理由は、
自社でまかなえる範囲をもっと増やして、お客様満足度を高めるため!

現在すでに電気工事・弱電工事・施工管理まで自社で行っているので、意思疎通がしやすく、伝え間違いなどのミスも起こりにくいんですよ◎

CAD・積算業務経験者を求めています!!!
(業界は問いません。)
面接時に今までのキャリアについてお聞かせいただけたらと思います☆彡

「育児等で一線から離れてたけどもう1回がんばりたい!」など、
ブランクがある方も歓迎です!

まずは面接時にたくさんお話をしましょう!
一緒に会社を作ってくれる仲間を募集します★

【原稿作成者より一言】
月給25万円~、賞与3.5ヶ月分、退職金制度完備などなど。。。
待遇が充実しすぎて逆に怪しい…というのが私の率直な感想でした(笑)

実際に社長さんとお会いし、起業理由や社員さんへの想い、会社の未来についてお伺いして、やっと納得できました!

今の環境に不安・不満がある方は、ぜひ原稿内容をご覧ください!

対象となる方

求めている人材
✅CAD・積算業務の経験がある方
 ※業界は問いません。
 面接時にお話をお聞かせください!

「ブランクがあって不安・・・」という方も、
もちろん応募OKです
人柄重視の採用です◎

《先輩社員インタビュー♪》

◇お一人目◇
保育園のお子さんをお育てになっている女性Aさん

【入社動機について】

子どもがまだ小さいので、家庭と両立できる
お仕事があったら幸せだなと思ってました。

そんな中、9時16時で勤務できる当社の求人を見て
「ここだ!!!!」と思いました☆
子育て中の母の気持ちや、働く側の気持ちが分かってくださっている
『(イクメン)藤崎さんと一緒に働きたい!』と感じたのが一番の決め手です☆

【ママさんでも働けている理由について】

藤崎さんや一緒に働く社員さんが
家族や子育てに理解があるからです!!!
藤崎さんご自身も「こどもが小さい頃はうちもこうだったよ~分かるよ~」
と寄り添ってくださいます☆彡

【多数ある求人の中で、なぜ当社を選んだか】

まず惹かれたのは待遇の良さです(笑)
9時~16時なのに正社員として働けるという事にとても驚きました!

◇お二人目◇
中学生のお子さんをお育てになっている女性Bさん

【志望動機について】

パートタイムで仕事をしていましたが、
いずれ正社員として働きたいと思っていました。
一方で子育て中なのでフルタイムは無理かなと、
正社員になる事を諦めていました。
そんな時、6時間勤務での採用枠があったので応募しました。
16時退社は子どもの帰宅時間とほぼ同じで、
私も子どもも安心でき、夕飯作りなどの家事も
時間に余裕を持って取り組めるので日々のストレスが少ないです。

【ママさんでも働けている理由について】

社員と社員の家族をみんなで大切にして、
みんなで幸せになろうという社風です。
子育て中という事で、学校行事がある時は遅出したり早退をしたりと、
柔軟に勤務させて頂いています。

勤務地

トップ電工株式会社

新潟県新潟市東区下場64-7

アクセス

交通・アクセス
竹尾ICから車で約4分

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり6時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日

勤務時間:9:00~16:00

給与

月給250,000円〜300,000円

給与詳細
基本給:月給 25万円 〜 30万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

経験や能力によって給与を決定します。

【給与例】
給与例
<年収例>
387万円/30歳
=月給25万円×12ヵ月+賞与(1.75ヶ月分×年2回)
休日休暇

休日休暇
完全週休2日制(土日祝+その他)
◆年間休日127日
年末年始、GW、お盆休みあり
【2024年会社カレンダー】
GW7日間、お盆9日間、年末年始10日間

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆昇給あり(前年度実績/~5万円)
◆賞与あり(7・12月支給、平均3.5ヶ月分)
◆交通費実費支給(上限月額1万5000円)
◆駐車場有(無料)
◆退職金制度としてiDeCoプラスに加入(月々の掛け金を会社が2万2000円負担・社員が1000円負担、掛け金MAX2万3000円)
◆建退共加入(建設業で働く人のために国が作った退職金共済)
◆中退共(内勤さんのための退職金共済)
◆資格取得支援制度あり/全額会社負担
職場環境・雰囲気

職場環境
沢山のお客様に支えられ、設立5年を迎えることができました。
業況も好調で、今後も沢山のお客様へ弊社の付加価値を提供し続けていきます。
そして、それを支えてくれるスタッフへの還元も、どんどん増やしていけるよう頑張ります!!!

採用予定人数

1名

企業情報

会社名
トップ電工株式会社
代表者
藤崎圭介
所在住所
新潟県新潟市東区下場64-7
代表電話番号
0252885865
事業内容
建設・土木
ホームページ
https://top-denko.com/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
[応募]→[面接日決定]※詳細は当方より連絡します→[面接]→[内定]
※気軽に何でもお聞きください。お会いできる日を楽しみにしています。
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