かりなりセカンド(仮)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

かりなりセカンド(仮)の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/23 応募が集まり次第終了

飲食店の店舗クルー(オープニング)

正社員

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提案したいのは、ニュータイプの終身雇用その会社、自分の子どもだったら入社させますか?

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掲載開始日：2024/11/23 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 提案したいのは、ニュータイプの終身雇用その会社、自分の子どもだったら入社させますか? これは、日本で唯一終身雇用を推す飲食求人です。終身雇用が流行らない時代かもしれない。そんな時代にどういうことかと思われますよね。私たちが考える終身雇用は、飲食業界で社員が活躍し続ける環境を提供できることです。名古屋で初のクラフトビール醸造所をコンセプトにした飲食店を展開する弊社ならではの働き方の多様化は、実にその人に合わせた働き方を選べます。料理を極めたい人には料理の道を極めていただき接客が好きな人には接客の専門職を極めていただくなど、さまざまなやりたいを叶えれます。年齢が上がっても、ずっと仕事することができる給料もサラリーマン以上に稼げて休みも月8日以上休めるのは、もはや前提です。働いている社員もイキイキできるし皆さんの大切な人が喜ぶそんな会社を目指しています。やっぱり社員の人生は一生守ってあげたい。経営者としてはどうしてもそう思ってしまいます。人件費の高騰や会社が求める多様化に追いつけなくて、日本の終身雇用は崩壊していってます。でも、そんなのは全部会社が社員に寄り添えば解決できる話。私たちは、オリジナル業態をたくさん持つことでここに近づけていると確信しています。事実、一度辞めてしまった社員が、居心地の良さを思い出して復帰するということもあります。心からずっと働ける会社を目指します。「お父さんの会社っていいね!」そんなふうに思ってもらえる会社をこれからも目指し続けます。株式会社ワイマーケット採用担当一同 <具体的には> ワイマーケットの店舗クルーとして、料理、販促、マネジメントなど店舗運営全般を担う仕事です。補助業務をはじめ、調理や発注など一連のオペレーションを身に付けて頂き、店長に向けて少しずつ仕事の幅を広げてください。店長就任後は、シフト管理から店舗全体のマネジメントや売上管理など、店舗運営全体をお任せします。アルバイトの採用育成もお任せします。お客様とのコミュニケーションも積極的に行ない、その声をダイレクトに取り入れるなど、常に進化した愛される店づくりを行っていってください。その後は、勢いを増す店舗展開に伴い、あなたの活躍の場も必ず広がります! 店長に留まらずマネージャーを目指してください。

職種/仕事内容

仕事内容:
提案したいのは、ニュータイプの終身雇用
その会社、自分の子どもだったら入社させますか?

これは、日本で唯一終身雇用を推す飲食求人です。

終身雇用が流行らない時代かもしれない。そんな時代にどういうことかと思われますよね。私たちが考える終身雇用は、飲食業界で社員が活躍し続ける環境を提供できることです。名古屋で初のクラフトビール醸造所をコンセプトにした飲食店を展開する弊社ならではの働き方の多様化は、実にその人に合わせた働き方を選べます。

料理を極めたい人には料理の道を極めていただき接客が好きな人には接客の専門職を極めていただくなど、さまざまなやりたいを叶えれます。年齢が上がっても、ずっと仕事することができる給料もサラリーマン以上に稼げて休みも月8日以上休めるのは、もはや前提です。働いている社員もイキイキできるし皆さんの大切な人が喜ぶそんな会社を目指しています。

やっぱり社員の人生は一生守ってあげたい。経営者としてはどうしてもそう思ってしまいます。人件費の高騰や会社が求める多様化に追いつけなくて、日本の終身雇用は崩壊していってます。でも、そんなのは全部会社が社員に寄り添えば解決できる話。私たちは、オリジナル業態をたくさん持つことでここに近づけていると確信しています。事実、一度辞めてしまった社員が、居心地の良さを思い出して復帰するということもあります。心からずっと働ける会社を目指します。「お父さんの会社っていいね!」そんなふうに思ってもらえる会社をこれからも目指し続けます。

株式会社ワイマーケット採用担当一同

<具体的には>

ワイマーケットの店舗クルーとして、料理、販促、マネジメントなど店舗運営全般を担う仕事です。補助業務をはじめ、調理や発注など一連のオペレーションを身に付けて頂き、店長に向けて少しずつ仕事の幅を広げてください。

店長就任後は、シフト管理から店舗全体のマネジメントや売上管理など、店舗運営全体をお任せします。アルバイトの採用育成もお任せします。お客様とのコミュニケーションも積極的に行ない、その声をダイレクトに取り入れるなど、常に進化した愛される店づくりを行っていってください。その後は、勢いを増す店舗展開に伴い、あなたの活躍の場も必ず広がります! 店長に留まらずマネージャーを目指してください。

対象となる方	求める人材: 「明るく、元気で、素直な方」未経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！学歴不問（中卒·高卒·高専卒·大卒·大学院卒·専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方
勤務地	かりなりセカンド(仮) 愛知県名古屋市東区泉1-16−15 勤務地: かりなりセカンド(仮)
アクセス	アクセス: 久屋大通駅から徒歩3分
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 10:00～23:00 休暇·休日: 週休二日※月8日 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * GW * 有給休暇 * 慶弔休暇 ※休暇の取得は、社員一人ひとりの生活環境にできるだけ沿えるよう対応します。
給与	月給260,000円〜400,000円給与: 固定残業代あり：月給￥260,000 〜￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥60,750（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。月給26万円～40万円飲食業界経験者の方：月給30万円～経験・能力を考慮の上決定します
休日休暇	休暇・休日: 週休二日※月8日 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * GW * 有給休暇 * 慶弔休暇 ※休暇の取得は、社員一人ひとりの生活環境にできるだけ沿えるよう対応します。
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: * 交通費支給 * 各種社会保険完備 * 制服貸与 * 自転車可 * 独立支援制度資格取得支援制度
採用予定人数	2名
その他	その他: ＜ワイマーケットの求人応募はindeedから！応募受付の流れ＞ ①indeedからの応募「応募ページへ進む」ボタンから、氏名、生年月日、メールアドレス、電話番号を入力するだけの、履歴書不要の簡単応募！ご応募をいただきましたら、こちらより追ってお電話させていただきます。 ※留守電になるなど繋がらない場合は、メールも送信します。万が一ご応募の後に、連絡がないと思われましたら、お手数ですが再度ご連絡くださいますようお願い致します。 ②電話での応募電話応募も可能です！その場合、「indeedの募集を見た」とお問い合わせください！雇用形態: 正社員給与・報酬: 260,000円 - 400,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間職歴: * 調理: 1年 (望ましい)