お好み焼ももたろう石山店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
【募集要項】
お好み焼ももたろうの店舗スタッフの募集です。
店長・マネージャーを目指して頑張って頂ける方大歓迎です。

≫≫≫「お好み焼ももたろう」で働くメリットは？≪≪≪

✅明確な昇給基準ありでやる気アップ！
✅関西圏から転勤無し！
✅出店計画続々で店舗展開中！
✅空きポジション多数で最短半年で店長へ！

【はじめはこんなことをお任せ】
まずは・・・
・お客様のご案内
・オーダー取り
・仕込みや調理
・料理のご提供（配膳）
・清掃、後片付け
など一通りの業務を担当していただきます。

その後は・・・店長候補として、
・アルバイトやパートのシフト管理
・教育
・店舗の売上管理
などを任せていきます。

【株式会社Nextheroとは】
◆出店依頼が続々届いている成長中の飲食企業です◆

「安く、満腹、団欒の場にしたい！全国に粉もん文化を発信！」

当社は2014年創業して約10年で16店舗達成！
株式会社Nextheroは京都・大阪・滋賀の関西エリアに
「お好み焼ももたろう」、「均一価格 焼鳥ぎんじ」、 「手羽先専門居酒屋 手羽助」を展開しています。
★2030年計画への取り組み
30店舗達成！海外出店を実現！
業界年収NO1を目指す！
離職率０％を掲げています！
社内昇格「10億円社長を誕生」
そんな私たちと一緒に更なる成長と成功をやり遂げませんか？

◆事業内容◆
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お好み焼ももたろう ★京都、大阪、滋賀に10店舗展開中！
均一価格 焼鳥ぎんじ ★京都市内に5店舗展開中！
手羽先専門 手羽助 ★大ヒット新業態★2024年6月に大阪関大前駅にOPEN

飲食業界の「ポジションや昇給しない」とは完全無縁です！

お客様に愛され、創業以降、業績は毎年20％以上の成長率の当社は株式上場も視野に入れ、2030年に30店舗達成を目指しています。
「お好み焼店・焼鳥店」は地域にもJAPANの食文化の為にリードする 必要な業態と位置付けています！

◆キャリアアップについて◆
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「人生はオーダーメイド」が当社の合言葉です。
入社後の具体的なキャリアプランが存在しない企業は
多数ありますが、当社はより具体的に1人1人の
夢や目標を尊重してそれぞれのスタイルにあった
人生プランを全面的にサポートいたします。
店長、エリアマネージャー、商品開発、取締役、
独立したい・・社長になりたい・・など「なりたい自分」を目指してください。

◆社員インタビュー◆
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①取締役／2015年中途入社
「自分と関わる人は、みんな幸せになってほしい」 飲食店を通して、
この信念を実現していきたいと思っています。
またうちは完全実力主義で成長し続けています。
こうした環境に身を置ける企業なんて、そうはないです。
その経験をもとに、ゆくゆくは世界中の人々を幸せにできるよう、
いろんなことにチャレンジしていきたいと考えています。

②店長／2019年中途入社
前職は居酒屋チェーン。
入社して間もなく、社長から直々に新店舗の店長に抜擢されました。
そして新店舗の立ち上げで最高売上を更新できました。

うちは「なし経営」を推進中です。
ノルマなし、降格なし他、一般的な会社の定例会議などは
うちにはありません。
日々、上司や社長と1対1で物事は決定されます。
これが大手企業とは違うスピード感のある会社です！

③正社員 ／ 2019年中途入社
2020年にアルバイトから正社員になりました！
人一倍の元気と明るさで、お客様への接客に取り組んでいます！
うちは社長や部長へのコンタクトは電話1本で相談できる環境です。
お客様から学び、周りの幸せを運ぶ仕事を目標にしています。

④代表取締役／坂田 博行
2016年に株式会社Nextheroを設立し、
多くのお客様、スタッフ及び取引先様にお支え頂きながら
2023年に「創業10周年」を迎える事ができました。

創業以来、私共は「いかに日常的」に選んで頂ける飲食店を
創れるかと思い、日々試行錯誤を続けています。

私は、「外食」とは「人生最大の贅沢」と考えています。
お店に安心・安全・期待がなければ到底選ばれる事はありません。
そのためには「新しい価値」と「いつでも同じ」
というような「安心感」と「安定感」をとても大切にしています。
我々はお客様から「ありがとう。」と言って頂ける
素晴らしい飲食店の仕事に誇りをもち、
働く仲間と共にお客様を豊かにする事が最大の使命と
感じながら努力を続けております。

外食産業の取り巻く環境が変化していく中で。
飲食店の軸となる基本の徹底を疎かにすると
すぐに坂を転がり落ちていきます。
今後も一層に感謝の気持ちと謙虚な姿勢を忘れずに、
険しき道を進みながらも
少しづつ成長していけるように社員一同、励んで参ります。