株式会社綜合キャリアトラストの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
[会社名称]：株式会社綜合キャリアトラスト
[雇用形態]：正社員
[想定年収]：300万～360万円
[応募資格]：学歴不問・未経験OK

お客様先で働く障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、
チームで担当する業務を納品するためのチームのマネジメントをお任せいたします。
障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事です。

■業務内容
◇業務の割り振り・スケジュール管理
◇個別の業務指導・支援
◇メンタル面のフォロー・環境整備
◇発注部署との打ち合わせ・調整
◇支援機関との連携 など

業務の変更範囲：なし

■1日の流れ
その日の状況にあわせて業務を割り振るところからスタート。
挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートいただきます。
業界問わず、”人に何かを教えた経験”や”進行管理経験”などが活かせますので、未経験の方もご活躍いただけます！

■キャリアステップ
定期面談で自身のキャリアを相談。
下記モデルケース以外にも「コンサルタント職にチャレンジしたい」「就労支援や保育事業に携わってみたい」など、
障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能です。

1.ジョブコーチ
顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。

2.ジョブコーチリーダー
顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。

3.スーパーバイザー
ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。
新規拠点の立ち上げなどにも携わります。

4.マネージャー
支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。
障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。

＜PRポイント＞ +-+-+-+-+

【業務の魅力】
◎未経験の方も安心の受け入れ体制
 就業先企業には同じポジションの同僚とチームで常駐！業務もOJTで、基礎から学べる環境です！

◎担当チームの人数
 1人あたり5～6名前後を担当いただきます。
 そのほかにも営業担当や複数チームを管理するSVのサポートも受けられますのでご安心ください。

【PR】
当社の強みは、障がい者も企業もストレスなく働ける環境を実現するためのノウハウがあること。
障害の種別が一様ではないため、そのノウハウを持っている企業は少ないです。
だからこそ、ノウハウを広めていく業務を通して障がい者雇用に貢献することができます。

また、今回の障がい者採用サポーターは、企業と障がい者のどちらにも関わるお仕事。
障がい者の未来を切り拓いていく、社会貢献度の高いお仕事にチャレンジしませんか？

＜面接について＞ +-+-+-+-+

書類選考（1～2日）
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面接
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最終面接
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内定

・オンライン面接可
・書類選考の際に面接可能日を記載いただければ通過の際に候補日の中で調整し、日程も合わせてご連絡させていただきます。