千鳥橋病院の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

千鳥橋病院の求人詳細

掲載開始日：2024/11/14 応募が集まり次第終了

病院の助産師

正社員

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千鳥橋病院助産師/常勤(夜勤あり)/病棟

アピールポイント:
福岡医療団は1963年に開設しました。
お金がないと医療機関にかかりにくかった時代に「病気になったら、いつでも誰でもかかれる病院をつくろう」との思いで、地域の人々と医療従事者が資金を出し合い創設されました。
開設以来、「いのちの平等」を基本に、患者・家族、地域の方々の医療・看護要求に応え発展してきました。診療所からスタートし、現在は2病院・10診療所・7訪問看護ステーション・2介護支援センターを有する組織です。看護職員は総勢570名を超えて活躍しています。

当法人では、看護学生の臨地実習を病院・在宅分野にわたり受け入れています。
中高生には「職場体験」や「ふれあい看護体験」、「模擬面接」など様々な企画を行っています。奨学金制度もあり、奨学生対象の学べる楽しい研修も盛りだくさんですので、是非、当法人の看護や職員に触れて頂きたいと思います。

新卒看護師は毎年20名以上受け入れ、その年入職した医師を含めた全職種で行う研修を実施していますので、入職後は職種を超えた良いコミュニケーションがとれる魅力的な病院です。

看護学生の皆さん、是非とも福岡医療団へおいでください。そして、地域医療を一緒に担っていきましょう。私たちは、皆さんが看護師として成長されるよう全職種で支援します。

福岡医療団　看護部長からのご挨拶

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/14 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容病棟における看護業務及び付帯する業務・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック）・巡回（ラウンド）・注射、点滴、採血・患者様の移送・カルテ記録・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス・夜間のナースコール対応等 ✅アピールポイント千鳥橋病院は、日本のHPH（健康増進活動拠点病院）認定病院になりました。 HPHとは、患者さん・地域・病院職員が協力して健康推進をすすめる取り組みです。 WHO（世界保健機構）が推奨する国際的な病院ネットワークです。・350床の総合病院で、様々な科目がありスキルアップが可能です。・救急車を年間約3,000台を受入れ、無差別・平等・地域に根差した医療を展開しています。・給与条件、寮、保育施設有り等、福利厚生も充実しています。・都心部（博多）からも近く、交通の便も良いです。・教育、受入れ体制も抜群で、チーム医療を大切にしています。・ワークライフバランス重視、産休・育休の取得はもちろん、院内保育所を整備し、育児しながらでも働きやすい環境です。 ✅教育制度発展教育支援【キャリアアップ】・卒後1-3年目、プリセプター、臨床指導者は集合研修で教育を行います。厚生労働省の新人看護職員研修ガイドラインに沿って新人教育を行っています。・看護師のキャリア開発として、2007年よりクリニカルラダーシステムを導入しています。・卒後2年目以降はクリニカルラダーも受講します。・「福岡医療団認定看護師・専門看護師養成規定」に沿って、資格取得を支援しています。現在、5分野8名の認定看護師、2名の認定看護管理者が活躍しています。ブランクサポートプリセプター・卒後研修・ラダーなど教育制度を充実させています。一方的な押し付け教育では無く、新卒看護師がスムーズに独り立ちできるように、個人の成長にあわせて丁寧な指導をしています。さらに感染対策や医療安全についても専従スタッフを配置し、積極的に取り組んでいます。［入社後3年間の流れ］ https://www.chidoribashi-hp.or.jp/nurse/newpeople/#anc01

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
病棟における看護業務及び付帯する業務
・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック）
・巡回（ラウンド）
・注射、点滴、採血
・患者様の移送
・カルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応等

✅アピールポイント
千鳥橋病院は、日本のHPH（健康増進活動拠点病院）認定病院になりました。
HPHとは、患者さん・地域・病院職員が協力して健康推進をすすめる取り組みです。 WHO（世界保健機構）が推奨する国際的な病院ネットワークです。

・350床の総合病院で、様々な科目がありスキルアップが可能です。
・救急車を年間約3,000台を受入れ、無差別・平等・地域に根差した医療を展開しています。
・給与条件、寮、保育施設有り等、福利厚生も充実しています。
・都心部（博多）からも近く、交通の便も良いです。
・教育、受入れ体制も抜群で、チーム医療を大切にしています。
・ワークライフバランス重視、産休・育休の取得はもちろん、院内保育所を整備し、育児しながらでも働きやすい環境です。

✅教育制度
発展教育支援【キャリアアップ】
・卒後1-3年目、プリセプター、臨床指導者は集合研修で教育を行います。厚生労働省の新人看護職員研修ガイドラインに沿って新人教育を行っています。
・看護師のキャリア開発として、2007年よりクリニカルラダーシステムを導入しています。
・卒後2年目以降はクリニカルラダーも受講します。
・「福岡医療団認定看護師・専門看護師養成規定」に沿って、資格取得を支援しています。現在、5分野8名の認定看護師、2名の認定看護管理者が活躍しています。
ブランクサポートプリセプター・卒後研修・ラダーなど教育制度を充実させています。
一方的な押し付け教育では無く、新卒看護師がスムーズに独り立ちできるように、個人の成長にあわせて丁寧な指導をしています。
さらに感染対策や医療安全についても専従スタッフを配置し、積極的に取り組んでいます。
［入社後3年間の流れ］
https://www.chidoribashi-hp.or.jp/nurse/newpeople/#anc01

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像・急性期医療に興味をお持ちの方・長期的に勤務をして地域の医療に貢献したい方 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	千鳥橋病院福岡県福岡市博多区千代勤務地: 福岡県福岡市博多区千代5-18-1
アクセス	アクセス: ・西鉄バス「千代5丁目」バス停より徒歩3分・地下鉄「千代県庁口駅」5番出口より徒歩10分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:50～17:20 [夜勤]16:50～9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸3,880,000円以上給与: ✅給与想定年収:388.9万円～想定月給：25.9～33.3万円・基本給与:217,000円-280,000円・住宅手当:14,000円・夜勤手当:10,000円/回(4-5回) ・オンコール待機手当　1,000円/回　※日祝などを挟み、2日間携帯所持の場合は2,000円　＋現場訪問が発生した場合、2,500円/回年末年始2,400円(2-3回) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.7ヶ月分年2回(経営状況・人事考課により変動あり) ※前年度実績 ✅昇給有り
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（65歳）再雇用制度再雇用・継続雇用無しその他手当［交通費手当］有り上限なし（法人内規定に基づいて支給）※実費とは異なる場合あり。
採用予定人数	1名
その他	その他: 本求人は、株式会社クラッチコミュニケーションによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。応募いただいた後は、株式会社クラッチコミュニケーションからご案内を差し上げます。 ※法人の方へ掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 https://forms.gle/TAsdAKzJQH5JbomL7 ※ご応募の方はそのまま応募ボタンよりご応募くださいませ。雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,880,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間