仕事に関する自己紹介の書き方

今はコンビニでアルバイトとして働いています。そこで少し前から「掃除キャンペーン」という試みが始まりました。これは、通常の掃除業務とは別にお客様が店内にいないときは、自主的に掃除をしようというものです。これといってノルマがあるわけではありませんし、罰則もありません。そのため、スタッフの中には、面倒だと言ってやらない人もいますが、私は率先して実行しています。なぜなら、掃除をすることで、お客様も従業員も居心地がよい店舗になればと思っているからです。

私は前職を辞めてから約1年のブランクがあります。この期間、自分に足りていないスキルを補う為に地域のＰＣ講習に通ったり、近所の施設でお年寄りのイベントの手伝いをいしたりと、社会との繋がりの中で努力をしてきました。しかし今の自分は、まだまだ企業の求めている人物像に近づけていないのだと思っています。今後も小さい事からコツコツと日々努力していきます。今のところは誇れる技術もないですが、このやる気を継続し、10年後「私を選んでよかった」と企業の方に思っていただけるような人間になりたいです。

現場に足を運ぶ、ということを大切にしています。現職は企画職のため、社内でのデスクワークが中心ですが、折りを見て取引先や販売代理店に顔を出し、営業スタッフと会話をする時間を設けています。営業現場の声をヒントに生まれた商品やサービスが成功していること、現場の負の改善によって、売上UPが実現していることなど、これまでの経験が根底にあるためです。また普段から積極的にコミュニケーションをとることで、信頼関係も生まれ、ちょっとしたことでも話してもらえるようになることもあります。今後も自分のモットーとしていきたい部分です。

私が仕事をする上で大切だと思っているのは「目標をもち、継続すること」です。簡単なようですが実はとても難しいだと思っています。ただ、それこそが真の力になると考えます。数年前から始めた登山は、登っている途中で苦しくて何度もくじけそうになりますが、頂上についたときや目標の滝に辿りつけたときに、心から感動できます。目標に向かって登り続けることは、継続することに似ていると考えています。

営業を続けている中で、人との接点について悩んだことがありました。現職の不動産営業を始めた頃、今まで接点がなかった年配の方とお話をする機会が多くなりました。当初の私にはお客さまに喜んでもらえるような話題もなく、言葉遣いを気にするがためにあまりにも丁寧になりすぎ良い関係づくりができませんでした。その時にアドバイスをくれたのが写真の祖母です。アドバイス通りに肩肘を張らずに笑顔で接する事を心がけた結果、担当を離れたてからもお客さまと良い関係が築けています。今でも、仕事に関わらず悩みは祖母に相談する事が多いです。

以前の職場で新しいミッションを担当することになり、初めてチームリーダーとしてメンバー２人を任されプロジェクトに取り組むことになりました。新しいミッションだったため、初めは上手くいかずどうしたらいいのか手探りで探す毎日でした。 それでも私たちがやらなければ誰がやるのか、という危機感と責任感を持ち、毎日の朝会と夕方で振り返りをして少しずつ打ち手を見つけていきました。小さな事を少しずつ積み重ね、最後はミッションを無事完了することができました。チーム解散会で１人では絶対出来なかったとのコメントをみんなからもらった時は、とても嬉しかったことを覚えています。

前職の配線工事は正確さが要求されるので丁寧に作業をし、その次はできるだけ速く作業が進められるよう努力してきました。自分の現場が終わったら仲間の現場も手伝い、多くの発注をこなすことが会社全体の為になると思いやってきました。ひとり苦手な先輩がいて、その先輩は後輩に手伝われるのを嫌がる人だったので、手伝う際には「学ばせてください」という姿勢で接する様にしていました。一生懸命、正確に作業を手伝う所をしばらく見てもらっている内に「終わったら手伝って」と言ってもらえるような信頼関係ができました。仕事は一人でやるものじゃないので、苦手な人だから避けるのではなく実直に仕事で見せるのが一番だと思っています。