株式会社KRSの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
⭐完全週休2日制で年間休日125日
⭐カレンダー通りのお休み♪
⭐未経験歓迎！1から成長できる！
⭐営業職は20代が大半です！

人材採用にお悩みの企業様へ、
課題に合ったプランやサービスの
<企画・提案営業全般>

転職・新卒・アルバイトの求人広告や
採用代行業務等をお客様の要望に
合わせて企画・提案をします。

同僚に相談したり、
先輩に同行してもらったりと
充実したサポートの中で成長していけます。

＜取り扱いのある商品＞
■Indeed・リクナビNEXT・
 タウンワークなどのリクルートの
 中途採用・アルバイト採用の求人メディア
■doda・求人ボックスなどの求人メディア
■リクナビ2025・Offer Boxなどの
 新卒採用の求人メディア
など

＜ある一日の流れ＞
9:00 朝礼
 ｜✅1日のスケジュール確認
 ｜
 ｜✅テレアポ等で新規開拓
 ｜顧客リストを参考に、
 ｜お客様のお困りごとや
 ｜ニーズを聞き出していきます。
 ｜ノルマがあるというより、
 ｜「週に〇件電話すれば〇件はイケる！」
 ｜と分析しながら行っています。
 ｜
 ｜✅メールチェック
 ｜「原稿を修正してほしい」
 ｜「他社のエントリー状況どうですか？」
 ｜「思ったより応募が少なくて・・・」
 ｜ 等といった問い合わせや要望に
 ｜ 対応していきます。
 ｜
12:00 昼休憩
 ｜
13:00✅新規・既存顧客への訪問準備
 ｜
14:00✅アポイントによる訪問・提案
 ｜ 会社の採用担当や代表の方々に
 ｜ 求める人材の要望や課題を確認。
 ｜ 「人数は来たけど続かなくて…」
 ｜ 「本当は〇〇な人が欲しかったけど
 ｜ 採れなかったんだよね…」
 ｜ といったお困りごとに、
 ｜ 最適なメディアや企画のご提案をし、
 ｜ 企業の魅力や課題解決を探索します。
 ｜
16:00 帰社
 ｜ ✅メールチェック
 ｜
 ｜ ✅事務処理
 ｜ お客様から聞いたヒアリング内容を
 ｜ まとめたり、見積書を作成。
 ｜
 ｜ ✅打合せ
 ｜ ヒアリングを元に、
 ｜ 「どんな打ち出し方ならベストか」
 ｜ を広告制作担当と相談し合います。
 ｜
18:00✅日報作成
 ｜
18:15 退社
 残業は多くても1日1時間未満！
 「今日はここまでやろう」
 とメリハリをつけての残業です。

✨仕事のやりがい
―――――――――――――――――――
求人広告の面白さは、
多くの人や業界に携われることです。
メジャーなものからニッチな業界・職種と
たくさんの企業と関わるため、
その分提案の種類もやり方も異なります。

その企業に合う提案を探っていく面白さ、
嵌った時の達成感は、
何よりもやりがいを感じます。

✨成長するために大事なこと
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顧客の多くが採用担当や社長など
会社を代表する方々ばかりであること、
また、有形商材とは違って
世情や市場状況などの知識が
必要な分野でもあるので、
自然とマナーや営業トークにも身が入り、
自分の成長も実感できます。
何気なく見ていた朝のニュースも、
今では打ち合わせに活用する
重要な情報源にしてます！

✨実際の職場環境
―――――――――――――――――――
●活躍している年齢層
 若手 ⭐・・・・ ミドル

●男女比
 男性 ・・⭐・・ 女性

●職場の雰囲気
にぎやか ・・⭐・・ 落ち着いた

●勤務外コミュニケーション
 多い ・・・⭐・ 少ない

優しい社員が多いため、
分からないことは丁寧に教えてくれます。
「Excelの使い方がわからない」
「次の提案プランはどうしよう」
など、初歩的なことから専門的なことまで
先輩社員が優しく教えてくれます！

社員をイチから育成する文化もあり、
未経験の方もイチから成長できますよ♪