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共和病院の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/24 応募が集まり次第終了

病院の看護師

正社員

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看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

アピールポイント:
【理念】
住民の健康の維持と向上のため、良心的、科学的、適正な医療を実施し、社会福祉に貢献し、且つ社会福祉の確立のため努力することを目的とする。

・充実した医療、看護体系に心をこめて。
・24時間体制で緊急時も安心出来る対応を。
・訪問、看護、介護、リハビリを強化し、地域を支える安心の柱を目指します。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/24 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容・院内での看護業務形成外科/整形外科のオペ後の患者様が多いです。オペ、リハビリ、在宅復帰の一連の流れが学べる環境です。 1日の業務詳細・1病棟整形外科、形成外科、内科の急性期患者の手術、治療、回復を目的とした急性期病棟の役割の他、感染症対策病棟としても担っています。患者さんが安全に安心して手術や治療が受けられるように、急変時の対応にも備えて心身の管理を行い、苦悩の緩和、早期離床の看護を提供しています。・2病棟一般病床の他に、21床地域包括ケア病床があり、自宅退院に向けてリハビリをしている患者さんが多く、リハビリや地域連携室、ケアマネジャー等と情報共有し安心して退院後の生活が送れるように支援しています。整形外科・形成外科の手術患者さんも受け入れ、手術前・後の看護も行っています。 ✅アピールポイント・切断肢のオペが多く、形成外科/整形外科が学べます。(形成外科のオペが年間,700件程) ・京都府立医科大学附属病院から形成の専任の医師も来られていて、最新機器も導入しています。・2012年に教育体制を見直し、希望者は院外研修や認定看護師研修にも参加できます。・早期離床を目指し、オペ後のリハビリに多職種が関わっていきます。手を動かす調理実習や、折り紙などのリハビリを積極的に取り入れています。オペ、リハビリ、在宅復帰の一連のサイクルが学べる職場環境です。・有給休暇の消化率ほぼ100%、残業は月2-3時間程度なので、ワークライフバランスが取りやすいです。・最寄り駅の醍醐駅には駅直結のショッピングモールもあるので帰宅途中の買い物にも便利です。・地下鉄醍醐駅から徒歩5分程度と駅近でアクセス良好です。さらに、駅近ですが、マイカー通勤も可能です。 ✅職場環境病床数 110床床（一般110床）看護師年齢層 40代-50代の方が多く在籍子育てナース子育て世代の看護師が多数所属しています。看護方式チームナーシング＋機能別看護基準 13:1 救急搬入件数 2次救急（40件程度/月）夜勤回数目安最低でも月2回から相談電子カルテ有り ✅教育制度教育制度の備考・勉強会外部研修が年に数回あります。勉強会は毎月実施しています。できるだけ勤務時間内に行っています。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
・院内での看護業務
形成外科/整形外科のオペ後の患者様が多いです。オペ、リハビリ、在宅復帰の一連の流れが学べる環境です。

1日の業務詳細・1病棟
整形外科、形成外科、内科の急性期患者の手術、治療、回復を目的とした急性期病棟の役割の他、感染症対策病棟としても担っています。患者さんが安全に安心して手術や治療が受けられるように、急変時の対応にも備えて心身の管理を行い、苦悩の緩和、早期離床の看護を提供しています。

・2病棟
一般病床の他に、21床地域包括ケア病床があり、自宅退院に向けてリハビリをしている患者さんが多く、リハビリや地域連携室、ケアマネジャー等と情報共有し安心して退院後の生活が送れるように支援しています。整形外科・形成外科の手術患者さんも受け入れ、手術前・後の看護も行っています。

✅アピールポイント
・切断肢のオペが多く、形成外科/整形外科が学べます。(形成外科のオペが年間,700件程)
・京都府立医科大学附属病院から形成の専任の医師も来られていて、最新機器も導入しています。
・2012年に教育体制を見直し、希望者は院外研修や認定看護師研修にも参加できます。
・早期離床を目指し、オペ後のリハビリに多職種が関わっていきます。手を動かす調理実習や、折り紙などのリハビリを積極的に取り入れています。オペ、リハビリ、在宅復帰の一連のサイクルが学べる職場環境です。
・有給休暇の消化率ほぼ100%、残業は月2-3時間程度なので、ワークライフバランスが取りやすいです。
・最寄り駅の醍醐駅には駅直結のショッピングモールもあるので帰宅途中の買い物にも便利です。
・地下鉄醍醐駅から徒歩5分程度と駅近でアクセス良好です。さらに、駅近ですが、マイカー通勤も可能です。

✅職場環境
病床数
                110床床（一般110床）
看護師年齢層
                40代-50代の方が多く在籍
子育てナース
                子育て世代の看護師が多数所属しています。
看護方式
                チームナーシング＋機能別
看護基準
                13:1
救急搬入件数
                2次救急（40件程度/月）
夜勤回数目安
                最低でも月2回から相談
電子カルテ
                有り

✅教育制度
教育制度の備考・勉強会
外部研修が年に数回あります。
勉強会は毎月実施しています。
できるだけ勤務時間内に行っています。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像患者様に敬意を払いながら、最良の看護を提供していこうと考えています。当院の理念に共感し、患者様個々に合わせた看護を実践したい方や協調性をもって他スタッフとしっかり連携を取りながら、業務に励む方を募集いたします。地域の医療に貢献していけるよう日々取り組み、スタッフ同士切磋琢磨しています。 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	共和病院京都府京都市伏見区醍醐川久保町勤務地: 京都府京都市伏見区醍醐川久保町30
アクセス	アクセス: 【地下鉄】・地下鉄東西線「醍醐駅」駅下車北へ徒歩5分・地下鉄東西線「小野」駅下車南へ徒歩7分【バス】・京阪バス「中山団地」バス停下車北へ徒歩1分【車】・名神高速道路 [京都東]より約5.3km(約10分) ・外環状線(府道1117号線)より[六地蔵奈良町]交差点より約2.7km(約5分) ・国道一号線 [横大路]交差点より8km(約15分)
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]9:00～17:15 [夜勤]17:00～9:15 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸3,230,000円〜4,160,000円給与: ✅給与想定年収:323.4～416.5万円想定月給：25～32万円・基本給:180,000円-250,000円（経験年数による）・資格手当:12,000円・調整手当:10,000円- ・夜勤手当:12,000円/回その他諸手当・皆勤手当:10,000円・休日手当:1,500円/日（日・祝限定）自分の想定給与を聞く ✅賞与 1.3ヶ月分年2回　前年度実績 ✅昇給有り年1回
休日休暇	休暇・休日: ✅休日・休暇・完全週休週休2日制・年間休日:120日・冬季休暇:6日・有給休暇:10日（法定通り） ✅有給消化率 80%程度
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り上限25,000円/月
採用予定人数	1名
その他	その他: こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。 https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,230,000円 - 4,160,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間