特別養護老人ホームこうめの里の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容: 
●施設勤務で年間休日120日とお休みたっぷり◎有休も採用日から利用でき、お休みが取りやすい職場です！
  
  ●オンコール手当や特別勤務手当など、ご自身の頑張りがしっかり給与に反映される手当が充実しています。
  
  ●定年は60歳ですが勤務延長で70歳までOK☆女性の育児休業取得率は100％、男性の取得実績もあり！日勤のみで無理なく長く働けます♪
  
  看護師さんの不安を徹底解消して、求人提案・面接サポートをさせていただいております。【特別養護老人ホームこうめの里】は個室・入居定員29名の地域密着型施設です。ショートステイも併設されています。協力医療機関である医療センター病院が徒歩圏内にあるため、万が一の際も安心です！年間休日120日に加え、有給5日取得を義務化☆プライベートの時間もしっかり確保できるよう配慮があります。オンコールが実際に鳴るのは月に数回程度で駆け付けもほぼありません。待機手当のほかに、電話対応した場合、深夜に電話対応した場合なども手当があるため頑張りがいがありますよ！まずはお気軽にお問い合わせください☆
  
  ・定年一律60歳、再雇用あり、勤務延長上限70歳まで
  
  ・財形貯蓄制度あり
  
  ・2種類の退職共済制度、福利厚生センター（ソウェルクラブ）加入
  
  ・育児休業100％
  
  ・駐車場完備
  
  車通勤：OK
  
  【診療科目】
  その他
  
  【施設形態】
  介護関連施設
  
  【勤務形態】
  常勤(日勤のみ)
  
  【給与】
  【月給】20万1,200円〜24万900円
  
  ≪内訳≫
  
  ・基本給：19万6,200円〜23万900円
  
  ・資格手当
  
  【諸手当】
  資格手当：5,000円～1万円（毎年12月に昇級試験を実施しており、昇給すると資格手当が5,000円増額となる）
  
  特別処遇改善手当：～4,000円（基本給による）
  
  待機手当：1,000円/回
  
  緊急時対応手当：1,000円/回（実際に電話を受けた場合 ※深夜の場合は2,000円支給し、出勤した場合は時間外手当を支給）
  
  特別勤務手当：100円/時間（土・日・祝・年末年始及び平日18時以降に勤務した場合）
  
  通勤手当：上限5万5,000円/月
  
  【賞与等】
  【賞与】年3回（計2.3ヶ月分 ※毎年12月に昇級試験を実施しており、昇給すると賞与が年間3.0ヶ月となる）
  
  【勤務時間】
  （1）08:30〜17:30
  （2）09:30〜18:30
  
  【休日】
  【休日】シフト制【年間休日】120日【休暇】有給休暇（うち5日に関しては採用日から使用可）
  
  【加入保険】
  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金